Chargé de projet

Notre division l ogic-contrôle , spécialiste de taille dans l’implantation de technologies de sécurité unifiées, de contrôle d’accès et de vidéosurveillance, est à la recherche d’un collègue dynamique, réactif et à l’écoute.

Le gestionnaire de projets est à la recherche d’un Chargé(e) de projets désirant être un acteur clé dans la vente et l’installation système de sécurité .

Il coordonnera les employés spécialisés et sera en collaboration avec les autres divisions pour la coordination des projets.

Il représente le support technique de premier plan pour l’équipe aux opérations en assurant un accompagnement professionnel lors des installations et des mise-en-marche de projets autant auprès de l’équipe technique que de la clientèle.

Il aura à gérer et piloter sur une base régulière plusieurs projets en simultané s’échelonnant d’une durée d’une semaine à quelques mois.

Conjointement avec ses pairs, il veillera aux bonnes pratiques en vue promouvoir un climat de travail sain et chaleureux.

Bien sûr, il gardera l’œil ouvert en matière de santé et sécurité au travail.

Le bureau se situe dans le parc industriel Colbert près de Ste-Foy.

Contactez-moi dès aujourd’hui, pour une discussion rapide et efficace !

Texto : 418-999-0841 OU [email protected]

Ce que tu serais amené à faire :

• Planifier les travaux reçus par la documentation fournie de chacun des clients afin d’exécuter les bons de commandes obtenus;
• Définir le volume de travail, prévoir le temps des techniciens et la disponibilité de sous-traitants ainsi que les dépenses relatives;
• Assurer un service d’expert-conseil face à des travaux spéciaux et ou des situations particulières;
• Agir en premier plan pour l’équipe d’installateurs et de techniciens de mise-en-marche;
• Suivre les commandes d’équipements pour la préparation des sites;
• Participer à la facturation de l’avancement des projets et suivre les rapports d’opérations;
• Participer à des rencontres hebdomadaires avec la direction
• Participe de manière proactive au développement technique de ses employés (formation continue)
• Assurer une saine de gestion du personnel en collaboration avec le gestionnaire de contrats et l’équipe RH si nécessaire
• Visite les lieux de travail pour assurer un encadrement professionnel auprès des techniciens et vérifie l’exécution des travaux

Ce qui t’aiderait grandement à réaliser tes tâches :

• DEP ou DEC dans un domaine en lien avec les systèmes de sécurité;
• Expérience de 4 ans et plus dans le domaine de la sécurité et vidéosurveillance;
• Un atout considérable pour la connaissance dans les systèmes de contrôle d’accès;
• Une bonne connaissance des logiciels de gestions de projets;
• Capacité d’analyse et esprit stratégiques;
• Avoir du leadership;
• Haut degré de professionnalisme et d’intégrité;
• Français et anglais intermédiaire;
• Posséder un permis valide émis par le Bureau de la sécurité privée (BSP);
• Permis de conduire valide;
• Carte ASP construction (un atout).

Les conditions de travail offertes :

• Quart de jour du lundi au vendredi;
• Véhicule et vêtements corporatif fourni;
• L’employeur prend soin de tes vieux jours, il contribue au REER;
• Régime d’assurances collectives incluant la télémédecine;
• Outils informatiques complets fournis;
• Une panoplie d’activités sociales et d’avantages sociaux;
• En plus d’être entouré de gens énergiques !

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Texto : 418-999-0841 OU [email protected]

Ça vous intéresse et vous n’avez pas le temps de m’appeler. Faites-moi parvenir votre CV à l’adresse ci-dessus.

Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à cette opportunité, cependant, veuillez prendre note que seules les candidatures retenues seront contactées.

N.B. Le genre masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.