Technicien comptable aux fins de mois - temps partiel - Ville de Québec

Travailleur autonome - Consultant en comptabilité - Technicien comptable : Nous avons une nouvelle opportunité de contrat pour vous!

Cette entreprise a récemment célébré son 25e anniversaire et elle se démarque aujourd'hui par son service impeccable et la qualité de ses produits offerts.

Pour cette organisation manufacturière à la fine technologie, nous sommes à la recherche d'une personne disponible environ 40 heures par mois afin de principalement supporter la directrice des finances lors de son processus de fin de mois.

Vous avez un minimum de 5 ans d'expérience en tant que technicien comptable (cycle complet, fins de mois) et vous avez quelques heures à offrir par semaine dans le but d'effectuer un nouveau contrat?

Le mandat devrait durée approximativement de 3 mois (plus ou moins) selon vos disponibilités et selon les projets internes.

Emploi en présentiel (horaire flexible et à discuter) : Ville de Québec (Parc Technologique).

Voir ci-dessous les détails du contrat!

Avantages

Le technicien comptable qui sera retenu pour ce contrat (temps partiel) aura la chance de vivre une expérience pertinente au sein d'une entreprise de choix.

• Horaire variable et flexible (environ 40h par mois)
• Salaire compétitif (selon votre expérience et expertise);
• Superbes bureaux neufs - emploi en présentiel (Parc technologique, Ville de Québec);
• Facilement accessible en autobus et stationnements disponibles;
• Entrée en poste d'ici à la fin du mois d'août;
• Durée : environ 3 mois (possibilité de prolongation);
• Projet à venir : automatisation des payables;
• Équipe dynamique, respectueuse et qui a du plaisir au travail!
• Plusieurs autres.

Responsabilités

Le technicien comptable aux fins de mois aura comme principal mandat de supporter la directrice des finances dans le processus de fin de mois.

Il pourra y avoir d'autres projets ou mandats demandés une fois la fermeture de mois effectuée.

Voici les principales responsabilités qui vous seront attribuées :

• Participer aux processus de fin de mois;
• Analyses de comptes;
• Conciliations bancaires (plusieurs comptes multidevises);
• Écritures ;
• Montage des états financiers ;
• Participation au projet d'automatisation des comptes payables;
• Répondre à diverses demandes ponctuelles : demande de subvention, dépôts, évaluer le retour sur investissement d’un projet, etc.

Qualifications

Pour décrocher ce contrat de Technicien comptable aux fins de mois, nous recherchons une personne fiable, disponible et faisant preuve de bon jugement.

Plus précisément, voici les qualifications pour ce rôle :

• Avoir un minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle similaire;
• Avoir une formation en comptabilité;
• Être disponible d'ici à la fin du mois d'août pour commencer le contrat (environ 3 mois) et ce, pour l'équivalent d'environ 40 heures par mois;
• Être une personne fiable, dégourdie, autonome, qui aime trouver des solutions et qui sait faire preuve de jugement.

Venez partager votre expertise et faire de très belles rencontres humaines!

Sommaire

Prendre note que le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.

Pour un suivi rapide, faites-moi parvenir votre CV à l'adresse suivante : [email protected]

Vous pouvez également me joindre au 418 573-5524.

Nous avons plusieurs opportunités d'emplois à combler!

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.