Coordonnateur·rice d’entrepôt

Description du poste

• Procéder à la préparation du matériel événementiel selon les listes de matériel fournies et préparées en collaboration avec les équipes de projet ;
• Coordonner le transport du matériel sur les sites d’événements ;
• Être impliqué sur les sites événementiels pour des fonctions diverses en lien avec la gestion du matériel ;
• Coordonner les activités du Centre des opérations du Marathon de Québec ;
• Procéder à l’entretien du matériel de l’entrepôt ;
• Procéder aux tâches de manutention des équipements et du matériel Gestev ;
• Aider à la préparation et au retour du matériel en location ;
• Veiller à la propreté des aires de travail et des équipements ;
• Effectuer sur demande des vérifications d’inventaire et / ou des achats de matériel et d’équipement ;
• Effectuer sur demande les améliorations des installations Gestev.

Qualifications

• Au moins 2 ans d’expérience comme commis d’entrepôt ou autres expériences similaires ;
• Habilitées manuelles diverses : Menuiserie, peinture, etc. ;
• Habiletés avec les ordinateurs et la suite Office (Outlook, Excel principalement) ;
• Permis de conduire valide et moyen de transport pour se rendre à l’entrepôt ;
• Permis de chariot élévateur (un atout) ;
• Grande polyvalence et autonomie ;
• Être en mesure de travailler longtemps debout ;
• Souci du détail et du service à la clientèle ;
• Attitude positive et dynamisme ;
• Capacité à gérer plusieurs projets / demandes simultanément ;
• Capacité à travailler sous pression selon les périodes.

Informations supplémentaires

Possibilité de permanence.

Horaire : 8 h à 16 h en temps régulier. Horaire variable lors des événements (jours, soirs et fins de semaine).

• Profite d’assurances collectives selon tes besoins et d’un régime de retraite collectif (selon le poste) ;
• Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron ainsi qu’auprès de nos partenaires ;
• Tire profit de l’horaire condensé et répartis tes heures sur 4,5 jours en période estivale (selon les besoins opérationnels) ;
• Ressource-toi en faisant l’achat d’un maximum de 2 semaines de vacances supplémentaires ;
• Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique, psychologique, financière et sociale ;
• Bénéficie en tout temps du programme d’aide aux employé·es pour toi et ta famille ;
• Participe à des projets qui ont de l’impact et relève des défis qui te permettront de te dépasser ;
• Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;
• Saisis l’occasion de collaborer au succès d’une entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes !

Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !

Nous valorisons ton unicité !

Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue.

Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel.

Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !

Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.