Coordonnateur régional | Coordonnatrice régionale, Santé et sécurité

Job Description

Notre équipe santé, sécurité et environnement vise l'élimination à la source des dangers et accorde une importance capitale à la prévention.

Les décisions qui sont prises chaque jour sur le terrain et dans nos bureaux priorisent toujours la santé et la sécurité.

Du gestionnaire de haut niveau au travailleur qui s’active sur le terrain, l’attitude positive, la collaboration et la proactivité s’avèrent essentielles à l’obtention d’un environnement de travail sain et sécuritaire.

Venez tracer la voie avec nous!

Relevant de la Directrice Santé et Sécurité, vous aurez comme principal défi d’agir à titre d’agent de changement dans l’implantation d’une culture de responsabilité en santé et sécurité.

Vous devrez vous assurer de la conformité légale de l’entreprise tout en participant au développement des différents programmes, à leur exécution et, finalement, en assurer leur efficacité.

Vous serez également impliqué dans l’élaboration et la mise en place du plan stratégique SSE.

RESPONSABILITÉ

• Assurer la planification, l’organisation et la supervision des agents de chantiers et des activités de santé et de sécurité du travail qui y sont reliées dans la grande région de Montréal et ses environs.
• Élaborer, proposer et mettre en œuvre des stratégies et des programmes de prévention contribuant ainsi à la mise en place d’une culture axée sur la déclaration des incidents, sur le coaching des agents de chantiers et de la direction de chantiers en favorisant le renforcement positif et l'engagement proactif de l'ensemble des acteurs terrain;
• Répondre aux demandes d’information dans les dossiers de préqualification;
• Participer à la définition des orientations, politiques et directives en matière de SST;
• Élaborer et recommander les processus, méthodes et procédures permettant d’améliorer l'impact et de stimuler les comportements proactifs;
• Coordonner différentes activités afin d’assurer le respect du plan d'action, des normes, des exigences légales et des procédures en matière de prévention;
• Soutenir les gestionnaires de chantier et les agents de sécurité dans l’application des politiques et procédures : effectuer des inspections, participer aux enquêtes d’accidents et fournir l’expertise nécessaire à l’identification et à la mise en place de solutions de préventions
• Participer à l’organisation et au déroulement de différentes activités de promotion de la santé et de la sécurité au travail ainsi qu’à animer des séances d’information et / ou des ateliers de formation en matière de SST.

Profil

EXIGENCES

• 5 à 10 années d'expérience dans le milieu de la santé & sécurité, en construction et / ou industriel et / ou manufacturier;
• Détenir la carte émise par la CNESST est un atout;
• Attestation du cours santé et sécurité sur les chantiers de construction (ASP construction) est un atout;
• Connaissance des lois et règlements SST en vigueur au Québec;
• Maîtrise de la suite MS Office;
• Grande disponibilité et mobilité.

PROFIL RECHERCHÉ

• Leadership (communicateur, influenceur)
• Mobile (déplacement possible à l’extérieur de la grande région de Montréal)
• Bon jugement, autonomie
• Capacité d’analyse
• Gestion de priorités
• Résolution de problèmes
• Orientation vers les résultats
• Approche orientée vers le client
• Établir des relations solides avec les différents intervenants et clients en lien avec son champ d’expertise
• Bilingue (anglais intermédiaire)

Informations contractuelles

CONDITIONS PROPOSÉES PAR L’ÉQUIPE EBC

• Salaire compétitif;
• 4 semaines de vacances annuelles dès l’entrée en poste;
• Programme complet d’assurances collectives modulaire dès l’entrée en poste;
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h / 24;
• Programme d’aide aux employés;
• REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Programmes de formation et de perfectionnement;
• Milieu de travail convivial;
• Club social et comité santé mieux-être actifs;
• Environnement diversifié, innovant et stimulant;
• Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Requirements

• EXIGENCES 5 à 10 années d'expérience dans le milieu de la santé & sécurité, en construction et / ou industriel et / ou manufacturier;
• Détenir la carte émise par la CNESST est un atout; Attestation du cours santé et sécurité sur les chantiers de construction (ASP construction) est un atout;

Connaissance des lois et règlements SST en vigueur au Québec; Maîtrise de la suite MS Office; Grande disponibilité et mobilité.

PROFIL RECHERCHÉ Leadership (communicateur, influenceur) Mobile (déplacement possible à l’extérieur de la grande région de Montréal) Bon jugement, autonomie Capacité d’analyse Gestion de priorités Résolution de problèmes Orientation vers les résultats Approche orientée vers le client Établir des relations solides avec les différents intervenants et clients en lien avec son champ d’expertise Bilingue (anglais intermédiaire)