Depuis plus de 70 ans, Gabriel Miller inc. excelle dans la construction commerciale, institutionnelle et industrielle. Cette entreprise familiale, spécialisée en mécanique du bâtiment, offre aussi des services en électricité, menuiserie, et tuyauterie de gaz médicaux.
Grâce à son atelier de fabrication, elle assure un contrôle de qualité optimal sur tous ses projets.
Ils sont à la recherche d'un(e) directeur(trice) construction qui souhaite concrétiser ses idées et se réaliser dans un environnement authentique.
Ils cherchent un(e) candidat(e) professionnel(le) ambitieux(se) prêt(e) à évoluer avec l'entreprise et offrent des conditions très avantageuses.
Dans ce poste, vous devrez diriger les projets majeurs de Gabriel Miller inc. en implantant et maintenant divers processus pour améliorer la performance de l’entreprise.
Vos responsabilités :
- Planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les activités du département;
- Préparer les contrats et négocier les révisions, les changements et les ajouts aux ententes contractuelles;
- Initier et maintenir différents processus d’amélioration organisationnels;
- Épauler les chargés de projets sur le plan stratégique et légal;
- Valider l’échéancier global des ressources;
- Planifier et gérer l’embauche du personnel de chantier;
- Planifier et gérer l’embauche du personnel de gestion (Chargé(e) de projet, adjoint(e), estimateur(trice), etc);
- S’impliquer dans les réunions de production;
- S’assurer de maintenir d’excellente relation avec les clients et les partenaires;
C e que nous offrons :
- Salaire à discuter selon l'expérience;
- Poste permanent et à temps plein de jour (40 heures);
- Assurance collective admissible dès le jour 1;
- Conciliation travail-famille;
- Cellulaire et portable sont fournis;
- Et bien plus
Exigences :
- DEC en mécanique du bâtiment ou BAC en génie de la construction ou BAC en génie du bâtiment ou toutes autres formations pertinentes;
- 10 ans d'expérience globale dans le marché de la construction, dont 4-5 ans dédiés à la gestion de projets;
- Connaissance du logiciel de gestion CMEQ;
- Maitrise de la suite Microsoft;
- Français / Anglais parlé / écrit;
- Connaissance en tuyauterie industrielle (un atout);
- Connaissance en processus manufacturier (un atout);
Directeur(trice) adjoint(e) de l'hébergement
En collaboration avec la directrice de l'hébergement, l'ajoint(e) à l’hébergement aura à planifier, organiser, diriger et contrôler l’ensemble des opérations de la réception et de l’accueil afin d’offrir des services et produits de qualité à la clientèle et d’assurer l’efficacité et la rentabilité d...
Directeur(trice) de la logistique régionale
Tirer parti de solides compétences analytiques pour mener des négociations et des appels d'offres avec des partenaires, obtenir des accords favorables tout en analysant les tendances du marché et de la logistique afin d'identifier les possibilités de réduction des coûts, d'améliorer la valeur pour l...
Directeur(trice) architecture d'affaires et gestion de portefeuille
Vous serez responsable de la gestion du portefeuille de projets, de la gestion de la capacité, de la planification et de l’efficience des projets et superviserez le processus de priorisation tout en travaillant en étroite collaboration avec les principales parties prenantes pour coordonner et maximi...
Directeur(trice) de projets - Mécanique du bâtiment
Nous offrons à nos employés des salaires concurrentiels, des options de travail flexibles, une culture d'entreprise exceptionnelle et des avantages sociaux complets axés sur les employés, dont une plateforme en ligne de santé et de mieux-être, ainsi que des programmes d'épargne intéressants et une v...
CONSTRUCTION - Opérateur(trice) de pelle mécanique
Avoir sa carte de compétence et être enregistré en règle auprès de la Commission de la Construction du Québec ;. Nous avons nos propres usines d’enrobés bitumineux, carrières, laboratoires et ateliers mécaniques pour nous assurer de la disponibilité ainsi que la qualité de nos produits. Tu aimes les...
Coordinateur(trice) de la réception | REFLET Clinique
Faisant partie de notre équipe de réception, vos responsabilités incluront d’accueillir et de souhaiter la bienvenue aux clients, toujours avec le sourire, d’aider les clients avec la prise de rendez-vous, diriger les demandes adéquatement, donner les informations justes, aider pour les paiements de...
Directeur adjoint des ressources humaines – Stratégie, culture et engagement
Le CISSS de la Montérégie-Est, c’est plus de 16 500 employés et 880 médecins qui mettent à profit leur expertise pour la santé et le bien-être de la population dans 72 installations réparties en Montérégie (3 hôpitaux, 16 CHSLD, 16 CLSC, 3 MDA et 19 installations pour les jeunes en difficulté, entre...
Directeur(trice) de comptes
Des opportunités illimitées : Ce rôle vous offre la possibilité d'explorer de nouveaux marchés et d'élargir notre clientèle à travers le Canada, tout en jouant un rôle clé dans la croissance de Nvira. Votre mission inclura l'identification, le contact et la planification de rencontres avec des clien...
Directeur(trice) de projets - Mécanique du bâtiment
Nous offrons à nos employés des salaires concurrentiels, des options de travail flexibles, une culture d'entreprise exceptionnelle et des avantages sociaux complets axés sur les employés, dont une plateforme en ligne de santé et de mieux-être, ainsi que des programmes d'épargne intéressants et une v...
Directeur(trice) de comptes - Informatique
Réaliser l'ensemble du processus de recrutement/chasse de têtes : affichage de mandats, recherche de candidats, entrevues téléphoniques et en personne, vérifications diverses et références professionnelles, dépôt d'offres d'emploi, etc. Minimum de 2 années d'expérience dans le secteur du recrutement...