Assistant Aux Événements Promotionnels Débutant

Nous cherchons à embaucher un assistant aux événements promotionnels  débutant à temps plein pour se joindre à notre équipe de promotions! En tant que chef de file en marketing expérientiel et en acquisition de clients, nous nous spécialisons dans la création et la mise en œuvre de stratégies de marketing événementiel personnalisées pour un large portefeuille de clients. En utilisant une approche personnalisée de la reconnaissance de la marque, nous sommes en mesure de connecter les marques de nos clients directement avec les consommateurs par le biais du marchandisage, des ventes, de la publicité directe, de l’échantillonnage, des promotions, de la génération de prospects et des événements spéciaux dans les marchés et les entreprises locales! Dans ce rôle d’entrée de gamme, l’assistant aux événements promotionnels utilisera sa personnalité optimiste et sa capacité extraordinaire à capter un public pour créer de l’enthousiasme auprès des groupes démographiques cibles lors d’événements promotionnels et pendant toute la durée des campagnes promotionnelles dans divers contextes. L’assistant d’événements promotionnels de niveau débutant aidera également l’équipe des promotions et des événements à exécuter toutes les tâches administratives, publicitaires, marketing et / ou commerciales requises. Responsabilités : Développer, organiser et exécuter des événements dans les points de vente au détail pour créer une notoriété de la marque et générer une participation accrue lors de chaque promotion Mettre en place des affichages promotionnels et du merchandisage visuel requis à chaque événement promotionnel pour créer l’enthousiasme des marques en vedette ainsi que de leurs produits et / ou services Promouvoir l’enthousiasme des consommateurs et les connexions de marque via l’interaction avec les consommateurs et des démonstrations et explications de produits / services Développez la connaissance des produits de chaque marque / produit / service présenté promu à chaque événement. Informer les nouveaux employés des avantages des produits et services, des coûts, des détails, etc. Gérer les fournitures et les stocks Ventes de base et service à la clientèle Entretenir des relations avec les partenaires commerciaux, les clients marketing / publicitaires et les membres de l’équipe Le candidat idéal passera avec succès de cette ouverture d’assistant promotionnel de niveau débutant à un programme de formation avancée en gestion conçu pour préparer les membres de l’équipe à un rôle de gestion dans l’un des nombreux aspects du marketing promotionnel et expérientiel, y compris, mais sans s’y limiter : Marketing de marque Publicités Relations avec la clientèle Ventes Relations publiques Marchandisage Promotion des ventes Acquisition de clients Gestion des comptes publicitaires et commerciaux   Exigences : Diplôme d’études collégiales en vente, marketing, publicité ou domaine similaire préféré (les nouveaux diplômés sont invités à postuler) 1-2 ans d’expérience dans une promotion des ventes, le marketing, la publicité ou tout autre contexte connexe est un atout. L’expérience de stage et expérience antérieure de niveau intermédiaire seront considérées comme une expérience professionnelle. Compétences exceptionnelles en communication écrite et verbale Excellentes compétences en organisation et en planification Auto-motivé et axé sur les résultats Capacité à travailler certains soirs et week-ends pour des événements et des promotions Excellentes compétences en gestion du temps et capacité à respecter un calendrier Enthousiaste à l’idée de fournir le meilleur service à la clientèle possible aux clients et aux consommateurs Attitude positive et désir d’apprendre Doit avoir accès à un véhicule. Les déplacements vers des événements et des zones de promotion sur place seront une exigence du rôle.   Si vous avez hâte de devenir un professionnel enthousiaste de l’événementiel promotionnel et que vous êtes prêt à créer et à promouvoir quotidiennement l’hystérie des produits, des services et des marques, notre client aimerait avoir de vos nouvelles!   Avis au candidat : Ce poste devrait commencer immédiatement, c’est pourquoi nous interviewons activement les candidats locaux de la région de St Laurent qui sont en mesure de commencer dans les deux semaines suivantes s’ils se voient offrir le poste. Powered by JazzHR