Cariste - nuit

Cariste - nuit - 23$ / h - Blainville, Laurentides

Tu cherches un emploi de nuit dans un environnement qui a ton bien être à cœur ?

Tu aimerais participer au succès d’une entreprise 100% Québécoise en plein expansion ?

Tu es à l'aise avec l'informatique ?

Faire de la préparation de commande et conduire un chaiot élévateur debout 40% du temps ?

Un poste de cariste de nuit à Blainville dans le domaine alimentaire te semble parfait ?

Si tu es intéressé à travailler dans un environnement propre et à l'odeur réconfortante de viennoiseries communique avec nous :

• Applique directement sur ce poste
• Appelle au 450-437-3038 et demande pour Emilie ou Alexia
• Envoie ton CV indus.5033@ranstad,ca, écrit, cariste nuit

Avantages

Voici les avantages offerts par l'entreprise de Blainville pour le poste de cariste :

• Horaire de nuit : 22h00 à 8h00 am (lundi au jeudi)
• Salaire 22$ + 1$ quart de nuit
• Environnement propre et bien organisé
• Entreprise axée sur la santé et la sécurité
• Équipe de travail dynamique, beaucoup d'entraide
• Occupe un poste à Blainville, loin du trafic, près de la maison
• Poste permanent dès le jour 1
• Avantages sociaux après période de probation
• Rabais et gratuité sur les produits (et délicieux!)
• Culture d’entreprise basée sur la famille et l’entraide

Quoi demander de plus ? Ne manque pas ta chance et applique

Responsabilités

Quels seront vos tâches à titre de cariste dans le domaine alimentaire :

• conduite de chariot élévateur debout, 40% du temps
• chargement de camion
• manutention de palettes avec lift
• préparation de commande
• saisie de données informatiques

Mais le plus important, aucune charge à soulever ! Wow, le rêve !

Qualifications

Voici les qualifications requises pour ce poste de cariste :

• Aimer le travail d'équipe et être autonome
• Expérience en conduite de chariot élévateur
• Habileté informatique
• Carte de cariste (Atout)

Simple non ?

Sommaire

Tu sais quoi faire pour débuter ta nouvelle carrière comme cariste à Blainville. Nous avons hâte de te rencontrer :

Voici comment te faire connaître :

• Applique directement sur ce poste
• Appelle au 450-437-3038 et demande pour Emilie ou Alexia
• Envoie ton CV indus.5033@ranstad,ca, écrit, cariste nuit

Ce poste n'est pas exactement ce que vous recherchez ? Appelez-nous quand même ! Nous en avons plusieurs autres à vous proposer.

Emilie et Alexia

Randstad, l'humain en tête !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.