Machine Learning Engineer

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Postuler locations Toronto, Ontario time type Temps plein posted on Publié il y a 16 jour(s) time left to apply Date de fin : 4 mai 2025 (Il reste 3jours pour postuler) job requisition id JR24091090

The Opportunity

The Machine Learning Engineers will be a part of the Group Advanced Analytics team and will be tasked with packaging models, automating workflow, and operationalizing analytics solutions to generate business value to various parts of the JH / Manulife. The ideal candidate must be a sophisticated programmer with a good understanding of Data Science, Data Engineering, application development, software engineering, and DevOps.

Responsibilities

• Collaborate with Data Scientists and Data Engineers to design and implement scalable and efficient machine learning pipelines.
• Evaluate and optimize machine learning models for performance and scalability.
• Deploy machine learning models into production and monitor their performance.
• Handle data science infrastructure to streamline model development and deployment.
• Proposing appropriate tools (languages / libraries / frameworks) for implementing projects.
• Working closely with infrastructure architects to craft scalable and efficient solutions.
• Work closely with multi-functional teams to integrate machine learning models into existing systems and processes.
• Stay up-to-date with the latest advancements in ML & AI.
• Mentor associates and peers on MLOps standard practices.

How will you create impact?

The MLEs work as part of a central team, supporting other Data Science teams within the Group Advanced Analytics with all new development and deployments. MLEs are responsible for infrastructure and deployment support, operationalization and MLOps, and establishing standardize standard methodologies across the teams

What motivates you?

What we are looking for

What can we offer you?

Our commitment to you

#LI-Hybrid

À propos de Manuvie et de John Hancock

La Société Financière Manuvie est un chef de file mondial des services financiers qui aide les gens à prendre leurs décisions plus facilement et à vivre mieux. Pour en apprendre plus à notre sujet, rendez vous à l’adresse www.manuvie.com .

Manuvie est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi

Chez Manulife / John Hancock nous valorisons notre diversité. Nous nous efforçons d’attirer, de perfectionner et de maintenir une main d'oeuvre qui est aussi diversifiée que nos clients, et de favoriser la création d’un milieu de travail inclusif qui met à profit la diversité de nos employés et les compétences de chacun. Nous nous engageons à assurer un recrutement, une fidélisation, une promotion et une rémunération équitable s , et nous administrons toutes nos pratiques et tous nos programmes sans discrimination en raison de la race, de l’ascendance, du lieu d’origine, de la couleur, de l’origine ethnique, de la citoyenneté, de la religion ou des croyances ou des convictions religieuses, du genre (y compris grossesse et affection liée à une grossesse), de l’orientation sexuelle, des caractéristiques génétiques, du statut d’ancien combattant, de l’identité de genre, de l’expression de genre, de l’âge, de l’état matrimonial, de la situation de famille, d’une invalidité ou de tout autre motif protégé par la loi applicable.

Nous nous sommes donné comme priorité d’éliminer les obstacles à l’accès égalitaire à l’emploi. C’est pourquoi un représentant des Ressources humaines collaborera avec les candidats qui demandent accommodement raisonnable pendant le recrutement. Tous les renseignements communiqués pendant le processus de demande d'accommodement seront stockés et utilisés conformément aux lois et aux politiques applicables de Manuvie. Pour demander une mesure d’accommodement raisonnable dans le cadre du recrutement, écrivez à recruitment@manulife.com .

Région principale

Toronto, Ontario

Semaine de travail comprimée

Hybride

L’échelle salariale devrait se situer entre

$75,880.00 CAD - $140,920.00 CAD

Si vous posez votre candidature à ce poste en dehors de la région principale, veuillez écrire à recruitment@manulife.com pour obtenir l’échelle salariale correspondant à votre région. Le salaire varie en fonction des conditions du marché local, de la géographie et de facteurs pertinents liés au poste telles les connaissances, les compétences, les qualifications, l’expérience et l’éducation ou la formation. Les employés ont également la possibilité de participer à des programmes de motivation et de toucher une rémunération incitative liée au rendement de l’entreprise et au rendement individuel.

Manuvie offre aux employés admissibles une vaste gamme d’avantages sociaux personnalisables, notamment une assurance soins médicaux, soins dentaires, santé mentale, soins de la vue, invalidité de courte et de longue durée, assurance vie et assurance DMA, assurance adoption, de maternité de substitution et de soins médicaux non urgents ainsi que des programmes d’aide aux employés et leur famille. Nous proposons également aux employés admissibles différents régimes d’épargne-retraite (y compris des régimes de rente et un programme international d’actionnariat assortie de cotisations patronales de contrepartie) ainsi que des ressources en matière d’éducation et de conseils financiers. Notre généreux programme de congés rémunérés au Canada comprend les jours fériés, les congés annuels, les congés personnels et les congés de maladie, et nous offrons toute la gamme des congés autorisés prévus par la loi. Si vous posez votre candidature à ce poste aux États-Unis, veuillez écrire à recruitment@manulife.com pour obtenir de plus amples renseignements sur les dispositions relatives aux congés rémunérés spécifiques aux États-Unis.

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