Ergothérapeute - École secondaire spécialisée régionale du Vent-Nouveau

JOB DESCRIPTION

L'école secondaire spécialisée régionale du Vent-Nouveau est à la recherche d'un(e) ergothérapeute pour combler un poste régulier d'une journée par semaine (7 heures) auprès d'élèves notamment TSA (trouble du spectre de l'autisme), DIM (déficience intellectuelle moyenne) et TGC (troubles graves du comportement).

Vous êtes intéressé(e) à travailler comme ergothérapeute en milieu scolaire? Vous souhaitez travailler pour une organisation qui a à cœur la réussite de ses élèves tout comme le bien-être de ses employés(es)?

Le Centre de services scolaire Marie-Victorin compte sur vous!

Profil du CSS Marie-Victorin

Une organisation prônant la bienveillance, l’engagement, la collaboration et l’innovation!

• Plus de 45 000 élèves, jeunes et adultes
• Plus de 5 000 employés
• 74 établissements situés à Brossard, Saint-Lambert et Longueuil (arrondissements de Greenfield Park, Saint-Hubert et Vieux-Longueuil)
• Un des plus importants employeurs de la Rive-Sud

Avantages du CSS Marie-Victorin

Profil de l'ergothérapeute

Votre rôle

L’emploi d’ergothérapeute en milieu scolaire comporte plus spécifiquement des fonctions de dépistage et d’évaluation des habiletés fonctionnelles des élèves présentant des troubles physiques ou psychomoteurs, ainsi que de détermination et de mise en œuvre d’un plan de traitement et d’intervention en ergothérapie pour ces élèves, dans le but de développer, restaurer ou maintenir leurs aptitudes, de compenser leurs incapacités, de diminuer les situations de handicap, d’adapter leur environnement pour favoriser une autonomie optimale et de faciliter leur cheminement scolaire.

Vos responsabilités

Enrichir le travail multidisciplinaire auprès d'élèves ayant de grands besoins sensoriels.

Soutenir la mise en place d'adaptations sécuritaires dans le transport scolaire.

Émettre des recommandations et soutenir la mise en place d'interventions qui répondent aux besoins sensoriels des élèves TSA.

Collaborer avec les partenaires communautaires.

​​​​​​​Pour consulter les détails du poste, et référez-vous à la page 26  (ergothérapeute) du plan de classification du personnel professionnel.

Vos qualifications

Être membre de l'Ordre des ergothérapeutes du Québec

Exigences particulières

Habiletés en animation et en gestion de groupe

Capacité d’adaptation et intérêt marqué pour l’intervention en milieu scolaire

Réussite à un test de français écrit (rédaction)

Votre rémunération

Taux horaire de 29,93 $ à 54,91 $, selon votre scolarité et votre expérience

Note : Une rémunération additionnelle de 2,5% est également octroyée aux professionnels occupant un poste pour lequel la maîtrise est exigée après un séjour d’un an à l’échelon maximal de l’échelle de traitement.

Par votre intérêt, vos compétences et vos connaissances, vous contribuerez à nos nombreux projets, défis et surtout, à notre mission ultime : la réussite de tous nos élèves!

Vous avez ce profil?Postulez sans tarder pour joindre la magnifique équipe du CSS Marie-Victorin, où chaque candidat(e) compte!

Le CSS Marie-Victorin est engagé dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection.

Le personnel du CSS Marie-Victorin est soumis à la Loi sur la Laïcité de l’État. Cette loi prévoit, entre autres choses, l’interdiction pour les enseignants(es), les directions et directions adjointes d’établissement, embauchés(es) après le 27 mars 2019, de porter un signe religieux et l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSS Marie-Victorin d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette loi : .

Le CSS Marie-Victorin remercie tous les candidats(es) de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues pour le processus de sélection.

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BENEFITS

Vaste choix de formations pertinentes à la fonction

Rabais variés avec des partenaires externes destinés aux employés

Programme favorisant le bien-être au travail

Collaboration avec une équipe multidisciplinaire engagée et dynamique

Accès au programme d'aide aux employés

Salaire selon expérience et qualifications

Stationnement gratuit

Rémunération et avantages sociaux attrayants

Possibilité d'avoir accès rapidement à des postes réguliers menant à la permanence

Conciliation travail-famille

Horaire de jour, du lundi au vendredi

Régime de retraite très avantageux (à prestations déterminées)