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Responsable Offres d'emploi - Comox, BC
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Responsable • comox bc
Responsable, Gestion de suivi personnalisé (Opérations en BC)
Canadian Red CrossCAN - BC - ProvincePackage Handler (Warehouse like)
FedExComox, British Columbia, CA- Nouvelle offre
Implementation Specialist
AgilentBritish Columbia, CanadaEnseignant Occasionnel / Occasional Teacher
York Region District School BoardBritish Columbia, Canada- Nouvelle offre
Spécialiste des Services aux Patients Bilingue ( Contrat 12 mois) / Bilingual Patient Services Specialist (12 month contract)
MCD McKesson Canada Corporation / La Corporation McKesson CanadaCAN, British Columbia, Work at HomeSenior Business Strategy Manager, Media & Entertainment
AutodeskBritish Columbia, CanadaAdjoint(e) administratif(ve) / de co-paiement bilingue- Opportunités Future / Bilingual Administration & Co-Pay Assistant - Future Opportunities
Innomar StrategiesRemote, BCTechnicien(ne) en équipement médical
Croix-RougeBritish Columbia, CALeader de centre bancaire II
CIBCComox, BCElectromécanicien H / F
Adéquat Interim & RecrutementCourtenaySeasonal Part-Time (Seasonal)
MichaelsVictoria, 2401, C Millsteam Rd Unit 121Responsable, Gestion de suivi personnalisé (Opérations en BC)
Canadian Red CrossCAN - BC - ProvinceTitre : Responsable, Gestion de suivi personnalisé (Opérations en BC)
Lieu de travail de l'employé : En télétravail (BC, Canada)
Statut d’emploi : Temporaire à temps plein (6 mois)
Fourchette salariale : $ 63,458 - $ 72,674 / année
La Croix-Rouge canadienne (CRC) - une organisation inspirante à but non lucratif, aide les personnes et les communautés au Canada et dans le monde entier en cas de besoin et les soutient dans le renforcement de leur résilience. En tant que l’un des meilleurs employeurs au Canada en 2024 , nous nous engageons à offrir un environnement de travail accessible, diversifié, inclusif et sans obstacle.
Tâches et responsabilités :
Responsabilité 1. Direction de l’équipe de gestion de suivi personnalisé
- Diriger l’équipe de gestion de suivi personnalisé en assurant la coordination des processus de gestion de suivi personnalisé et des processus opérationnels et en présentant des consignes connexes, en vue d’assurer la gestion continue des activités, tout en réglant les problèmes à mesure qu’ils surviennent.
- Mener par l’exemple, appuyer et encadrer les superviseur(e)s, Gestion de suivi personnalisé, dans le cadre de leurs activités de planification et dans le maintien de relations saines et durables avec les parties prenantes externes, afin d’assurer la prestation de services de qualité supérieure aux personnes qui en ont besoin.
- Réaliser, en collaboration avec le ou la gestionnaire, Services de rétablissement, les analyses des besoins communautaires requises pour définir l’évolution des besoins dans la population touchée sous l’angle de la gestion de suivi personnalisé et du soutien au rétablissement personnel, puis formuler les recommandations découlant de ces analyses à la direction des Services de rétablissement pour orienter l’éventuelle intensification des activités des programmes de rétablissement et des opérations, lorsque c’est nécessaire.
- Présenter régulièrement des rapports opérationnels exhaustifs et opportuns à l’intention des parties prenantes internes et externes, y compris des rapports de situation, des données opérationnelles sur le programme de gestion de suivi personnalisé et de l’information sur les tendances et les indicateurs pertinents.
Responsabilité 2. Opérationnalisation des structures de gestion de suivi personnalisé et de prestation de services.
Responsabilité 3. Communication et représentation
Profil recherché :
Conditions de travail :
RecrutementRegulier