Pilote de drone Offres d'emploi - Contrecoeur, QC
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Pilote de drone • contrecoeur qc
Conseiller(ère) en ressources humaines
Association hôtelière de la région de Québec (AHRQ)Québec, CAChef de quart de travail - exploitation de mines et de carrières
Sel Windsor LteeGrosse-Île, QC, CA- Offre sponsorisée
Scieur de bardeaux
Les Bardeaux Lajoie inc.Saint-Eusèbe, QC, Canada- Offre sponsorisée
Mécanicien industriel ou ElectroMécanicien de Maintenance, de nuit
Techni-Pro Industriel inc.Saint-Damase, Québec, CanadaPoste de chauffeurs classe 1 flatbed (départ de L'Assomption de jour 28-30$ / h )
Extra Multi-RessourcesL'Assomption, QC, caDéveloppeur Java
FX INNOVATIONRemote, Quebec- Offre sponsorisée
Technicien de laboratoire de nuit
NorteraSaint-Denis-sur-Richelieu, QC, Canada- Offre sponsorisée
Conducteur / Conductrice de matériel mobile de soutien
Forces armées canadiennesSaint-Antoine-sur-Richelieu, QC, Canada- Offre sponsorisée
Chef de département
Lauzon – Planchers de bois exclusifsSaint-Norbert, QC, CanadaSurintendant de chantier
Recrutement BeeLinkContrecoeur, QC, Canada- Offre sponsorisée
Chef de ligne production
Vegpro International Inc.Sherrington, QC, Canada- Offre sponsorisée
Opérateur de fardier
Go RHGirardville, QC, CanadaMécanicien(ne) de service
Simard SuspensionsLavaltrie, QC, CA- Offre sponsorisée
Arpenteur de construction
Excavation Jonda inc.Verchères, CAIngénieur en structure de bâtiment
Robert Halfprovince of Québec, CAVendeur de publicités
L'Agenda du QuébecL\'Assomption, QuebecMécanicien de remorques
Groupe RobertContrecoeur, CanadaConseiller(ère) en ressources humaines
Association hôtelière de la région de Québec (AHRQ)Québec, CA- Temps plein
Description
- Offre d'emploi : Conseiller(ère) en ressources humaines
- Lieu : Ville de Québec
- Durée : contrat d'un an, renouvelable
- Type : temps plein, 40 heures / semaine
- Début : novembre 2024, en fonction de vos disponibilités
Vous êtes un(e) expert(e) en ressources humaines passionné(e) par le secteur du tourisme ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans l’amélioration des pratiques RH au sein de l’industrie touristique de la région de Québec ? Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller(ère) en Ressources Humaines et participez au développement de projets novateurs visant à soutenir les entreprises touristiques et à améliorer les pratiques RH au sein du secteur.
Le conseiller en ressources humaines joue un rôle stratégique en fournissant une expertise et des conseils en gestion des RH, notamment en organisation du travail, en dotation et en pratique de rétention dans le cadre du développement de deux initiatives clés.
La première initiative consiste à réaliser des diagnostics dans différentes dimensions des ressources humaines au sein de groupes de 50 entreprises. Ces diagnostics permettront d'une part de soutenir les entreprises participantes, mais aussi de créer des outils d'autodiagnostic au bénéfice de l'ensemble des entreprises touristiques de la région.
La seconde initiative, est la participation au développement du contenu et la documentation des meilleures pratiques RH dans le cadre du développement de notre Portail RH.
Le titulaire du poste sera également amené à participer ponctuellement à d’autres initiatives du projet, telles que la communauté de pratiques, la veille sur les conditions d’emploi, ainsi qu’à diverses actions qui seront définies au fil du développement du projet.
Responsabilités
Exigences
Nous Offrons
Veuillez envoyer votre CV, une lettre de motivation ainsi que tout autre document pertinent via ce site avant le 7 novembre . N’oubliez pas d’indiquer « Candidature pour poste de Conseiller (ère) en ressources humaines » dans l’objet de votre courriel.
Pour toute question, veuillez contactez Marie-Ève Galipeault par courriel.
Prêt(e) à faire bouger les choses ? Faites partie de cette aventure ambitieuse et contribuez à transformer le secteur touristique de la région de Québec !