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Paie Offres d'emploi - Granby, QC

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Paie • granby qc

Dernière mise à jour : il y a 2 jours
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Responsable de la Paie | Granby | Mode hybride

Responsable de la Paie | Granby | Mode hybride

Randstad CanadaGranby, Québec, CA
CDI
Quick Apply
Poste : Responsable de la paie.Salaire : À déterminer selon l'expérience.Nous sommes à la recherche d'un(e) responsable de la paie pour une entreprise en croissance située dans la région de Granby....Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Technicien(ne) paie & ressources humaines

Technicien(ne) paie & ressources humaines

Centre de Villégiature JouvenceOutaouais-Sud (Thurso), QC, Canada
Temps plein
Jouvence ?Situé en plein cœur du Parc national du Mont Orford, Jouvence se caractérise par la beauté de son site qui en fait un endroit unique au Québec. Jouvence, c'est l'hôtellerie réinventée.Jouv...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
Responsable de la paie

Responsable de la paie

PrinothGranby, Québec
Relevant de la Partenaire d’affaires – Relations avec les collaborateurs, le / la responsable de la paie recherché(e) veillera à la gestion du cycle complet de la paie et apportera un soutien adminis...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Technicien.ne à la paie

Technicien.ne à la paie

Metro Plouffe de BromontBromont, CA
Le ou la titulaire du poste, travaillera au sein du centre administratif de l'équipe du Groupe Plouffe.Le groupe comprend 8 magasins d'alimentation et 3 restaurants situés en Estrie et en Montérégi...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Commis comptable / Commis à la paye

Commis comptable / Commis à la paye

Hôtel CastelGranby Central, Canada
Temps plein
Formation : Sous la supervision du contrôleur interne, le commis comptable sera formé à toutes les tâches et pourra se référer aux documents de procédure. Conditions : Emploi temps plein.Horaire : U...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
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Technicien à la paie et aux ressources humaines

Technicien à la paie et aux ressources humaines

Olymel S.E.C.Lanaudière-Nord (Saint-Esprit), Canada
Olymel est un leader de l’industrie agroalimentaire, reconnu pour son engagement envers l’innovation, la qualité et la croissance durable. Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à maintenir notre ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 10 jours
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Paie-Maître

Paie-Maître

LES ENTREPRISES GÉNÉREUXSaint-Jean-de-Matha, QC, Canada
Temps plein
Les Entreprises Généreux est une organisation familiale qui a vu défiler trois générations de dirigeants partageant tous les mêmes valeurs et la même vision de développement.Les objectifs de l’entr...Voir plusDernière mise à jour : il y a 10 jours
Adjoint administratif ressources humaines et paie

Adjoint administratif ressources humaines et paie

Béton ProvincialQuébec, CA
50 000,00 $CA – 55 000,00 $CA par an
Tu évolueras dans un environnement toujours en action ;.Un emploi où tu pourras mettre à profit tes talents de communicateur . .Une équipe unie où on y bâtit un avenir durable, solide comme du béton...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Paie-maître

Paie-maître

Excavation St-Pierre & TremblayEstrie-Ouest (Fulford), QC, Canada
Temps plein
Établi dans la région de Cowansville depuis plus de 25 ans, Excavation St-Pierre & Tremblay est une entreprise dans le domaine du génie civil offrant un service personnalisé en étroite collaboratio...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
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Technicien(ne) paie

Technicien(ne) paie

Métro PlouffeBromont, QC, Canada
Temps plein
Le ou la titulaire du poste, travaillera au sein du centre administratif de l'équipe du Groupe Plouffe.Le groupe comprend 8 magasins d'alimentation et 3 restaurants situés en Estrie et en Montérégi...Voir plusDernière mise à jour : il y a 11 jours
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Responsable de la paie

Responsable de la paie

Fed Finance CanadaGranby, Québec, Canada
CDI
Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance. Nos consultants sont tous des experts et parlent vo...Voir plusDernière mise à jour : il y a 24 jours
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Paie-maître

Paie-maître

Groupe TYTsaint-esprit, qc, Canada
Temps plein
Nous sommes en constante expansion et la famille.Nous sommes fiers de compter, à ce jour, plus de 300 employés qui sont répartis dans nos huit terminaux au Québec. Parce que nous avons à cœur de pré...Voir plusDernière mise à jour : il y a 7 jours
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33623 - Technicien(ne) à la paie / Paie-maître

33623 - Technicien(ne) à la paie / Paie-maître

General Dynamics Produits de défense et Systèmes Tactiques – St-AugustinMontérégie-Ouest (Saint-Anicet), QC, Canada
34,94 $CA par heure
Temps plein
Technicien(ne) à la paie / Paie-maîtreLieu du posteCA-QC-Salaberry-de-ValleyfieldDate de publicationil y a 1 semaine (2 / 19 / 2025 10 : 05 AM)No. Nombre de poste(s)1Catégorie d'emploiAdministrative and S...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
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Directeur •trice adjoint •e aux finances et au capital humain.

Directeur •trice adjoint •e aux finances et au capital humain.

Municipalité de Sainte-JulienneLanaudière-Nord (Saint-Esprit), QC, Canada
Temps plein
La Municipalité de Sainte-Julienne est à la recherche d’un •e candidat •e pour combler un poste cadre, régulier, à temps plein de directeur •trice adjoint •e aux finances et au capital humain.Responsab...Voir plusDernière mise à jour : il y a 4 jours
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Directeur adjoint / Directrice à la Paie

Directeur adjoint / Directrice à la Paie

TOTEM Recruteur de talentSouth Shore, QC, Canada
Temps plein
Sous la responsabilité du Directeur des Services partagés RH, le Directeur adjoint / Directrice adjointe à la Paie, et aux services RH, joue un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des fonction...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
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Technicien(ne) à la paie (2658)

Technicien(ne) à la paie (2658)

Artemis RecrutementBas-Saint-Laurent, CA
Temps plein +1
Technicien(ne) à la paieArtemis recrutement recherche activement un(e) technicien(ne) à la paie pour l'un de ses clients basés à Ville Saint-Laurent, une entreprise prospère dans le domaine manufac...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
Technicien, Technicienne à la paie

Technicien, Technicienne à la paie

LEDUC Ressources HumainesSaint-Pie
65 000,00 $CA – 75 000,00 $CA par an
Notre client, un leader canadien dans son secteur d’activité, est présent sur l’ensemble de l’Amérique du Nord et est reconnu pour son dynamisme et ses fortes valeurs d’entreprise.Afin d`ajouter à ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Technicien Paie

Technicien Paie

Gramma Partners GroupEstrie
50 000,00 $CA – 65 000,00 $CA par an
Temps plein
Rejoignez une entreprise de pointe dans le secteur manufacturier, spécialisée dans la production de solutions de câblage avec plus de 100 ans d'innovation et leader dans son domaine.Elle recherche ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Responsable de la paie

Responsable de la paie

Fed FinanceGranby Central, Canada
CDI +1
Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance. Nos consultants sont tous des experts et parlent vo...Voir plusDernière mise à jour : il y a 3 jours
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Responsable de la paie

Responsable de la paie

PRINOTHGranby, Quebec, CA
Relevant de la Partenaire d’affaires – Relations avec les collaborateurs, le / la responsable de la paie recherché(e) veillera à la gestion du cycle complet de la paie et ap...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Responsable de la Paie | Granby | Mode hybride

Responsable de la Paie | Granby | Mode hybride

Randstad CanadaGranby, Québec, CA
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • CDI
  • Quick Apply
Description de poste

Poste : Responsable de la paie

Lieu : Granby en mode hybride

Salaire : À déterminer selon l'expérience

Horaire : 37.5h par semaine sur 4 jours et demi

Nous sommes à la recherche d'un(e) responsable de la paie pour une entreprise en croissance située dans la région de Granby.

La personne travaillera avec la directrice RH et s'occupera de faire le cycle complet de la paie pour environ 275 salariés.

Nous sommes à la recherche d'une personne assidue, autonome et responsable. Le poste offre un package avantageux. De plus, vous aurez la chance de pouvoir travailler de la maison 2 à 3 jours par semaine.

Avantages

Avantages

  • Assurance Collective complète payée à 100% par l'employeur
  • Programme de bonification + REER
  • Cotisation a un ordre payé
  • Formation continue offerte
  • Équipe dynamique, bienveillante et amicale
  • Service de télémédecine
  • Compte de dépense
  • Salaire compétitif selon expérience
  • Vacances entre 3-4 semaines à déterminer selon expérience

Responsabilités

  • La paie complète pour environ 275 salariés
  • Préparer les relevés de paie
  • production des relevés et des rapports, les rapports
  • annuels (CNESST, CARRA, Sommaire T4, etc.

  • Répondre aux demandes des gestionnaires et des employés
  • Traiter les cessations d’emplois selon les règles établis par province
  • Supporter l’équipe des ressources humaines dans diverses
  • tâches administratives

    Qualifications

  • DEC en administration, finance ou autres parcours pertinent
  • Une expérience de 3 ans minimum sur un poste autonome a la gestion de la paie
  • Maitrise de l'anglais et du français (atout) pour communication avec clients internes et externes
  • Détenir une accréditation de l’association canadienne de la paie
  • ACP) (Atout, si vous ne le détenez pas, elle vous sera planifiée

    durant votre première année)

    Sommaire

    Vous vous êtes reconnu dans ce poste ? N'attendez plus et faites-moi parvenir votre CV par courriel (priscilla.magnien@randstad.ca). Vous pouvez également me joindre directement par téléphone ou texto au 438-364-2327.

    Planifions un moment ensemble pour discuter de vos ambitions professionnelles ! Il me fera grand plaisir de partager mon expertise du marché et discuter avec vous de votre progression de carrière.

    Cette offre d'emploi ne vous intéresse pas ? Pas de souci !

    Rejoignez mon réseau professionnel pour demeurer à l'affût des plus belles opportunités de carrière.

    Au plaisir de faire connaissance !

    Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

    Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.