Gestionnaire de projet Offres d'emploi - Le Plateau-Mont-Royal, QC

Gestionnaire de projet en construction

Au Bota Bota, nous travaillons ardemment à l’amélioration continue du service à la clientèle. Nous considérons que le client est notre raison d’être et que nous devons tout mettre en œuvre pour lui assurer un séjour apaisant, divertissant, enveloppant… à la hauteur de ses attentes! Nous appliquons ce principe à tous les niveaux de l’organisation et c’est pourquoi nous recherchons des personnalités dynamiques qui sauront réunir tous les éléments afin que

Bota Bota, spa-sur-l’eau

soit reconnu comme sommité dans le domaine du bien-être.

L’aventure vous intéresse ? Bienvenue à bord !

Votre mission sur le bateau

Sous la supervision du Chef des finances et du développement, le titulaire du présent poste est la personne responsable de s’assurer de la planification, de l’organisation, de la coordination et de la gestion de toutes les activités de construction pour garantir une livraison de projet réussie et ce dans les limites de temps et de coûts établis.

Pourquoi monter à bord?

• Lieu de travail exceptionnel : Bota Bota, spa-sur-l’eau situé en plein cœur du Vieux-Port de Montréal;
• Faire partie d’une entreprise en pleine croissance qui offre de multiples opportunités d’évolution;
• Horaire de travail flexible : 40h / semaine;
• Salaire annuel et avantages sociaux compétitifs;
• Accès gratuit au spa;
• Rabais employés sur tous les massages, les soins, les produits et les cartes cadeaux;
• Rabais employés au restaurant du spa ‘’La Traversée’’;

Rabais employés avec divers partenaires locaux.

Les défis qui attendent le / la Gestionnaire de projet construction

Planification et coordination

Contribuer à la coordination des activités associées à la prise de possession des installations par l’équipe des opérations.

Gestion des sous-traitants et fournisseurs

Négocier avec les sous-traitants en optimisant les budgets calculés et octroyer les contrats.

Gestion de la documentation

Analyser le projet après sa réalisation pour évaluer sa rentabilité, les défis rencontrés et les leçons apprises.

Visites de chantier

S’assurer que les exigences réglementaires sont respectées.

Envie d’en savoir plus sur notre équipage ?

Rendez-vous à l’adresse Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation faisant état de vos réalisations dont vous êtes le plus fier(ère) aux ressources humaines à l’adresse suivante

Compétences recherchées

Niveau avancé en français et en anglais à l'oral et à l'écrit.

Qualités recherchées

Ambition de faire partie d’une équipe en évolution et entamant sa prochaine étape de croissance soutenue.

Sens de l’initiative, de l’autonomie, de l'organisation et importance donnée à la confidentialité et à la discrétion.

Excellentes aptitudes en gestion de temps, grand souci du détail et excellentes compétences organisationnelles. Souplesse et capacité à s’adapter à l’évolution constante des priorités, de la pression et des demandes.

Excellentes capacités d’écoute et aptitudes en communications verbales, habiletés interpersonnelles, sens du consensus et capacités d’établir des relations au moyen d’un style de leadership collaboratif.