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Formation Offres d'emploi - Saint-Georges, QC

Dernière mise à jour : il y a 2 jours
Franchisé en formation

Franchisé en formation

Giant TigerSt, Georges de Beauce, Quebec, Canada
65 000,00 $CA – 105 000,00 $CA par an
Joignez-vous à l’équipe de Tigre Géant! Tigre Géant est un détaillant canadien qui s’engage à être l’endroit tout indiqué au Canada où l’on peut économiser davantage. Nous sommes à la recherche de f...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Animateur

Animateur

Air en FêteSaint-Étienne-des-Gres, QC, Canada
Temps plein
Tu vis près de Saint-Étienne-des-Grès ? Tu as 15 ans et plus ? Tu veux inspirer des jeunes de 5 à 12 ans et tu es créatif, énergique et extraverti, voici l’opportunité parfaite pour toi !.Notre mis...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
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Cadre en formation viande

Cadre en formation viande

Super CMontérégie-Ouest (Saint-Anicet), QC, Canada
Temps plein +1
Titre du poste : Cadre en formation viandeType de poste : PermanentNuméro de la demande : 41064Bannière : Super CStatut : Temps pleinSuper C BeauharnoisLieu : 400 Rue Edmour-Daoust, Beauharnois, QC J...Voir plusDernière mise à jour : il y a 15 jours
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Agent de sécurité et / ou Agent d'intervention

Agent de sécurité et / ou Agent d'intervention

Agence SOLUT.E.S.Multiples, QC, ca
Plusieurs régions disponibles au Québec.Agent de sécurité et / ou Agent d'intervention.Travailler avec nous signifie être partie intégrante d'une équipe passionnée, dévouée à offrir le meilleur souti...Voir plusDernière mise à jour : il y a 23 jours
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Partenaire expérience client, formation et assurance qualité

Partenaire expérience client, formation et assurance qualité

Promutuel Assurancesaint-paul, QC, Canada
Temps plein
Être au cœur de ce que vous faites le mieuxEn plus d’offrir des défis stimulants, nous vous offrons de libérer votre véritable potentiel tout en évoluant dans un milieu de travail dynamique et auth...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
Gérant.e d'épicerie de jour en formation

Gérant.e d'épicerie de jour en formation

MaxiHilaire, QC
20,25 $CA –25,00 $CA par heure
Temps plein
We're looking for talented, passionate leaders with a proven record of delighting customers and growing sales.In this exciting role you will : . Lead, coach and motivate colleagues to improve producti...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Mécanicien d'équipement lourd

Mécanicien d'équipement lourd

Transport Matte LtéeQuebec Provincial Government, Canada
Mécanicien de véhicule lourd, camion et / ou remorque.Basé à notre bureau de Donnacona.Travail d'équipe- Bonne ambiance de travailUne formation en mécanique de véhicule lourd et un atout mais de la f...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
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Préposé au service à la clientèle

Préposé au service à la clientèle

Chalets et Spa Lac Saint-JeanRégion de Mistassini (Chambord), Canada
Le ou la préposé(e) au service à la clientèle aura à effectuer les tâches suivantes : .Prendre les réservations d'hébergements, de spa et de massothérapie. .Tout autre tâcghe demandée par le supervise...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
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Coordonnateur(trice) de système de gestion de données de produits PLM ( Solidedge / Teamcenter)

Coordonnateur(trice) de système de gestion de données de produits PLM ( Solidedge / Teamcenter)

Manac Inc.St-Georges, QC, Canada
Temps plein
Relevant du chef de la réingénierie, le coordonnateur(trice) du système de gestion de données produits est chargé de conseiller et proposer des processus et meilleures pratiques à l’entreprise.Le p...Voir plusDernière mise à jour : il y a 22 jours
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Adjointe au chantier

Adjointe au chantier

RCM Modulaire inc.saint-benoit-labre, qc, Canada
Temps plein +1
Temps plein, temporaire, juin à septembre, 10h par jour, 21 jours à la mine et 7 à la maison.Chantier sur la Côte-Nord, près de Manic 3. Selon expérience(s) et formation.Date prévue d’entrée en fonc...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
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Éducateur Montérégie Ouest

Éducateur Montérégie Ouest

ServirplusSaint-Blaise-sur-Richelieu, Québec, Canada
CDI
Tu recherches un emploi dynamique rempli de défis stimulants ? Servirplus, entreprise privée spécialisée dans les services de santé et services psychosociaux, est l'entreprise idéale pour mettre t...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Opérateur CNC

Opérateur CNC

Placement PersonnelQuébec, CA
23,60 $CA par heure
Vous êtes à la recherche d'un nouveau travail permanent ! Mes postes offres une formation complète en entreprise.Vous devez simplement avoir de l'expérience dans la manipulation d'outil ainsi qu'un...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Spécialiste en optimisation du bois

Spécialiste en optimisation du bois

LeytonSt-Georges, QC, Canada
Temps plein
Nous recrutons actuellement pour l’un de nos clients à St Georges, Québec pour le poste de.Spécialiste en Optimisation du bois. En tant que spécialiste en optimisation, vous jouerez un rôle clé dans...Voir plusDernière mise à jour : il y a 15 jours
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Animateur - Parcs et camp de jour

Animateur - Parcs et camp de jour

Ville de JolietteLanaudière-Nord (Saint-Esprit), Canada
17,60 $CA par heure
Réajustement prévu au 1er mai 2025.Horaire de travail : Variable selon les besoins du service.Sous la supervision du coordonnateur du camp de jour, dans le cadre des activités du camp de jour ou du...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
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Conseiller en ressources humaines (soir)

Conseiller en ressources humaines (soir)

Olymel S.E.C.saint-damase, QC, Canada
Temps plein
Olymel est un leader de l’industrie agroalimentaire, reconnu pour son engagement envers l’innovation, la qualité et la croissance durable. Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à maintenir notre ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
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Paie-Maître

Paie-Maître

LES ENTREPRISES GÉNÉREUXsaint-jean-de-matha, qc, Canada
Temps plein
Les Entreprises Généreux est une organisation familiale qui a vu défiler trois générations de dirigeants partageant tous les mêmes valeurs et la même vision de développement.Les objectifs de l’entr...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
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Formateur Microsoft 365, SharePoint, Copilot

Formateur Microsoft 365, SharePoint, Copilot

Formation CADGreater Montreal Metropolitan Area, Canada
Temps plein
Formation CAD est une entreprise montréalaise offrant depuis plus de 20 ans des formations en ligne en classes publiques et privées. Pour répondre à la demande de nos clients en entreprises et admin...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
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Technologue architecture / génie civil

Technologue architecture / génie civil

ExpertbâtimentLanaudière-Nord (Saint-Esprit), Canada
Viens mettre ton talent à profit chez ExpertBâtiment!.Tu cherches un emploi où tu peux conjuguer travail de bureau et terrain? Tu veux faire partie d’une équipe qui valorise l’expertise et l’innova...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
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Superviseur en formation

Superviseur en formation

RoofmartGreater Montreal Metropolitan Area, Canada
Superviseur(se) en formation - Région sud ouest de Montréal.Roofmart, distributeur national pour le Canada de matériaux de construction pour la toiture, le revêtement, le métal et l’enveloppe du bâ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 11 jours
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Enseignantes, enseignants en formation professionnelle - Mécanique agricole

Enseignantes, enseignants en formation professionnelle - Mécanique agricole

Centre de services scolaire des SamaresLanaudière-Nord (Saint-Esprit), Canada
Les élèves, ça prêche par l'exemple.Viens leur servir de modèle et aide-nous à créer des humains qui.Le Centre de services scolaire des Samares est à la recherche d’enseignants(es) à la formation p...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
Franchisé en formation

Franchisé en formation

Giant TigerSt, Georges de Beauce, Quebec, Canada
Il y a plus de 30 jours
Salaire
65 000,00 $CA – 105 000,00 $CA par an
Description de poste

Description du poste

Joignez-vous à l’équipe de Tigre Géant! Tigre Géant est un détaillant canadien qui s’engage à être l’endroit tout indiqué au Canada où l’on peut économiser davantage. Nous sommes à la recherche de futurs propriétaires de magasins franchisés qui sont passionnés du commerce de détail et souhaitent devenir la force motrice du succès de leur magasin. Nos gérantes, gérants et propriétaires de magasin ne sont pas que des leaders  : ce sont des visionnaires qui façonnent les décisions d’achat, les présentoirs de marchandises et la dynamique de l’équipe afin de définir l’identité de leur magasin. Nous recherchons des leaders qui ont un esprit d’entrepreneuriat, qui sont animés par la volonté de contribuer au perfectionnement de leur équipe et de créer un impact positif au sein de leur collectivité, et qui visent à posséder leur propre entreprise.

Nous sommes à la recherche de personnes désireuses d’avoir un impact durable non seulement sur leur carrière, mais aussi sur leur communauté. Dans le cadre de notre programme de formation des franchisées et franchisés, vous suivrez une formation aux côtés de certains des exploitants d’entreprise les plus chevronnés du Canada, ce qui vous permettra d’acquérir des connaissances inestimables sur toutes les facettes du secteur de la vente au détail. Ce programme comprend des voyages dynamiques dans diverses régions de la province pour des séjours d’une nuit ou plus, offrant une chance unique de découvrir différents marchés et d’élargir votre expertise. La mobilité est une exigence, car elle vous permettra d’acquérir diverses expériences qui enrichiront votre carrière. Plus important encore, les participantes et participants apprendront à s’immerger pleinement dans leur communauté en établissant des partenariats significatifs avec des œuvres de bienfaisance et des organismes locaux qui bénéficient à la population.

Une fois le programme de formation terminé, selon les possibilités de réaffectations, vous aurez la chance de diriger une franchise Tigre Géant, où vous aurez l’autonomie de choisir les produits, d’analyser les tendances du marché et de forger des liens profonds au sein de votre collectivité. Chez Tigre Géant, « propriétaire » n’est pas qu’un titre  : c’est un état d’esprit et un engagement à servir votre communauté avec passion et dévouement.

Si vous souhaitez prendre votre destin en main et tracer la voie de l’excellence dans le commerce de détail, nous vous invitons à vous joindre à nous pour façonner l’avenir du commerce de détail, une collectivité à la fois.

Ce que Tigre Géant vous offre :

  • Salaire compétitif reflétant les taux du marché, en plus de rémunérations incitatives basées sur le rendement
  • Rabais employé
  • Formation complète et apprentissage continu
  • Programmes incitatifs et de reconnaissance
  • Engagement communautaire
  • Vacances payées
  • Régime d’avantages sociaux flexible
  • Programme d’aide aux employées et employés, et à leur famille

Ce que vous ferez :

Durant le programme de formation des franchisées et franchisés, les participantes et participants doivent réussir tous les modules de formation, les projets qui leur sont assignés et les expériences en magasin en compagnie des dirigeantes et dirigeants et de leurs équipes. Ces personnes participeront à un mentorat officiel et suivront une formation complète dans diverses régions du Canada où elles observeront des franchisées et franchisés actuels, travailleront en étroite collaboration avec leur personnel et interagiront avec la clientèle de la communauté afin d’acquérir des compétences vitales en matière de leadership et d’entrepreneuriat, notamment :

  • Gestion du magasin : Préparer des rapports financiers et suivre le rendement des ventes, prendre des mesures correctives, si nécessaire, et mettre en œuvre des stratégies visant à accroître les ventes et la rentabilité, contrôler les niveaux de stocks et prendre des décisions concernant les commandes de produits selon l’évolution des ventes. Gérer efficacement le budget du magasin, surveiller les dépenses, contrôler les coûts et minimiser les pertes. Veiller à ce que les produits soient présentés de manière attrayante et efficace, et se tenir au courant des tendances du secteur et des concurrents afin de mettre en œuvre des changements en fonction de la demande du marché.
  • Gestion du personnel : Gérer le personnel, y compris le recrutement, la formation et la supervision du personnel du magasin afin de fournir un service à la clientèle exceptionnel. Établir les horaires des employées et employés et gérer les niveaux de poste, fournir un encadrement et une rétroaction sur le rendement des membres du personnel, et prendre des mesures disciplinaires, si nécessaire. Veiller à ce que le personnel soit bien préparé pour répondre aux besoins de la clientèle et contribuer au succès du magasin.
  • Administration : Tenir des registres précis des ventes, des stocks et des dépenses, et préparer des rapports pour la haute direction. Veiller au respect de la réglementation en matière de santé et de sécurité, mettre en œuvre des protocoles et des procédures de sécurité, et effectuer des inspections de sécurité régulières. Veiller à ce que le magasin fonctionne de manière efficace et sécuritaire.
  • Engagement communautaire : S’engager auprès de la communauté en représentant le magasin dans la communauté locale, en coordonnant des événements et des initiatives communautaires et en y participant, et en établissant des relations avec les entreprises et les organismes locaux. Établir une présence positive au sein de la communauté et favoriser la bonne entente et le soutien à l’égard du magasin.
  • Exigences minimales :

  • Pouvoice communiquer en français à un niveau expert.
  • Minimum de trois ans d’expérience dans le commerce de détail, dont un an d’expérience dans un rôle de leadership.
  • Capacité à encadrer et à diriger des équipes, avec la polyvalence nécessaire pour adapter son style de leadership afin de répondre efficacement aux divers besoins des membres de l’équipe.
  • Bonnes compétences informatiques de base avec la volonté et la capacité à se familiariser rapidement avec de nouveaux logiciels et systèmes, et à s’adapter aux procédures de TG.
  • Bonnes aptitudes en communication, y compris la capacité à transmettre clairement des idées, à écouter activement et à favoriser un dialogue productif, tant à l’écrit qu’à l’oral.
  • Solides compétences en matière de planification et d’organisation, avec la capacité de gérer efficacement les tâches, les horaires et les projets.
  • Personne dévouée et fortement engagée dans la communauté, comme en témoigne sa participation à diverses initiatives à but non lucratif, à des équipes de sports amateurs et à des organismes locaux.
  • Pouvoir travailler le soir, la fin de semaine et les jours fériés, selon les besoins.
  • Être disposé à se rendre dans d’autres régions pour y passer la nuit dans le cadre d’un programme de formation.
  • Être prêt à déménager dans d’autres régions pour des occasions de gestion de magasin.
  • Atouts :

  • Expérience en utilisation de rapports de vente et de rétroaction de la clientèle pour interpréter les tendances commerciales et améliorer stratégiquement le rendement des ventes
  • Expérience en marchandisage visuel
  • Expérience préalable avec WorkDay ou une plateforme d’horaires / de gestion du personnel semblable
  • Bilinguisme (anglais et français)
  • Postulez dès aujourd’hui afin d’entamer votre parcours pour devenir propriétaire de votre commerce de détail et avoir un impact significatif sur votre communauté!