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Chauffeur de bus Offres d'emploi - Casselman on

Dernière mise à jour : il y a 7 heures
  • Offre sponsorisée
24-439 Enseignant.e régulier.ère - 100% au 2e semestre - palier secondaire 2024-2025

24-439 Enseignant.e régulier.ère - 100% au 2e semestre - palier secondaire 2024-2025

Conseil scolaire de district catholique de l’Est ontarienCasselman, Ontario, Canada
47029 CAD– 106875 CAD par an
Permanent + 1
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Enseignant.e régulier.ère - 100% au 2e semestre - palier secondaire 2024-2025

Enseignant.e régulier.ère - 100% au 2e semestre - palier secondaire 2024-2025

CSDCEOCasselman, Canada
47029 CAD– 106875 CAD par an
Temps plein
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Data Entry Clerk - Work From Home - %100 Remote

Data Entry Clerk - Work From Home - %100 Remote

FocusGroupPanelThe Nation, Ontario, Canada
250 CAD par jour
Remote
Temps partiel
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Supplier Performance Management - Machine Parts and Special Processes

Supplier Performance Management - Machine Parts and Special Processes

Safran Landing SystemsOntario, Ontario, Canada
Permanent - Full-time
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Enseignant(e) permanent - Orientation et formation au cheminement de carrière

Enseignant(e) permanent - Orientation et formation au cheminement de carrière

Conseil scolaire public du Nord Est de l'OntarioOntario, Canada
Temps partiel
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Sous-chef de table (H / F)

Sous-chef de table (H / F)

Relais & ChâteauxOntario, Canada
2000 CAD par mois
CDI
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Operations Supervisor (Bilingual, English / French)

Operations Supervisor (Bilingual, English / French)

Quantum Management Services Ltd.Ontario, Canada
65000 CAD– 70000 CAD par an
Permanent
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MANDAT : Développeur(se) C# / .Net full-stack (ID630)

MANDAT : Développeur(se) C# / .Net full-stack (ID630)

M3C Recrutement Inc.Télé-Travail, ON, ca
Remote
Quick Apply
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Technical Writer

Technical Writer

Motorola SolutionsOntario,Canada e...
Temps plein
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  • Nouvelle offre
Chef de liaison médicale, SNC / Medical Science Liaison, CNS

Chef de liaison médicale, SNC / Medical Science Liaison, CNS

Otsuka Canada Pharmaceutical Inc.Ontario, Canada
Temps plein
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Bilingual Customer Service Representative

Bilingual Customer Service Representative

EcruitOntario, ON, Canada
20 CAD par heure
Permanent + 1
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Regional Sales Manager- Ontario

Regional Sales Manager- Ontario

Crestline Coach LtdOntario
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School Bus Driver - Embrun, ON

School Bus Driver - Embrun, ON

First StudentEmbrun, ON
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Enseignant qualifié (SLT)

Enseignant qualifié (SLT)

Conseil scolaire de district catholique des Aurores boréalesOntario, Canada
Temps plein
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Seasonal Tax Expert - Bilingual - Remote

Seasonal Tax Expert - Bilingual - Remote

IntuitOntario
Remote
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Bilingual Nurse Case Manager

Bilingual Nurse Case Manager

MCD McKesson Canada Corporation / La Corporation McKesson CanadaRemote, ON, CAN
47400 CAD– 79000 CAD par an
Remote
Temps plein
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Technicien(ne) à l’aide technique

Technicien(ne) à l’aide technique

Conseil scolaire catholique MonAvenirOntario, Canada
26.16 CAD–32.12 CAD par heure
Temps plein
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Senior Manager, International E to E Planning

Senior Manager, International E to E Planning

Aurora CannabisOntario, Canada
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School Bus Driver

School Bus Driver

First Transit CanadaEmbrun, Ontario, Canada
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Security Guard

Security Guard

AFIMAC CanadaOntario, CA
30 CAD par heure
Temps plein
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24-439 Enseignant.e régulier.ère - 100% au 2e semestre - palier secondaire 2024-2025

24-439 Enseignant.e régulier.ère - 100% au 2e semestre - palier secondaire 2024-2025

Conseil scolaire de district catholique de l’Est ontarienCasselman, Ontario, Canada
Il y a 1 jour
Salaire
47029 CAD– 106875 CAD par an
Type de contrat
  • Permanent
  • Temps plein
Description de poste

Numéro d'affichage : 24-439

Catégorie de poste : Personnel enseignant

Lieu de travail : École secondaire catholique de Casselman

Ville : Casselman

Type de poste : Régulier, temps plein

Pourcentage du poste : 100%

Nombre d’heures par semaine : Selon l'horaire de l'école

Date d’entrée en fonction : À partir du 24 janvier 2025

Niveau salarial : Pour une affectation à 100% le salaire est de 47 029$ à 106 875$ par année selon catégorie COEQ, échelle salariale et convention collective en vigueur

Date d'affichage : Le 26 novembre 2024

Date limite pour postuler : Le 2 décembre 2024

Numéro de référence : J1124-1046

Salaire : $47,029.00 - $106,875.00 / année

Supérieur immédiat : Josée Hébert

Avec plus de 10 700 élèves répartis dans 25 écoles élémentaires et 7 écoles secondaires, le Conseil scolaire de district catholique de l’Est ontarien (CSDCEO) est le plus grand réseau d'écoles de langue française dans les cinq comtés de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell. Plusieurs centres de la petite enfance (garderies) sont disponibles dans nos écoles et nous offrons un Programme d'éducation aux adultes.

Pourquoi travailler au CSDCEO ?

  • Excellent régime d'avantages sociaux (frais dentaire, vision, médicaux et paramédicaux)
  • Congé parental bonifié (PSAE)
  • Avoir accès à l’un des meilleurs fonds de pension de l’Ontario
  • Possibilité de demander des réductions d’affectation pour faciliter conciliation travail / famille
  • Possibilité d’avancement en tant que direction d’école, conseiller.ère pédagogique ou coordonnateur.trice
  • Accès à des banques de congés personnels et des congés de maladie
  • Programme d'aide aux employés et à leur famille
  • Travailler dans un environnement bienveillant et climat de travail positif
  • Travailler en français et contribuer au rayonnement de la communauté Franco-Ontarienne

Responsabilités générales

  • LE POSTE SERA OFFERT EN PRIORITÉ AUX SUPPLÉANTS LT DU CSDCEO
  • 2e semestre : TCJ2O, TAS1O, TCJ3EE / TCJ4EE

    Horaire : Tous les jours de 8h15 à 14h35

    Qualifications exigées

    Cycle supérieur, Éducation technologique

    Cycle supérieur, Technologie de la construction

    En vertu du paragraphe 24(1) du Code des droits de la personne de l'Ontario, le CSDCEO a le droit de préférer, en matière d'emploi, des candidates et candidats de langue française et catholiques romains.

    En vertu du règlement 521 / 01 et de la ligne de conduite du Conseil, toute personne employée par le Conseil scolaire doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avant d'entrer en fonction. Il s'agit d'une condition essentielle à la création du lien d'emploi.

    Veuillez noter que le Conseil ne communiquera qu'avec les personnes dont la candidature est retenue pour une entrevue. Si vous avez des besoins spéciaux en matière d'adaptation, veuillez en aviser le Service des ressources humaines.

    Nous souscrivons à l'équité en matière d'emploi et offrons un milieu de travail sans fumée.

    Jean Lemay, Président

    Lyne Racine, Directrice de l'éducation et secrétaire