Contrôleur(se) | Controller

Depuis plus de 125 ans, Windsor Salt améliore la vie des Canadiens en rendant leur nourriture plus savoureuse, leurs routes plus sûres, leurs piscines plus propres, et bien plus encore.

Grâce au sel que nous extrayons et produisons par des procédés d'évaporation, Windsor Salt est une autorité reconnue en matière de sel au Canada et dispose de l'un des plus grands réseaux de production et de distribution de l'industrie.

Nous sommes reconnaissants d'être connus comme une entreprise qui se soucie profondément de son engagement envers une culture de zéro accident, garantissant la qualité des produits, soutenant le bien-être des employés et l'exposition tout au long de la chaîne de valeur minière, et ayant un impact positif sur les communautés que nous servons.

RÉSUMÉ DU POSTE : Le titulaire du poste a pour principal objectif de planifier et organiser la gestion financière de l’entreprise en fonction du budget alloué et des priorités de gestion.

Il s’assure également du fonctionnement efficace des achats, des comptes payables et des services de la paie. Le tout, en tenant compte de la santé et la sécurité du travail, de la qualité des produits, du développement durable, de l’environnement, de la productivité et des relations de travail.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :

• Préparer le budget annuel du site;
• Faire le suivi des coûts et les analyses qui s’y rattachent;
• Aider à la prise de décision en produisant des rapports pertinents avec la collaboration des chefs de service;
• Faire le suivi des projets en capital ainsi que des projets en dépenses;
• Assurer une gestion efficace des inventaires de pièces et de produits finis;
• Réaliser les étapes nécessaires à la fermeture comptable des états financiers;
• Effectuer les remises mensuelles des différentes retenues à la source;
• Superviser le processus de préparation de la paie des employés syndiqués;
• Voir à ce que le budget des centres de frais soit respecté et en aviser les personnes responsables de tout écart;
• Effectuer l’évaluation annuelle du personnel cadre sous sa responsabilité;
• Participer à l’embauche du personnel qui relève de lui;
• Participer aux observations de tâches bimensuelles (des employés syndiqués) avec les autres chefs de département dans tous les secteurs de la mine;
• Coordonner les ventes locales de sel par camions pour le client principal M.T.M.D.E.T., la Municipalité des Iles-de-la-Madeleine et les autres entrepreneurs locaux;
• Effectuer toutes autres tâches que lui confie son supérieur en relation avec le poste.

ÉDUCATION :

• Diplôme universitaire administration ou sciences comptables de premier cycle
• Membre de l’Ordre des CPA

EXPÉRIENCE : 5 à 10 ans dans un milieu industriel

HABILETÉ PROFESSIONNELLE : Français et anglais fonctionnel (parlé et écrit)

Ce poste est offert en résidence permanente (aucun navettage ou fly-in fly-out).

Poste permanent à temps plein bénéficiant d’un excellent programme de rémunération, d’assurances collectives complètes et d’un régime de retraite.

Seules les candidatures détenant un permis de travail et légalement autorisées à travailler au Canada seront considérées.

Mines Seleine-Sel Windsor Ltée applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures.

Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.

For more than 125 years, Windsor Salt has improved the lives of Canadians by making their food tastier, their roads safer, their pools cleaner, and so much more.

From the salt we mine and produce through evaporative processes, Windsor Salt is a trusted authority on salt in Canada and has one of the industry's largest production and distribution networks.

We're grateful to be known as a company that cares deeply about our commitment to a culture of zero harm, ensuring product quality, supporting employee well-being and exposure across the mining value chain, and positively impacting the communities we serve.

JOB SUMMARY : The primary objective of the position is to plan and organize the financial management of the company according to the allocated budget and management priorities.

The incumbent also ensures the efficient functioning of purchasing, accounts payable, and payroll services, all while considering workplace health and safety, product quality, sustainability, environmental impact, productivity, and labor relations.

MAIN RESPONSIBILITIES :

• Prepare the annual budget for the site.
• Monitor costs and related analyses.
• Assist in decision-making by producing relevant reports in collaboration with department heads.
• Track capital projects, as well as expense projects.
• Ensure effective management of inventory for parts and finished products.
• Complete the necessary steps for the accounting closure of financial statements.
• Carry out monthly remittances for various source deductions.
• Supervise the payroll preparation process for unionized employees.
• Ensure that the budget for cost centers is respected and inform responsible parties of any discrepancies.
• Conduct the annual evaluation of the management staff under their responsibility.
• Participate in the hiring of the personnel under their supervision.
• Participate in biweekly job observations (of unionized employees) with other department heads across all areas of the mine.
• Coordinate local salt sales by truck for the main client M.T.M.D.E.T., the Municipality of Magdalen Islands, and other local contractors.
• Perform any other tasks assigned by their supervisor related to the position.

EDUCATION :

• Bachelor’s degree in Business Administration or Accounting Sciences
• Licensed CPA

EXPERIENCE : 5 to 10 years of work experience in an industrial environment

PROFESSIONAL SKILL : Functional French and English (spoken and written)

This position is offered as a permanent residency (no commuting or fly-in fly-out).

Permanent full-time position with an excellent compensation package, comprehensive group insurance, and a pension plan.

Only applications from individuals holding a work permit and legally authorized to work in Canada will be considered.

Mines Seleine-Windsor Salt Ltd. implements an equal employment opportunity program and encourages women, Indigenous peoples, visible minorities, and persons with disabilities to apply.

Persons with disabilities may receive assistance during the pre-selection and selection process, if desired.