Officier·ère de gestion des services de santé

Officier·ère de gestion des services de santé

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Aperçu

En tant que militaire, précédemment connu sous le nom d'officier·ère d'administration des services de santé, les officier·ères de gestion des services de santé assurent le leadership, la gestion des services de soins de santé et leur prestation. Ils mettent en application les principes et les pratiques de l’administration des services de santé, ainsi que l’organisation de la gestion des ressources et les activités des Services de santé des Forces canadiennes.

Environnement de travail

Les officier·ères de gestion des services de santé travaillent soit dans des unités opérationnelles comme une ambulance de campagne, un hôpital de campagne, une unité de relais aérosanitaire, une unité de soutien médical de secteur ou dans des installations fixes comme la clinique d’une base ou d’une escadre. Ils peuvent aussi être affectés à un quartier général régional ou national ou à une unité d’instruction, et doivent s’attendre à participer à des déploiements opérationnels à l’étranger ou au pays. Si vous choisissez de faire carrière dans la Force régulière, vous serez affecté à votre première base dès que vous aurez terminé l’instruction requise. Bien qu’il y ait une certaine latitude concernant les affectations (réinstallations), il n’est pas toujours possible de satisfaire toutes les demandes et, par conséquent, vous devez vous attendre à déménager à un moment ou à un autre pendant de votre carrière. Toutefois, si vous décidez de vous enrôler dans la Force de réserve, vous le ferez via une unité spécifique de la Force de réserve. En tant que membre de la Force de réserve, vous travaillez généralement un soir par semaine et certaines fins de semaine, avec la possibilité d'un emploi à temps plein.

Programmes d’enrôlement

• Options d’enrôlement direct
• Options d’études subventionnées

Si vous détenez déjà un diplôme universitaire, les FAC déterminent si votre programme d’études remplit les critères du poste. Cette qualification et la qualification d’officier·ère sont requises avant toute affectation.

Programme de formation des officier·ères de la Force régulière (PFOR).

En raison de l’obligation pour les officier·ères des FAC d’avoir un diplôme universitaire, les FAC subventionnent leurs études de premier cycle au Collège militaire royal. Les personnes admises ont droit à un salaire, à un régime de soins médicaux et dentaires, de même qu’à des vacances payées; ils doivent en retour servir dans les FAC pendant une période déterminée. En règle générale, les personnes admises sont nommées élèves-officier·ères en intégrant le programme du Collège militaire du Canada, où elles étudient des matières pertinentes à leur carrière militaire et universitaire. Dans de rares circonstances, selon les besoins des FAC, les élèves-officier·ères peuvent être autorisés à fréquenter une autre université canadienne. La décision sera prise au cas par cas. Si une carrière dans les FAC vous intéresse, y compris des études subventionnées, vous devez faire une demande d’admission au collège militaire du Canada, mais nous vous recommandons de postuler également dans d’autres universités canadiennes, au cas où vous ne seriez pas admis au PFOR.

Pour de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec le recruteur spécialisé des Services de santé: HSRecruiting-RecrutementSS@forces.gc.ca

Renseignez-vous ici sur les programmes d’études subventionnées.

Formation et développement

• Instruction de qualification professionnelle de base des officier·ères de gestion des services de santé au CISSFC (BIF) – formation aux principes fondamentaux;
• CCOSS – cours commun en ligne de huit jours sur RAD (RH et politiques des Forces armées canadiennes);
• COLTSS – leadership tactique des Services de santé, 40 jours répartis en 4 modules;
• Formation continue et progression de carrière dans les quatre filières d’emploi et autres cours spécialisés;

Des possibilités d’expertise peuvent inclure des programmes et diplômes en leadership, gestion ou santé, comme listé dans les options ci-dessous.

Options à temps partiel

La fonction de réserve des Services de santé des Forces canadiennes fournit du personnel qualifié pour soutenir les organisations des Services de santé lors d’opérations et d’activités d’instruction, en relation avec les FAC et les collectivités locales. Cette opportunité existe auprès de la Première réserve, à certains endroits au Canada. Les réservistes servent généralement à temps partiel dans une unité des services de santé et peuvent continuer leurs études ou leur emploi civil. Ils sont payés pendant leur instruction et ne sont pas obligés de déménager pour une affectation à une autre base, mais peuvent se porter volontaires pour déménager ou être déployés.

Le rôle consiste à diriger et gérer les services de soins de santé et à veiller à ce que les FAC reçoivent des soins de haute qualité. Les réservistes travaillent souvent en soirée et les fins de semaine, avec la possibilité de postes à temps plein lors d’affectations.

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