JOB DESCRIPTION
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EMPLOI PROVISOIRE ! TEMPS COMPLET! JUSQU'EN FIN SEPTEMBRE 2024!
Titre du poste : Conseillère, conseiller à la vie étudiante (SPB11)
Unité organisationnelle Secteur de travail : SVE - Bureau des affaires étudiantes (7020)
Groupe d'emploi : Professionnel
Statut : REMPLACEMENT JUSQU’AU FIN SEPTEMBRE 2024 INCLUSIVEMENT
Horaire : Régulier 35 heures / semaine
Pavillon : AB : Saint-Denis
EXIGENCES NORMALES :
Scolarité : Baccalauréat dans une discipline appropriée
Expérience : Deux (2) années d'expérience pertinente
Salaire : Entre 50 743 $ et 93 965 $
Classement salarial : 10
DESCRIPTION SOMMAIRE DE LA FONCTION :
Cette personne planifie, implante, développe, anime, coordonne et évalue les programmes d’activités relatifs à la vie étudiante, notamment dans les secteurs de la vie socioculturelle, de la vie économique, de la vie communautaire, de l’accueil et de l’intégration des nouveaux étudiants, et ce, en cohérence avec les orientations institutionnelles, le plan stratégique et le plan de réussite de l’université.
La description de fonction, étant réputée faire partie intégrante de l’affichage, peut être consultée sur le site web des ressources humaines et au Syndicat.
DESCRIPTION DÉTAILLÉE DES TÂCHES DU POSTE (à titre indicatif) :
Cette personne :
- Assure l'élaboration, la mise en œuvre, le développement et l'évaluation de projets, d’activités institutionnelles, d’ateliers, de séances d’informations ou d’activités diverses qui sont préparées par la communauté étudiante ou offertes pour celle-ci;
- Soutien et organise diverses initiatives visant l’accueil des personnes étudiantes, notamment en provenance de l’international, l’inclusion, l’accompagnement et la réussite en collaboration avec les divers services, unités académiques et partenaires institutionnels;
- Agit à titre de personne-ressource auprès du personnel de l’Université des organisations étudiantes et de la clientèle étudiante dans le bût de renseigner, conseiller, soutenir et accompagner dans la réalisation de leurs projets sur le campus;
- Analyse, met en œuvre, évalue des politiques et procédures et formule des recommandations à la personne désignée ou à l'instance concernée;
- identifie des problèmes liés à la vie étudiante, recherche des solutions et assure le suivi le cas échéant;
- Recueille et analyse les divers besoins; ressources humaines et étudiantes, matériel et financier, répartition, aménagement des espaces qui sont reliés aux activités ou au fonctionnement de son unité.
L'Université du Québec à Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi. De ce fait, elle invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature.
Seuls les candidates et candidats retenus seront contactés
BENEFITS
Rémunération globale et conditions de travail concurrentielles
Programme de formation et perfectionnement
Perspective de carrière diversifiée et intéressante
Accès facile en transport en commun
Horaire d’été et politique avantageuse de vacances annuelles
Programme d’avantages sociaux et régime de retraite