Coordonnateur.rice principal.e, Centre de services - Engagement aux paiements

Devenez un actif pour la collectivité!

Faites partie de l’équipe de la CDPQ et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois.es en créant un monde plus durable.

À la CDPQ  :

• On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
• On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
• On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés d’expert.e.s généreux de leur savoir.
• On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.

Description d'emploi

Au sein de l’équipe Performance financière et initiatives d’affaires, la personne titulaire gère une équipe de techniciens et coordonne les opérations quotidiennes en soutien aux processus d’acquisitions aux paiements de biens et services. Elle produit des informations financières de qualité, en respectant les procédures et les échéanciers. Elle soutient la Directrice dans la réalisation de ses objectifs en veillant au respect des contrôles internes et des bonnes pratiques.

Ce que vous ferez

Gérer une équipe de techniciens en s’assurant de leur développement technique et professionnel;

Assurer la cohérence et l’arrimage transversal des activités opérationnelles;

Proposer des pistes de solution à la résolution de problèmes opérationnels complexes;

Mettre en place et superviser les contrôles internes nécessaires au bon déroulement des opérations;

Concevoir les indicateurs de performance (KPI) de l’équipe avec la mise en place de tableaux de bord et d’analyses ad hoc;

Participer activement aux projets et aux initiatives d’optimisation de processus et de procédures;

Assurer la cohérence et l’arrimage avec les pratiques d’affaires, les politiques et directives en vigueur;

Coordonner la mise à jour des procédures et de la documentation de l’équipe.

Ce que vous êtes

Vous vous distinguez par votre :

Capacité à identifier et évaluer rapidement les enjeux et leurs solutions;

Habileté à rallier les parties et faciliter la gestion de changement;

Esprit de collaboration, avec une approche axée sur les résultats;

Fortes aptitudes pour la coordination, le travail d’équipe et les relations interpersonnelles.

Rigueur, minutie, sens de l'organisation et souci des échéanciers;

Orientation vers le service à la clientèle.

Ce que vous apportez

Diplôme universitaire de premier cycle en administration ou en comptabilité où toute autre discipline connexe;

Entre quatre (4) et huit (8) années d’expérience pertinente dans des activités liées à la comptabilité, l’approvisionnement et à l’amélioration de processus opérationnels;

Expérience pertinente en gestion de personnel;

Excellente connaissance de la suite Microsoft Office, notamment Excel;

Connaissance de Microsoft Dynamics un atout;

Maitrise du français et de l’anglais

Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre la CDPQ !

Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.

La CDPQ offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre vous intéresse et même si votre candidature ne correspond pas à toutes les exigences du poste, n’hésitez pas à appliquer ou à nous contacter!

La CDPQ s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour l’ensemble de ses employé.e.s. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.

La CDPQ représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.