Licaflex Packaging - Chief Executive Officer

(English text follows)

LicaFlex Packaging, anciennement Licaplast Industries, est un fabricant montréalais qui compte plus de 30 ans d'expérience dans la fourniture de solutions d'emballage souple en Amérique du Nord. L'entreprise se spécialise dans les films imprimés sur mesure, les rouleaux laminés, les sachets tenant debout et les matériaux barrières, desservant des secteurs clés tels que les aliments et les boissons, la santé et le bien‑être, les soins personnels et les biens industriels. En 2018, LicaFlex a fait l'objet d'une recapitalisation stratégique menée par Charter Oak Equity et le Fonds de solidarité FTQ, renforçant ainsi ses bases pour une croissance à long terme.

Ce partenariat a permis à l'entreprise d'investir dans des technologies supplémentaires, de changer de marque et d'étendre sa présence sur le marché, y compris l'acquisition de M‑Plast, un acteur complémentaire dans l'espace de l'emballage flexible. LicaFlex est reconnue pour sa structure opérationnelle souple qui permet des délais d'exécution courts et la flexibilité de fournir aux clients des solutions sur mesure pour répondre à des applications spécifiques.

Mission

Leur mission est de créer de la valeur pour leurs clients, leurs employés et les propriétaires d’entreprises. En tant qu’un groupe de professionnels en emballage avec un seul objectif, ils sont une équipe cohérente avec une vision encrée dans nos cœurs. À Licaflex, ils travaillent comme une seule grande équipe pour atteindre le succès de façon respectueuse, simple et diversifiée. Leur patrimoine sert à aider leurs clients à arriver vers la domination du marché.

Vision

Leur promesse de développer et de fabriquer des produits d’emballage flexible, leurs stratégies de réinvestissement et leur désir constant pour la croissance les aident à introduire une approche décontractée pour réduire le temps de mise‑en‑marché des clients.

Licaflex reste pleinement engagé à développer de produits de qualité et à l’excellence de la fabrication et du service à la clientèle.

Markets

Boisson

Aliments

Soins personnels

Nourriture pour animaux

Boulangerie

Collations

Fromage

Produits de mer

Pelouse & Jardin

Products

Sacs de plastique par application wicket

Sachets à fond plat

Film rétractable

Rouleaux stock

Sacs Side Gusset

Pochette plate

Sacs robustes standard

Sacs robustes avec poignée

Technologies

Équipement d’extrusion

Équipement d’impression

Équipement de laminage

Équipement de conception de sacs

Découpage et pliage

DÉSIGNATION DU POSTE

Président(e)-directeur(trice) général(e)

Dans le cadre de son expansion continue, LicaFlex est à la recherche d'un(e) Président(e)-directeur(trice) général(e) ayant fait ses preuves en matière de développement et de croissance d'entreprises. Sous la responsabilité du conseil d'administration, le / la candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) de mener des initiatives axées sur l'excellence opérationnelle, la réduction des coûts, la documentation et l'optimisation des processus afin de stimuler l'innovation et l'efficacité.

En étroite collaboration avec l'équipe de direction, le / la président(e)-directeur(trice) général(e) mettra en place une culture axée sur la performance, l'amélioration continue et l'excellence opérationnelle. Le / La candidat(e) idéal(e) gérera efficacement les initiatives de transformation tout en assurant la mobilisation et l'engagement de l'équipe.

Principales responsabilités

Leadership stratégique

Élaborer et diriger l'exécution d'une stratégie de croissance pluriannuelle qui anticipe et devance les tendances émergentes en matière d'emballages souples et durables.

Étudier l'expansion géographique, l'innovation en matière de lignes de produits et les partenariats ou acquisitions stratégiques.

Diriger la planification stratégique, la gestion des risques d'entreprise et la communication avec les parties prenantes.

Développement commercial et du marché

Mettre en place une organisation commerciale performante capable de développer l'activité et de conquérir des parts de marché. Étendre et renforcer la présence de l'organisation sur le marché américain.

Assurer un positionnement fort de la marque et une proposition de valeur pour le client basée sur la qualité, la personnalisation et la durabilité.

Jouer le rôle d'ambassadeur principal dans les forums et les partenariats industriels.

Supervision financière

Assurer une performance financière rigoureuse en collaboration avec le directeur financier ; superviser la budgétisation, les investissements en capital et la gestion du retour sur investissement.

Instaurer une culture axée sur la performance avec une forte discipline financière, une prise de décision fondée sur les données et des rapports transparents au conseil d'administration.

Se concentrer sur l'amélioration de la gestion des coûts, des stratégies de tarification, de la réduction des déchets et de l'optimisation des capacités afin d'accroître l'efficacité opérationnelle et la rentabilité.

Collaboration opérationnelle

Tirer parti des atouts de l'actuel vice-président chargé des opérations pour maintenir l'excellence opérationnelle, la satisfaction des clients et la résilience de la chaîne d'approvisionnement.

Mettre en place un cadre complet de documentation et de reporting pour promouvoir l'alignement et faciliter le partage des connaissances.

Veiller à ce que les initiatives commerciales soient soutenues par les capacités opérationnelles afin de favoriser une croissance rentable.

Leadership et culture organisationnels

Diriger et inspirer une équipe de direction cohérente axée sur la responsabilité, l'exécution, l'amélioration continue et la collaboration entre les fonctions.

ESG, conformité et innovation

Défendre les principes de l'économie circulaire et diriger l'innovation en matière de durabilité (par exemple, films recyclables, biomatériaux).

Assurer la conformité réglementaire sur les marchés canadien et américain, en particulier en ce qui concerne les normes environnementales en matière d'emballage et la sécurité alimentaire.

Faire progresser les capacités de R&D et le parcours de transformation numérique de l'entreprise.

PROFIL DU / DE LA CANDIDATE

Président(e)-directeur(trice) général(e)

Le / la Président(e)-directeur(trice) général(e) devra faire preuve d'une grande perspicacité commerciale et financière, ainsi que de la capacité de mettre en place une structure, des processus et une documentation pour soutenir une croissance durable à long terme. Tout aussi important, le / la PDG doit être une force unificatrice, capable d'aligner les domaines fonctionnels de l'entreprise pour assurer la cohésion, la collaboration interfonctionnelle et l'exécution cohérente.

Qualifications et expérience

Baccalauréat en gestion d'entreprise, en gestion des opérations, en ingénierie ou dans d'autres domaines connexes.

Plus de 10 ans d'expérience en gestion des opérations dans une entreprise manufacturière, avec une préférence pour l'emballage, les produits industriels ou les secteurs adjacents.

Idéalement, vous avez occupé un poste de PDG ou de DG pendant au moins cinq ans.

Solide expertise opérationnelle et esprit commercial pour stimuler la croissance de l'entreprise tout en équilibrant les capacités de production.

Expérience de la conduite d'initiatives axées sur l'excellence opérationnelle, la gestion / réduction des coûts et l'optimisation des processus pour favoriser l'innovation et l'efficacité.

Expérience de la direction d'équipes et / ou d'opérations commerciales transfrontalières, en particulier de stratégies de revenus axées sur les États-Unis à partir d'une base canadienne.

L'aisance à naviguer dans la dynamique de l'actionnariat privé est un atout.

Caractéristiques personnelles

Esprit commercial et aisance financière, avec une orientation stratégique de « bâtisseur ».

Décisif(ive), pragmatique et axé(e) sur l'exécution, avec un penchant pour l'action et les résultats.

Leader hautement collaboratif(tive) qui établit la confiance avec les équipes, les clients et les investisseurs.

Haut degré d'intégrité, résilience et sens aigu de l'appropriation.

Excellentes compétences en matière d'organisation et de hiérarchisation des priorités.

Bilinguisme (anglais et français) de préférence.

Localisation

Le poste est basé à Montréal, QC (en présentiel).

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LicaFlex Packaging, formerly known as Licaplast Industries, is a Montreal-based manufacturer with over 30 years of experience providing flexible packaging solutions across North America. The company specializes in custom‑printed films, laminated roll stock, stand‑up pouches, and barrier materials, serving key sectors such as food and beverage, health and wellness, personal care, and industrial goods. In 2018, LicaFlex underwent a strategic recapitalization led by Charter Oak Equity and the Fonds de solidarité FTQ, strengthening its foundation for long‑term growth.

This partnership enabled the company to invest in additional technology, rebrand and expand its market presence, including the acquisition of M‑Plast, a complementary player in the flexible packaging space. LicaFlex is recognized for its nimble operating structure which enables short lead times and flexibility to provide customers with tailored solutions to address specific applications.

Mission

Their mission is to create value for their customers, employees and owners alike. As a group of packaging professionals with a common goal, they are unified as one strong team with one vision. At LicaFlex, they work as one team to achieve success, through their focus on their customers, in a respectful, unique and diverse environment. Their proud heritage serves to promote their customer’s push to market domination.

Vision

Their pledge to develop and manufacture environmentally sustainable flexible packaging products, their re‑investment strategies and their constant desire to grow help them deliver a flexible approach to reducing the manufacturing time‑to‑market for their clients.

LicaFlex remains fully committed to maintain its focus on leading‑edge product development, manufacturing excellence and superior customer service.

Markets

Beverage

Food

Personal Care

Pet Food

Bakery

Snack Foods

Cheese

Seafood

Lawn & Garden

Products

Heavy Duty Bags With Handle

Side Gusset Bags

Regular Heavy Duty Bags

Roll Stock

Shrink Film

Stand‑up Pouch Bags

Lay Flat Pouch

Wicket Bags

Technologies

Extrusion Equipment

Printing Equipment

Lamination Equipment

Pouch Making Equipment

Slitting & Folding Equipment

POSITION DESCRIPTION

Chief Executive Officer

As part of its continued expansion, LicaFlex is seeking a new CEO with a proven track record in scaling and growing businesses. Reporting to the Board, the successful candidate will be responsible for leading initiatives focused on operational excellence, cost reduction, process documentation and optimization to drive innovation and efficiency.

Working closely with the Executive Team, the CEO will build a culture focused on performance, continuous improvement, and operational excellence. The ideal candidate will effectively manage transformation initiatives while ensuring team mobilization and commitment.

Key Responsibilities

Strategic Leadership

Develop and lead the execution of a multi‑year growth strategy that anticipates and stays ahead of emerging trends in flexible and sustainable packaging.

Explore geographic expansion, product line innovation, and strategic partnerships or acquisitions.

Lead strategic planning, enterprise risk management, and stakeholder communications.

Commercial & Market Development

Build a high‑performance commercial organization capable of scaling the business and capturing market share. Expand and deepen the organization’s presence in the U.S. market.

Ensure strong brand positioning and customer value proposition based on quality, customization, and sustainability.

Act as a senior ambassador in industry forums and partnerships.

Financial Oversight

Ensure disciplined financial performance in collaboration with the CFO; oversee budgeting, capital investments, and ROI management.

Instill a performance‑oriented culture with strong financial discipline, data‑driven decision‑making, and transparent reporting to the Board.

Focus on driving improvements in cost management, pricing strategies, waste reduction, and capacity optimization to enhance operational efficiency and profitability.

Operational Collaboration

Leverage the strengths of the current VP Operations to maintain operational excellence, customer satisfaction and supply chain resilience.

Establish a comprehensive documentation and reporting framework to promote alignment and facilitate knowledge sharing.

Ensure commercial initiatives are supported by operational capabilities to drive profitable growth.

Organizational Leadership & Culture

Lead and inspire a cohesive senior leadership team focused on accountability, execution, continuous improvement and collaboration between functions.

ESG, Compliance & Innovation

Champion circular economy principles and lead sustainability innovation (e.g., recyclable films, bio‑materials).

Ensure regulatory compliance across Canadian and U.S. markets, particularly in environmental packaging standards and food safety.

Advance the company’s R&D capabilities and digital transformation journey.

CANDIDATE PROFILE

Chief Executive Officer

The incoming CEO will bring strong commercial and financial acumen, along with the ability to implement structure, processes, and documentation to support long‑term, sustainable growth. Equally important, the new CEO must be a unifying force—capable of aligning the company’s functional areas to ensure cohesion, cross‑functional collaboration, and consistent execution.

Qualifications and Experience

Bachelor’s degree in business management, operations management, engineering or other related fields.

10+ years’ experience in operations management in a manufacturing‑based business with a preference for packaging, industrial products, or adjacent sectors.

Ideally has been a CEO or GM for 5+ years.

Strong operational expertise and commercial mindset to drive business growth while balancing production capabilities.

Track record leading initiatives focused on operational excellence, cost management / reduction, and process optimization to drive innovation and efficiency.

Experience leading cross‑border teams and / or commercial operations, particularly U.S.‑focused revenue strategies from a Canadian base.

Comfortable navigating the dynamics of private equity ownership, an asset.

Personal Characteristics

Commercially minded and financially fluent, with a strategic “builder” orientation.

Decisive, pragmatic, and execution‑focused with a bias for action and results.

Highly collaborative leader who builds trust with teams, customers, and investors.

High degree of integrity, resilience, and a strong sense of ownership.

Excellent organizational and prioritization skills.

Bilingual (English and French) preferred.

Location

The position is based in Montreal, QC, on‑site.

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