Stagiaire en dessin - régulation et contrôle
Québec, Stage
gbi est à la recherche d’un stagiaire en dessin pour notre département en automatisation et contrôle, pour notre bureau de Repentigny ou Québec. Le dessinateur.trice sera appelé à participer activement dans des projets pour le compte de clients publics et privés.
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Les défis qui vous attendent
Vos principales responsabilités seront :
Responsabilités.
Vos atouts
Le profil idéal possède les caractéristiques suivantes :
Compétences. Avantages.
Résumé de l’offre d’emploi
Stagiaire en dessin - régulation et contrôle
Catégorie
Finissant.e - Stage
Départements
Type d'emploi
Stage
Lieu
Québec Postuler
Chez gbi nous sommes déterminés à créer un milieu de travail respectueux et inclusif, où chacun se sent libre d'exprimer ses idées et ses émotions. Nous nous sommes engagés à avoir des politiques et pratiques qui sont inclusives tels que notre politique sur l’Équité, la Diversité et l’inclusion et notre programme d’accès à l’égalité en emploi.
La conciliation famille / travail — c'est dans notre ADN
Nous sommes fiers de détenir la certification Concilivi puisque nous croyons fermement que la conciliation entre la vie professionnelle et personnelle est un aspect crucial pour l'épanouissement de notre équipe.
Afin de maintenir un équilibre entre la vie de famille et la vie professionnelle, notre équipe bénéficie d'une gamme d'avantages comprenant entre autres une politique de télétravail, des horaires comprimés, des congés personnels, un service de télémédecine, des assurances collectives, un programme d'aide aux employés et à leur famille comprenant des services de santé, juridiques, psychosociaux, et plus encore!
Travailler avec nous, c’est un engagement durable
Nos employés sont les piliers de l’entreprise et nous croyons au développement de carrière à long terme. C’est pourquoi nous souhaitons vous aider à façonner votre carrière grâce aux formations continues internes et externes offertes tout au long de l’année. Nous désirons bâtir des relations durables et à long terme et donc, valorisons l’engagement de nos employés.
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