Entry Level Full Stack Developer

Lancez votre carrière en tant que Développeur Fullstack Java

Vous recherchez un rôle où vous pouvez mettre en pratique vos compétences Java et frontend, contribuer à des projets à fort impact liés aux systèmes financiers, à la modélisation et à l’analyse des risques, et évoluer dans un environnement de développement logiciel international ? Notre programme pour diplômés propose une formation approfondie, un soutien continu et des opportunités avec des organisations mondiales de premier plan – sans engagement, sans frais cachés.

Pourquoi nous rejoindre :

Chez mthree, nous connectons les diplômés talentueux avec des entreprises de premier plan dans des secteurs comme la finance, l’assurance, la santé et le voyage. Vous acquerrez une expérience pratique en développant des applications complexes au sein d’une équipe internationale et collaborative. Notre partenariat exclusif avec la School of Engineering de l’Université Columbia permet à nos Alumni d’accéder à deux certificats d’Executive Education et à un réseau de formation et de networking continu.

Ce que vous ferez :

• Contribuer à la réingénierie d’une plateforme existante et à la livraison de nouvelles fonctionnalités logicielles
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes métier pour comprendre les flux de travail et les besoins utilisateurs
• Collaborer avec les développeurs de l’inception au déploiement sur des applications axées sur l’expérience utilisateur (UX)
• Développer du code de haute qualité, testable, résilient et évolutif pour des systèmes financiers, d’analyse et de modélisation
• Communiquer régulièrement avec les membres de l’équipe globale et les parties prenantes métier

Comment ça marche :

• Inscrivez-vous en ligne : remplissez le formulaire en haut de cette page en incluant votre CV.
• Complétez le processus d’évaluation : appel d’introduction, test de résolution de problèmes en ligne et entrevue finale.
• Suivez la formation en ligne à temps plein de 4 à 8 semaines : mélange d’apprentissage magistral, de travail collaboratif en groupe, de projets et d’affectations de développement individuel.
• Recevez le soutien nécessaire : webinaires techniques et sessions individuelles avec nos gestionnaires d’expérience de l’Académie.
• Accédez à des carrières avec des employeurs de premier plan : avant, durant ou après la formation, vous serez placé via notre programme d’études supérieures. Aucun engagement financier.

Ce dont vous avez besoin

Exigences obligatoires :

• Solide expérience en programmation avec Java et Angular / AngularJS / React
• Expérience en développement logiciel
• Passion pour la technologie et la conception de logiciels à grande échelle
• Dévouement à produire un code de haute qualité, clair et bien testé
• Orienté résultats, minutieux et capable de respecter des délais stricts tout en gérant simultanément plusieurs tâches
• Excellentes compétences interpersonnelles
• Diplôme en informatique ou dans un domaine connexe
• GPA de 2,75 ou plus ; potentiel et curiosité sont essentiels
• Maîtrise de la programmation orientée objet (POO)
• Solides connaissances des principes d’ingénierie logicielle (structures de données, POO, design patterns, multithreading)
• Compétences en dépannage et débogage
• Connaissance des concepts de bases de données (SQL, procédures stockées, conception de schémas)
• Compréhension du cycle de vie logiciel (SDLC)
• Compréhension du développement piloté par les tests (TDD)
• Droit de travailler sans besoin de visa
• La maîtrise du français peut être requise pour les postes au Québec

Atouts :

• Expérience dans les marchés financiers, FinTech ou systèmes de gestion des risques
• Expérience avec des produits structurés ou l’intégration de modèles de tarification
• Expérience dans le développement de systèmes distribués résilients

WHAT IS THE OPPORTUNITY?

RAMPP (Risk, Analytics, Modelling, Pricing and Processing) Team is undertaking multiple initiatives; to not only transform Front Office Risk and Analytics and Capital platforms, but to change the way we create and deliver software internally. The role will expect not only top-shelf development skills, but for the candidate to be an advocate in the push towards better software practices, and better outcomes. In this role you will be part of a large and global team, and able to tap into a very diverse skill set – but also expected to contribute to that ever-improving knowledgebase. The expectation for this role isn’t simply to deliver software, but to help the team deliver both new and existing software with testability, clarity of design, resiliency and scalability.

WHAT WILL YOU DO?

• Contribute to the complete reengineering of our current platform
• Work closely with the various Sales teams to understand the business and workflow of the application
• Collaborate with other developers from inception through delivery on a world class application with a strong emphasis on UX (User Experience)
• Delivery of high‑quality features and execution against tight project plans and delivery commitments
• In this role, you will communicate and interact frequently with RBC partners and / or employees located across Canada and / or worldwide

WHAT DO YOU NEED TO SUCCEED?

Must have

• Strong programming experience with Java and Angular / AngularJS / React
• Undergraduate degree or higher
• Development experience
• Passion for technology and large‑scale software design
• Dedication to high‑quality, clear, and well‑tested code
• Deadline‑driven, detailed and results‑oriented; able to meet consistently high‑quality standards while handling a variety of tasks and deadlines simultaneously. Strong interpersonal skills

Nice‑to‑have :

• Experience in Capital Markets or FinTech
• Experience in Structured Products
• Experience in Risk Systems and / or Pricing Model Integration
• Experience in the development of resilient distributed systems

What’s in it for you?

We thrive on the challenge to be our best, progressive thinking to keep growing, and working together to deliver trusted advice to help our clients thrive and communities prosper. We care about each other, reaching our potential, making a difference to our communities, and achieving success that is mutual.

• A comprehensive Total Rewards Program including bonuses and flexible benefits, competitive compensation, commissions, and stock where applicable
• Leaders who support your development through coaching and managing opportunities
• Ability to make a difference and lasting impact
• Work in a dynamic, collaborative, progressive, and high‑performing team
• A world‑class training program in financial services
• Flexible work / life balance options
• Opportunities to do challenging work

At mthree, our values support courageous teammates, needle movers, and learning champions all while striving to support the health and well‑being of all employees. We take great pride in celebrating the diversity of each individual who contributes to making mthree the company it is today and will be in the future. We value diversity both within mthree and with our partner companies, and we're proud to provide an environment where all our colleagues can flourish. That means promoting a strong culture of equality but, most importantly, inclusion.

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