Conseiller principal ou conseillère principale en architecture d'affaires, Gestion de patrimoin[...]

Conseiller principal ou conseillère principale en architecture d'affaires, Gestion de patrimoine et Distribution

Conseiller principal ou conseillère principale en architecture d'affaires, Gestion de patrimoine et Distribution

Le mode de travail s’appliquant au poste est hybride. Locations : Montréal, Lévis. Type de temps : Temps plein. Publié il y a 3 jour(s). Job requisition id : R2501947

À l’aide de pratiques reconnues en architecture d’affaires, la Direction de l’architecture d’affaires, Gestion de patrimoine et Distribution, a comme mission de contribuer à l’alignement aux stratégies d’affaires et à la cohérence d’ensemble pour orienter la prise de décision et optimiser la création de valeur. Notre équipe dynamique est composée de profils multidisciplinaires dans les domaines de l’architecture d’affaires, stratégie d’affaires, projets, gestion de patrimoine, distribution, marchés financiers. Nous desservons les lignes d’affaires suivantes : Vice-présidence Placements (DGIA), Vice-présidence Solutions de placement et Fiducie, Vice-présidence Services-conseil en Gestion de patrimoine, Vice-présidence Ventes et Distribution, Réseaux indépendants, Vice-présidence Opérations, Gestion de patrimoine (OGP).

Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Bien comprendre la stratégie d’affaires de la ligne d’affaires desservie et de voir à sa mise en œuvre.
• Définir l’architecture d’affaires cible permettant de réaliser la stratégie d’affaires, et les transformations requises pour répondre aux objectifs d’affaires.
• Contribuer à définir les plans d’exécution des lignes d’affaires (feuille de route d’initiatives) et à créer des synergies.
• Contribuer au processus de réflexion pour le plan d’investissement et outiller la ligne d’affaires dans sa prise de décision (identification et priorisation des initiatives).
• Analyser les diverses opportunités pour les aligner avec la stratégie d’affaires.
• Définir et recommander une solution d’affaires (cible) pour chaque initiative.
• Avoir un rôle d’influence auprès de la ligne d’affaires et exercer un rôle de leadership et conseil.
• Rallier plusieurs parties prenantes dans un contexte de changement des façons de faire.
• Conseiller, influencer et accompagner vos partenaires d’affaires en Gestion de patrimoine et Distribution dans l’identification, l’analyse, le positionnement, la priorisation, la planification, le développement, la réalisation et les suivis relatifs à diverses opportunités, projets et mandats d’affaires et stratégiques sous votre responsabilité.
• Identifier et analyser des problématiques, adresser des enjeux significatifs, établir des diagnostics, déterminer des cibles et identifier des écarts en lien avec la mise en œuvre de la stratégie d’affaires, et faire des recommandations aux instances concernées.
• Créer des synergies et de la cohérence entre les diverses initiatives, projets, feuilles de route, portefeuilles et programmes.
• Représenter votre unité auprès de différents comités ou rencontres composés de membres de la haute direction et auprès des instances décisionnelles.

Ce que nous offrons

Ce que vous mettrez à profit

LI-Hybrid

Syndicat (si admissible)

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

Famille d'emplois

Administration (GF)

Date de fin d'affichage

2025-03-07

J-18808-Ljbffr