Technicien d'Essais Électrotechniques - Véhicules de Sport Motorisé

Trisotech services-conseils en informatique et ingénierie est une division de Trisotech Inc. spécialisée dans le développement de solutions informatiques.Au sein de l'équipe Test & Validation du département Mécatronique de notre client (multinationale québécoise spécialisée dans le développement de véhicules de sports motorisés), nous recherchons un.E technicien.Ne électrotechnique pour soutenir la validation des tests et essais effectués sur bancs de tests HIL au développement de solutions mécatroniques embarquées dans les véhicules.NB : Ce poste est de niveau Technicien (non d'ingénieur) avec un niveau de compétences plus axé sur l'éxécution.Tâches & ResponsabilitésExécuter les plans d’essais nécessaires à la validation de module électronique, système électrique et logiciel embarqués en tenant compte des normes et standards établisSupporter les ingénieurs de projet mécatronique dans la vérification et la validation des spécifications techniques (TRD)Développer et maintenir les équipements et logiciel nécessaires à la validation de module électronique, système électrique et logiciel embarquésExécuter l'assemblage des PCB et des bancs de test des systèmes de validation des modules embarqués.Réaliser des montages électroniques simples.Apprendre de nouvelles technologies au sein d’une équipe dynamique.Travailler avec l’environnement technologique de Google Workspace (Gmail, Calendar, Drive, Meet…).Exigences : Diplôme d'Étude Professionnelle (DEP) en électromécanique ou Diplôme d'Étude Collégiale DEC en technique de génie mécanique, électrique, électrotechnique ou l'équivalent ; 2 ans ou moins d'expérience professionnelle (domaine automobile un atout) ; Être à l'aise dans un environnement technique, avoir la capacité de réaliser des montages électroniques simples (PCB, capteurs, protocoles de communication...).Être motivé d’apprendre de nouvelles technologies au sein d’une équipe dynamique.Avoir une bonne autonomie dans son travail et avoir la capacité de suivre différents projets en parallèle.Être à l’aise de travailler avec l’environnement technologique de Google Workspace (Gmail, Calendar, Drive, Meet…).Avoir de l’intérêt pour les véhicules sportifs motorisés et d'en apprendre plus sur les différents produits.Français oral / écrit (Anglais fonctionnel minimum).Localisation et Présence : 3 jours minimum / sem. sur site (Estrie - proche Sherbrooke), le mandat pourrait requérir plus de présence selon les tests à effectuer et / ou la formation à recevoir.NB : Une solution d'hébergement temporaire peut être offerte pour les jours de travail sur site.Contrat : Permanent (salaire et avantages compétitifs dont assurance collective, 4 sem. vacances...)Horaire : 37.5h / sem. du lundi au vendredi.Date de début souhaitée : 20 mars 2023Durée du mandat : jusqu’à fin janvier 2026 (avec très forte possibilité de renouvellement et aussi de permanence chez le client, transfert après 15 à 18 mois de mandat).Remarques & SpécificitésLe poste N'EST PAS ouvert à : Des candidats de niveau Ingénieur, seuls ceux titulaires d'un DEP, DES ou DEC seront considérés.L'international, les candidat.E.S doivent être titulaire d'un permis de travail canadien valide et disponibles pour entrer en poste à la date prévue (+ / - 2 semaines).Rejoindre Trisotech, vous permet de bénéficier de nombreux avantagesIntégrer une firme québécoise reconnue sur le marché auprès de ses clients depuis bientôt 30 ans, financièrement solide et conduite par des dirigeants soucieux de votre bien-être.Évoluer dans un cadre professionnel où les valeurs humaines et l’équilibre entre vie de travail / vie de famille sont considérés (la fidélisation de nos employés en est la preuve).Salaire et avantages sociaux compétitifs (télétravail partiel, horaire flexible, vacances selon expérience, assurances groupe incluant dentaire, participation Employeur fonds de pension, prime au partage des bénéfices…).Service d’accompagnement personnel et d’intégration sociale et culturelle (activités sociales et sportives).