Salaire : 82K$ - 120K$Horaire : Flexible, Toutes heures travaillées est considérée, Horaire d'été : 4 jours / semaine.Format : Permanent, possibilité 100% télétravailLocalisation : QuébecNous recherchons pour notre client un cabinet de comptables professionnels agréés situé à Québec un(e) Directeur(trice) principal(e) en certificationResponsabilités - Expert ConseilRencontrer les clients pour déterminer leurs attentes, enjeux et défis, et s'assurer de bien comprendre leur secteur d'activités,Établir la stratégie de travail des mandats pour utiliser de façon optimale les compétences des membres de l'équipe, tout en respectant les délais et le budget,Réviser le travail du personnel moins expérimenté pour s'assurer qu'il est complet et documenté selon nos normes de certification,Gérer les relations interpersonnelles, motiver les membres de l'équipe, démontrer du leadership, surveiller les progrès réalisés et ajuster le plan de travail si nécessaire,Démontrer un solide savoir-faire technique, analytique et organisationnel pour approfondir les questions soulevées, proposer des solutions de rechange et tirer des conclusions,Travailler simultanément sur plusieurs mandats et accomplir des tâches multiples dans un milieu dynamique et en constante évolution,Communiquer régulièrement avec l'associé sur le déroulement de la mission (risques, enjeux, méthodologie, écarts par rapport au calendrier et au budget, etc.
Maîtriser les normes comptables, dresser les états financiers complets, préparer les notes afférentes et rédiger divers rapports pour les clients,Analyser les coûts liés aux mandats et expliquer les écarts par rapport au budget,Préparer la facturation,Identifier les opportunités d'offrir d'autres services aux clients,Participer à divers mandats spéciaux selon les besoins,Avantages : 3 semaines de vacances la première année (puis selon expérience),Participation au profit pour le référencement de nouveaux clients,Activités corporatives,Prime bien être ,REER,Assurances collectives dès l'embauche,Exigences : Être titulaire d'un diplôme d'études universitaires en administration des affaires ou en comptabilité,Détenir son titre professionnel CPA,Avoir entre 6 et 8 ans d'expérience en cabinet, dont 2 ans à titre de directeur principal,Avoir une connaissance approfondie des normes comptables et des normes de certification,Maîtriser les logiciels Caseware, Taxprep et la suite MS OfficeVous correspondez à cette description ?
Alors, postulez dès maintenant en envoyant votre CV à [email protected] vous remercions pour votre intérêt envers ce poste, seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées.
Nota : l'utilisation d'un genre est dans le seul but de ne pas alourdir le texte. #totemcompta
Directeur(-trice) En Certification (pl)
Responsabilités :Rencontrer les clients pour déterminer leurs attentes, enjeux et défis, et s'assurer de bien comprendre leur secteur d'activités,Établir la stratégie de travail des mandats pour utiliser de façon optimale les compétences des membres de l'équipe, tout en respectant les délais et le b...
Directeur(trice) en certification
Bonnes compétences en développement de clients ;. Planifier des stratégies pour les programmes de certification des clients ;. Plus de 5 années d’expérience de travail pertinente dans un cabinet comptable ;. Présenter les livrables aux clients ;. ...
Directeur.trice principal.e, Communications et Marketing
Ce rôle relèvera du vice-président principal, Relations externes et veillera à participer activement à l’implantation de stratégies d’engagements et dans le but d’obtenir l’acceptabilité sociale des différents projets dont il (elle) aura la responsabilité, et ce, afin d’atteindre les objectifs des p...
Directeur(trice) technique principal(e), Génie civil de bâtiment
Nous offrons à nos employés des salaires concurrentiels, des options de travail flexibles, une culture d'entreprise exceptionnelle et des avantages sociaux complets axés sur les employés, dont une plateforme en ligne de santé et de mieux-être, ainsi que des programmes d'épargne intéressants et une v...
Directeur(-trice) De Mission (pl)
Avantages :3 semaines de vacances la première année (puis selon expérience),Participation au profit pour le référencement de nouveaux clients,Activités corporatives,Prime bien être ,REER,Assurances collectives dès l'embauche,Exigences :Être titulaire d'un diplôme d'études universitaires en administr...
Directeur.trice-Directeur.trice principal.e, Fiscalité canadienne, niche médias et divertissement
En plus d’une rémunération compétitive qui sera révisée annuellement, Demers Beaulne est fier de mettre à la disposition de ses talents des avantages sociaux des plus concurrentiels sur le marché tels que :. Superviser et prendre en charge des mandats de conformité pour certains clients stratégiques...
Directeur(trice) Principal(e) - Acquisition Digitale
Cette personne sera la référence en matière de tendances en acquisition numérique, d'analyse de performance, d'optimisation des investissements sur les médias payants et en référencement organique. Renforcer et diversifier les compétences de l'équipe Acquisition digitale par des formations continues...
Directeur principal en fiscalité
Robert Half est la première et la plus grande firme de solutions de gestion des talents spécialisées au monde, qui met en relation des chercheurs d'emploi hautement qualifiés avec des opportunités au sein de grandes entreprises. Minimum 7 ans d'expérience pertinente en conformité et en planification...
Directeur.trice technique en autorisations environnementales et études d'impact
Vos atouts : -Détenir un baccalauréat en biologie ou toute autre formation pertinente en Environnement; -Avoir un minimum de dix (10) années d'expérience pertinente dans le domaine, idéalement dans le milieu du génie conseil -Posséder une expérience pertinente dans les autorisations environnemental...
Directeur(trice) technique – Projets Hydrogène
Avec plus de 2 000 employés et employées, TCI+, c’est aussi l’un des plus grands employeurs du secteur de la construction et de services connexes à valeur ajoutée au Québec. Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe, les parties prenantes et les clients pour assurer la cohésion et la com...