Contrôleur des risques / Contrôleuse des risques

Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 7800 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes. Au Canada, la firme se spécialise en service conseil TI et en ingénierie. Nos équipes pilotent avec succès les stratégies de développement de nos clients. Autour de valeurs communes, nous avons gagné leur confiance et répondons à leurs enjeux d’entreprise en mettant leurs besoins au centre de nos actions et priorités. Cet écosystème d'expertises permet à l'entreprise de s’adapter rapidement à l’évolution des technologies, et tous les collaborateurs participent de manière collaborative à leur développement. Tu es prêt à relever un nouveau défi, donner un boost à ta carrière et participer à des projets innovants et stimulants ? Rejoins un Groupe en fort développement au Canada et à travers le monde ayant réalisé un chiffre d’affaires de 600 M€ en 2023. Ce que nous allons accomplir ensemble : Le Contrôleur des risques est responsable de la gestion des risques de bout en bout dans un domaine de contrôle particulier. Il travaille en partenariat avec des groupes de toutes les lignes de défense pour comprendre et gérer les risques et les contrôles relatifs à ce domaine. Il s'agit notamment de définir les risques pertinents et d'acquérir une connaissance approfondie des contrôles correspondants et de leur efficacité à atténuer ces risques de manière globale. Ta mission serait :

• Vous êtes responsable de la gestion de l'information et de la communication, de l'organisation et de la mise en œuvre de la politique de l'information et de la communication.
• Il s'agit d'un outil d'aide à la décision et à la prise de décision qui permet d'améliorer la qualité de l'information et de la gestion des risques.
• Vous êtes en charge de l'analyse et de l'évaluation de l'information, de l'élaboration et de la mise en œuvre des politiques et des programmes.
• Identifier, maintenir et gérer les groupes de parties prenantes et / ou les communications afin de s'assurer que les parties internes et externes reçoivent des messages proactifs et opportuns.
• Fournir un soutien programmatique ou opérationnel pour la réalisation des risques, des activités de contrôle ou des actions convenues, en respectant les délais ou les étapes convenues.
• Vous êtes responsable de la mise en œuvre de la politique de gestion des risques de l'entreprise et de la mise en œuvre de la politique de gestion des risques.
• Il s'agit de l'un des principaux acteurs de la gestion de l'information et de la communication dans le domaine de l'informatique.
• Il s'agit d'un outil d'aide à la décision et à la prise de décision, qui permet d'identifier et d'évaluer les besoins en matière d'aide à la décision et de prendre des mesures correctives.
• Il s'agit d'un outil d'aide à la décision et à la prise de décision qui permet d'améliorer la qualité de la prise de décision, de l'information et de la communication. Ton profil :
• Connaissance de la législation et de la réglementation financières ayant une incidence sur les processus de gestion des risques et des contrôles technologiques, y compris la gouvernance technologique, la sécurité de l'information, la cybersécurité et la technologie.
• Connaissance des concepts de gestion des risques et des contrôles, des contrôles internes et des cadres de gestion des risques technologiques tels que ITIL, CobiT et ISO 27001.
• Solides compétences en matière d'analyse et de rédaction de rapports, l'accent étant mis sur la qualité et le respect des délais.
• Expérience de la rédaction de politiques, normes et procédures technologiques.
• Des compétences organisationnelles efficaces et une capacité à gérer des demandes multiples et des priorités changeantes. Vous avez le sens du détail.
• Solides compétences en matière de résolution de problèmes et esprit de précision, axé sur les résultats, avec un grand souci du détail.
• Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe ou en tant que collaborateur individuel (à l'aise avec l'auto-organisation).
• Expérience de travail avec des logiciels Microsoft (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Excellentes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles.
• Capacité à travailler efficacement avec tous les niveaux de l'organisation.
• Une excellente maîtrise de l'anglais parlé et écrit est essentielle pour ce poste : la collaboration avec des équipes à l'international oblige le candidat à avoir un niveau d'anglais fluent, autant à l'oral qu'à l'écrit. Rencontrons-nous! Notre projet commun vous plait ? Postulez ici et rejoignez notre équipe! Nos Plus
• Une politique CARE sur-mesure déployée par nos équipes RH pour nos collaborateurs.
• Notre charte de la Diversité
• Des activités entre collègues comme des Teambuilding ou des 5@7