opérateur de machine

Vous avez de l'expérience comme opérateur de mélanges de produits ?
Vous cherchez un poste de jour à Boisbriand ?
Vous cherchez un poste permanent qui comprend des avantages sociaux ?
Vous cherchez une entreprise qui offre de la flexibilité d'horaire ?

J'ai un poste pour vous !

Il suffit de suivre des recettes et les préparer tout en utilisant l'équipement pour vous soutenir

Tu aimerais nous envoyer ta candidature ?
Voici comment le faire :

- Contactez-nous par courriel à l’adresse suivante : indus.5033@randstad.ca
- Appelez-nous au 450-437-3038, option 2

Pas encore tout à fait convaincu ? Continues de lire cette offre pour en apprendre davantage.


Avantages
Les avantages du poste d'opérateur des mélanges à Boisbriand :

- Salaire de 27$/h
- Equipements fournis et lavés sur place : habillement, bottes
- EPI fournis
- Assurance collectives complètes
- Milieu de travail accès sur l'échange et l'entre-aide
- Horaire sur 4 jours et demi

Responsabilités

Vos tâches comme opérateur de mélanges à Boisbriand :

- Préparer les cuves pour recevoir les produits
- Faire les mélanges des produits
- Faire le transfert des produits
- Peser les contenants
- Assurer la propreté du réservoir
- Nettoyer le poste de travail

Qualifications
Les qualités recherchées pour combler ce poste d'opérateur de mélange à Boisbriand :

- Bonne forme physique
- Être minutieux et méthodique
- Ne pas avoir peur de se salir
- Être confortable à travailler avec des EPI

Vous avez toutes ces habilités ?

CoContactez-nousès maintenant !

Sommaire
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Voici comment le faire :

- Contactez-nous par courriel à l’adresse suivante : indus.5033@randstad.ca
- Appelez-nous au 450-437-3038

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Randstad, l'humain en tête


Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.