Vos challenges ?
En tant qu’Employeneurs spécialisé en technologies de l’information, vous serez amené à :
Analyse des besoins et définition des processus :
- Collaborer avec les équipes opérationnelles pour comprendre les besoins et les défis spécifiques liés aux processus média ;
- Définir des processus efficaces et optimisés pour la postproduction et la distribution de contenus médias.
Implantation de solutions médias :
Implanter des solutions technologiques pour automatiser les flux de travail média et améliorer l'efficacité opérationnelle ;Assurer l'intégration et la compatibilité des systèmes et des outils utilisés dans le processus d’acquisitions, de postproduction, de traitement et de distribution de contenus médias.Formation et support technique :
Fournir une formation aux utilisateurs finaux pour garantir une adoption réussie des nouveaux processus et technologies ;Offrir un support de niveau supérieur, répondre aux questions et résoudre les problèmes techniques complexes liés aux processus média.Optimisation continue :
Surveiller et évaluer en permanence les performances des processus média, en identifiant les opportunités d'amélioration et en proposant des solutions innovantes ;Participer, et collaborer avec la Direction de l’innovation, à des projets novateurs pour demeurer à la fine pointe technologique dans le domaine des médias.Veille technologique :
Suivre les tendances d'adoption et d’avancées technologiques dans l'industrie des médias pour améliorer les processus existants ;Évaluer des nouveaux outils et systèmes et faire des recommandations sur leur pertinence et leur utilisation dans l'environnement de travail.Gestion de projet :
Planifier, organiser et coordonner en mode projet des initiatives liés au développement et à l'optimisation des processus média;Suivre les étapes du projet et respecter les délais pour assurer la réussite de la mise en œuvre des solutions.Qu’attendons-nous de vous ?
Compétences minimum requises pour ce rôle :
Minimum de 5 années d’expérience pertinente ;Maitrise parfaite du français à l’écrit et à l’oral. Bon niveau en anglais ;BAC en technologie des médias, technologie de l’information ou dans un domaine connexe ;Connaissances approfondies des signaux audio et vidéo numérique (HD, HDR et 4K / UHD) ;Excellente maîtrise des formats ProRes, DNxHD, XDCAM, MPEG-2, H.264 et codecs vidéo ;Excellente maîtrise des logiciels de montage, de stockage, d'archivage, de contrôle qualité (QC) de transcodage et de distribution tels : AVID, Adobe Premiere, Vantage, Kumulate, Signiant, Baton, Media Encoder, DaVinci Resolve ;Maîtrise des processus de distribution médias et des requis de livraison des différentes plateformes ;Maîtrise de Adobe Creative Cloud et d'After Effects ;Bonne connaissance des fichiers CableLabs, XML, etc.Que pouvez-vous attendre de TMC ?
TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients, ce qui nous permet de les aider à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution.
Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière.
En tant qu'employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture.
Pourquoi choisir l’Employeneurship ?
Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21ème siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux :
Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité ;Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices ;Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales ;Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent ;Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups.TMC est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous ne faisons pas de discrimination sur la base de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine nationale, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de l'état civil, du statut d'ancien combattant ou du statut d'invalide.
