Assembleur spécialisé

Assembleur spécialisé

Tu recherches un emploi remplis de défi pour une entreprise en pleine croissance ? Tu n'aimes pas la monotonie et souhaite des faire des tâches variées ?

Nous avons l'emploi parfait pour toi !

Poste d'assembleur spécialisé

Secteur Neufchâtel à Québec

Salaire flexible selon ton expérience

Plusieurs choix d'horaire possible

Advantages

Cette entreprise de Québec offre à ces assembleurs ces avantages :

• Avantages sociaux complets payés en partie par l'employeur;
• Redistribution des profits de l'entreprise aux employés;
• Jusqu'à 4 réévaluations salariales la première année;
• Des horaires variables avec 30 choix différents d'horaire;
• Stationnement gratuit;
• Un gym sur place;
• Café gratuit.

Responsibilities

Tes responsabilités seront :

Qualifications

Cette entreprise de Québec exige que, comme assembleur, tu dois :

Summary

Pour plus d'informations ou soumettre ta candidature, rejoins-moi par appel ou texto au 581-372-7221 et demande pour parler à Marc-Antoine ou par courriel au [email protected]

Ce poste n'est pas celui que tu recherches ? Tu es à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Tu cherches un autre défi que celui-ci ? Tu aimerais nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactes-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec toi et de regarder le défi professionnel qu'il te faut ! N'hésite pas à venir nous rendre visite à notre succursale de Québec pour rencontrer directement nos consultants.

Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !

Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary / gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.

Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to [email protected] to ensure their ability to fully participate in the interview process.