Chargé(e) de Projets - Secteur Environnemental 1

Croyez-vous à la force du travail d’équipe et du partage d’idées ? Mettez-vous un point d’honneur à assurer un service impeccable et une qualité exceptionnelle dans tout ce que vous entreprenez ?

Êtes-vous à l’affût d’idées pour faire évoluer votre environnement ? Si vous souhaitez réellement faire avancer les choses et si votre plus grand bonheur est de travailler avec l’élite, Bureau Veritas est sans doute l’entreprise qu’il vous faut !

Imaginez-vous évoluer parmi l ’ élite de l’industrie.

Avantages

Formations en milieu de travail Avantages sociaux compétitifs REER avec contribution-employeur Rabais aux employés Stationnement gratuit

Les principales tâches consistent à :

• Il est responsable de la tenue et de l’élaboration des comptes clients.
• Il est l’agent de liaison entre les clients, le laboratoire et l’équipe de direction de Bureau Veritas; S'assurer que les commentaires des clients soient transmis à l'équipe de direction de Bureau Veritas ;
• Il doit répondre aux clients (par téléphone ou par courriel) dans l’heure suivant la réception et pour atteindre cet objectif, il doit rediriger tout appel ou message pertinent aux assistants chargés de projet.
• Il doit développer une relation avec les clients qui s’établit sur un service exemplaire.
• Le chargé de projet doit fournir un soutien technique aux clients sur leurs différents projets d’échantillonnage.
• Il doit rester au fait de l’application et de l’interprétation de toute la réglementation en matière d’environnement.
• Le chargé de projet doit enregistrer et mener à terme toute démarche liée à une plainte d’un client ou aux CAR.
• Il doit rester au fait de toutes les méthodes et de tous les PAR et les MOC à l’aide des nombreux outils de rapport de QSI et de la base de données des CMR.
• Il assiste l’équipe des ventes en participant activement au développement et à la mise en place de stratégies de ventes régionales.
• Il doit développer les relations entre l’entreprise et les clients potentiels et existants par une participation active à l’identification de nouveaux comptes et des examens des comptes réguliers des clients existants.
• Il travaille conjointement avec les clients pour coordonner toutes les exigences liées au projet.
• Le chargé de projet doit faciliter la communication entre les clients et les autres divisions du laboratoire.
• Il assiste dans la préparation de la correspondance et dans la rédaction des rapports pour l’examen des données analytiques, des renseignements concernant le marketing et des documents qui s’y rapportent.
• Il est responsable de former tous les assistants chargés de projet.
• Il travaille avec les employés en comptabilité pour faciliter la communication concernant les habitudes de paiement d’un client et la perception des dettes.
• Il adhère aux exigences en matière de sécurité.
• Il tient à jour le formulaire de formation des employés existants.
• Il adhère et met en pratique toutes les politiques de l’entreprise en matière d’AQ et de CQ.
• Il assiste le service de logistiques avec l’entrée des échantillons dans le système Lims du laboratoire conformément aux SOP établies.
• Il fournit une assistance au service de préparation des conteneurs en haute saison, si nécessaire.

Vous êtes un(e) candidat(e) idéal(e) si :

• B. Sc. ou un équivalent et au moins 3 à 5 ans d’expérience dans un laboratoire d’analyse en environnement.
• Connaissances de base en chimie et de son application dans un laboratoire.
• Connaissances minières et toute autre expérience minière connexe est un atout.
• Très bonnes aptitudes en communication orale et écrite en français et en anglais.
• Excellentes compétentes en informatique.
• Excellentes aptitudes en communication interpersonnelle et en organisation.
• Organisé, minutieux et attentif.
• Vous devez être capable de gérer plusieurs dossiers à la fois et de travailler sous pression.
• Être capable de travailler de manière autonome et sous pression.
• Représenter les valeurs de Bureau Veritas et être professionnel en tout temps.
• Personnalité de leader et agir comme modèle pour les employés moins expérimentés de la gestion de projet.
• Responsable, indépendant, dédié, motivé et avoir un très bon esprit d’équipe.

Conditions de travail

Le candidat devra être disponible à travailler des heures supplémentaires (ou horaire flexible) selon les besoins afin de rencontrer les budgets fixés pour la facturation ou autres tâches administratives.

Bureau Veritas est un leader mondial des services d’inspection, de certification et d’analyse.

Lorsque nous regardons Bureau Veritas, nous voulons voir le reflet des communautés dans lesquelles nous travaillons. L’inclusion signifie impliquer de manière active les idées, la connaissance, les perspectives, les approches et les styles de notre personnel pour maximiser le succès de notre entreprise.

L’inclusion, c’est aussi d’attirer de nouveaux talents qui amènent avec eux plus de diversité sur le lieu de travail, avec de nouvelles perspectives culturelles, professionnelles et avec de nouvelles croyances.

Notre mission : bâtir un monde de confiance.

Garantir la qualité, assurer la santé et la sécurité, atténuer les risques, améliorer notre performance, protéger l’environnement et assumer notre responsabilité sociable Voilà Bureau Veritas ! Une entreprise qui croit ardemment contribuer à une société meilleure.

En alliant rendement et intégrité à ambition et humilité et à responsabilité et ouverture d’esprit , nous sommes fiers que nos employés et employées puissent laisser une empreinte positive par leurs accomplissements.

Nous respectons notre personnel et croyons aux talents de chacun et chacune.

Nous leur permettons de faire la différence en collaborant entre eux dans l’intérêt de nos 400 000 clients situés dans 140 pays différents.

Pouvoir contribuer à bâtir un monde meilleur est à la fois un défi, mais également une excellente opportunité pour chacun et chacune de faire preuve de confiance et de démontrer son implication, de façonner notre avenir et d’assurer notre croissance et notre développement.

Faire partie de la famille BV va au-delà du travail, c’est avoir la certitude que nous avons tous et toutes un rôle à jouer pour bâtir un monde de confiance .