*Conseillère ou conseiller stratégique en sécurité de l'information, cybersécurité et gouvernance

• Conseillère ou conseiller en sécurité de l’information, cybersécurité et gouvernance
• Emploi reconnu de niveau expert

Processus de sélection Recrutement 10800SRS052037500206

La Financière agricole du Québec : Vice-présidence administration - Direction des infrastructures, des plateformes technologiques et de la sécurité.

Un emploi régulier est à pourvoir au 1400 boulevard Guillaume Couture, à Lévis.

La personne titulaire de l’emploi pourra travailler selon un mode hybride (télétravail et présentiel) en fonction de la politique gouvernementale.

L’entrée en fonction est prévue en juillet 2024.

Pourquoi choisir La Financière agricole du Québec ?

• Distinction Grande Mention lors de la cérémonie officielle de remise des Prix performance Québec;
• Programme de remboursement d’activité physique;
• Programme de soutien aux études;
• Programme d’aide aux employés;
• Accompagnement en cheminement professionnel;
• Climat de travail dynamique axé sur la collaboration, le partage des connaissances et le travail d’équipe.

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consulter la section À propos de la fonction publique sur Quebec.ca.

Mission : La Financière agricole du Québec (FADQ) a pour mission de soutenir et de promouvoir, dans une perspective de développement durable, le développement du secteur agricole et agroalimentaire.

Elle met à la disposition des entreprises des produits et des services en matière de protection du revenu, d’assurance et de financement agricole adaptés à la gestion des risques inhérents à ce secteur d’activité.

Dans la poursuite de cette mission, l’organisation attache une importance particulière au développement du secteur primaire.

Mandat : La Direction des infrastructures, des plateformes technologiques et de la sécurité assure les activités de gouvernance, l’évolution et le soutien des solutions d’affaires organisationnelles, notamment :

• Assurer la conduite de projets tels que la consolidation des centres de traitement informatiques et la modernisation de la plateforme de développement;
• Offrir les services d’infrastructures technologiques permettant d’héberger et de soutenir les systèmes de mission et de support à la mission (serveurs, connexions réseau, bande passante et stockage);
• Assurer la gestion des identités et des accès;
• Offrir des environnements technologiques fiables, performants et sécuritaires (système d’exploitation, environnement de programmation, système de gestion de base de données);
• Agir à titre de principal intervenant auprès des organismes centraux gouvernementaux en matière d’infrastructures et de plateformes technologiques et ainsi contribuer au virage numérique par la location de services en infonuagique;
• Offrir les services de plateforme requis pour assurer l’intégration des solutions et le développement de composantes spécifiques à l’interopérabilité de celles-ci;
• Agir à titre de responsable de la plateforme de développement infonuagique de l’organisation;
• Agir à titre de responsable de l’architecture technologique et de sécurité organisationnelle;
• Assurer l’administration des plateformes infonuagiques.

Elle est aussi responsable de la mise en place et de l’évolution des infrastructures et plateformes technologiques, des télécommunications.

Elle est également responsable, au niveau gouvernance, tactique et opérationnel de la sécurité de l’information et de la cybersécurité pour l’ensemble de l’organisation.

Attributions : Sous l’autorité du directeur des infrastructures, plateformes technologiques et sécurité, la personne titulaire assume la responsabilité de la gouvernance, de la planification, de la coordination et de la reddition de comptes des activités en matière de sécurité de l’information.

Elle détient une expertise de pointe en la matière et conseille, au niveau stratégique, les hautes autorités de la FADQ en ce qui a trait aux orientations et au positionnement à cet égard.

Elle agit aussi à titre de spécialiste en cybersécurité en assurant la surveillance et l’interprétation des événements de sécurité ainsi que les veilles stratégiques et opérationnelles des menaces et des vulnérabilités.

Elle élabore également des stratégies de protection. Comme la FADQ détient des systèmes de mission et des informations sensibles, elle veille à mitiger les risques opérationnels liés aux technologies de l’information.

La personne titulaire assure la cohérence des actions de la FADQ en matière de sécurité de l’information et de cybersécurité.

De même, elle participe aux projets de transformation numérique de l’organisation. Elle coordonne les activités en ce qui a trait à la définition et à la mise en place des directives, des politiques, des normes ou des guides portant sur les règles de gouvernance en sécurité de l’information.

Ses orientations et ses actions ont des impacts sur l’ensemble des employés de l’organisation, sur ses partenaires et sur sa clientèle.

À cet égard, elle est également appelée à jouer un rôle de sensibilisation et de formation en matière de sécurité de l’information auprès de l’organisation.

Elle travaille en étroite collaboration avec le chef de la sécurité de l’information organisationnelle, les coordonnateurs organisationnels des mesures en sécurité de l’information, le conseiller sénior en gestion des identités et des accès, les analystes de sécurité, les conseillers en architecture de sécurité et la personne responsable de la protection des renseignements personnels.

Elle est au cœur des processus d’affaires de l’organisation et, de par ses fonctions, elle est donc une actrice clé de la transformation numérique.

Échelle de traitement : de 71 262 $ à 99 113 $*

Cette rémunération correspond à un pourcentage de 110 % de l’échelle de traitement pour l’employé désigné à un emploi de niveau de complexité expert .

Lors d’une fin de désignation, l’employé réintègre l’échelle de traitement.

Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2020 2023 et en vigueur en date du 1er avril 2022.

Le taux de traitement sera attribué selon la Directive concernant l’attribution de la rémunération des fonctionnaires, donc en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l’emploi.

Seules les informations contenues dans le dossier de candidatures pourront être analysées lors de l’établissement de la rémunération de la personne retenue.

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures .