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Développeur(euse) Full Stack - Team Lead
Développeur(euse) Full Stack - Team LeadPoint S Canada • Boucherville, Québec, Canada
Développeur(euse) Full Stack - Team Lead

Développeur(euse) Full Stack - Team Lead

Point S Canada • Boucherville, Québec, Canada
4 days ago
Job type
  • Full-time
Job description

Description du poste

Nous sommes présentement à la recherche d’un développeur(euse) full stack team lead, qui sera responsable de développer et maintenir les différents systèmes et applications de l’entreprise. La principale tâche sera de participer à la refonte complète de nos applications monolithiques en applications distribuées suivant les principes du développement par événements. Vous aurez donc à contribuer à la conception, au développement et à la mise en œuvre de micro-services.

Responsabilités

  • Contribuer à la conception, au développement, à l’évolution et à la maintenance de nos applications distribuées et de nos systèmes legacy;
  • Élaborer et suivre la planification du travail de l’équipe (maintenance du backlog);
  • Accompagner une petite équipe de développement afin d’assurer l’évolution de leur compétence;
  • Gestion des ressources humaines  : évaluation annuelle des membres de l’équipe, planification des besoins, participation au recrutement, etc.;
  • Réaliser les analyses techniques en collaboration avec les analystes d’affaire et les propriétaires de produits;
  • Partager vos idées quant à l’architecture et aux choix technologies à adopter;
  • Assurer la qualité du code livré par des tets et des révisions de code;
  • Produire de la documentation pertinente aux différentes applications;
  • Offrir du support application aux usagers.

Compétences techniques requises  :

Essentiel : Excellente maîtrise de l'environnement Microsoft

  • Excellente maîtrise des environnements de développement Visual Studio ou Visual Studio Code;
  • Excellente maîtrise du développement de micro-services avec .NET 6 et plus (C#);
  • Maîtrise de MS SQL Server et SSMS ou Azure Data Studio;
  • Maîtrise des technologies du web  : Vue 3.0 (Vue.js), HTML5, JavaScript, CSS, JSON ;
  • Maîtrise du développement avec des conteneurs (docker);
  • Maîtrise des principes de déploiements automatisés (CI / CD) à l’aide d’Azure DevOps;
  • Expérience en production et connaissance du développement par événements;
  • Expérience en production et connaissance de système de queues (Azure Service Bus, Kafka, RabbitMQ, etc.).
  • Les technologies suivantes seront considérées comme des atouts  :

  • Azure en général (Web application, Storage, Container Apps, etc.);
  • Dapr;
  • Kubernetes;
  • X++ (Microsoft Dynamics AX 2012).
  • Qualifications

  • Niveau d’études complété  : Baccalauréat, Collégial (DEC) ou AEC avec expérience démontrée ;
  • Bilinguisme  (français / anglais niveau intermédiaire) requis en raison des activités de l'organisation à l'échelle nationale et de la nécessité d'une communication efficace entre les différentes régions ;
  • Capacité à être efficient autant à distance qu’en présentiel ;
  • Bon esprit d’initiative et à l’aise de travailler en équipe ou individuellement
  • Excellentes aptitudes en investigation et résolution des problèmes ;
  • Bonne écoute, attention aux détails et souci de la satisfaction du client ;
  • Bon sens de l’organisation et souci du travail bien fait, en prévision de l’évolution des différentes applications.
  • Informations complémentaires

    Voici quelques-uns des avantages que nous offrons :

  • Régions possibles (bureau) : Boucherville et Québec
  • Programme de télétravail ;
  • Horaire flexible ;
  • Horaire de 37.5 h / semaine ;
  • Horaire d'été, possibilité de terminer à 12h le vendredi ;
  • Excellent programme d'assurance collectives adapté à vos besoins ;
  • REER collectif participatif par l’employeur ;
  • Service de télémédecine « Dialogue » ;
  • Compte anti-stress : vous aurez le choix entre le compte gestion santé où un compte de dépenses personnelles : Montant pouvant aller de 300$ à 700$. (Services liés à l'Activité physique, équipement d'activité physique, produits et services liés à la santé, éducation et développement personnel, etc.) ;
  • Programme d'aide aux employés ;
  • Programme de formation et de développement du personnel ;
  • Ordinateur portable et téléphone cellulaire ;
  • Club social (plusieurs activités au courant de l’année) ;
  • Machine à popcorn et plateau de fruits à votre disposition ;
  • Programme de référencement : un montant de 500$ est versé à l'employé si la personne reste 3 mois et un autre 500$ si elle reste 1 an;
  • Rabais sur les achats de pneus et accessoires ;
  • Borne de recharge pour véhicule électrique à votre disposition ;
  • Perspectives de carrière, travailler chez Point S peut vous amener loin.
  • Et bien plus encore!
  • Tu veux l'emploi? Tu peux envoyer ton CV!

    Est-ce toi LE CANDIDAT?

    À propos de nous

    Unimax regroupe trois entités majeures dans l'industrie de la distribution de pneus et de roues : Point S Canada, Distribution Stox et RSSW.

    Nous avons été nommées 6 années consécutives comme l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada.

    Point S Canada est le plus grand réseau d’ateliers mécaniques indépendants au pays constitué plus de 1020 points de ventes.  Nos principales bannières sont Point S, Point S City, V1, Otobox, Pneus Prestige, Pneus Max Plus et Méga Pneu au Canada.

    Ne cherchez plus ailleurs, nous avons tout ce qu'il vous faut ! Venez faire la différence maintenant et soyez partie prenante de notre grande expansion au Canada.

    Pour en savoir plus, visite notre site web : https : / / carrieres.pointscanada.ca /

    Notez que nous traitons les candidatures en continu et cet affichage sera fermé sans préavis. Ne tardez pas, postulez dès aujourd’hui !

    #bureauxpoints

    #LI-ML1

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