Scrum Master & Sr. Analyst APEXA, an MIB Group Holdings company, is a dynamic company delivering a leading-edge solution to the Life Insurance Industry.  Our clients include the largest Life Insurance carriers and MGAs in Canada, and we are proud to be their exclusive partner supporting Advisor Contracting and Compliance. We are searching for a highly motivated team member to assume the role of Scrum Master & Analyst for APEXA. We are a small and nimble team that prides ourselves on being innovative, fast-paced and customer focused. This role is fully remote. Functions & Responsibilities : Facilitates all scrum ceremonies, including Sprint planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospective Facilitates backlog grooming and refinement sessions as in an input into Sprint Planning Ensures daily priorities are clearly communicated Tracks sprint health and team velocity as an input to product roadmap and project timelines Assists Product Manager in measuring and stabilizing team velocity Supports continuous improvement through the commitment to Agile principles and methodology Assists team in removing blockers or impediments that prevent them from meeting sprint objective Collaborates with developers, IT Operations, and the Product Manager to explore issues and resolve problems Makes suggestions for improvement of development methodologies by defining / measuring standards and procedures Supports delivery of the final product(s), potentially includes both creation of deliverables and quality control 40% of time allocated to coordinate and collaborates with other SME’s and stakeholders to write complex business requirements.  Ensures product documents are complete, current, and stored appropriately. Periodically reviews and maintains documentation as changes occur Works with our external technical vendors to troubleshoot issues and optimize processes Identifies emerging issues and trends to inform decision-making Successfully engage with multiple tasks simultaneously Excellent prioritization and time management Requirements :   2+ years of experience as a Scrum Master in leading scrum teams using agile and scrum principles 5+ years of experience as a Sr. Business Analyst, including testing, documenting and gathering requirements, maintaining technical documentation Strong relationship-building and client communication skills Collaboration and team focus with internal teams, PM, and leaders A track record of delivering on your commitments Proven ability to be analytical, organized, detail-oriented and a good problem solver Comfort dealing with frequent changes and juggling tasks A desire to belong to a smart, committed, fast-paced team Bilingual (French / English) Experience using MS Office Suite, including Visio and Project Experience working with JIRA is an asset Experience in the Life Insurance Industry is an asset Alignment with APEXA / MIB Core Values in behaviors, actions, and results : Think Like a Client Act Like an Owner Make a Difference What we offer :   Competitive compensation Full and generous range of benefits Employer Top-up RRSP Contribution Program Maître Scrum et Analyste Senior APEXA, une entreprise du groupe MIB, est une société dynamique offrant une solution de pointe à l'industrie de l'assurance-vie. Nos clients comprennent les plus grands porteurs d'assurance-vie et les MGA au Canada, et nous sommes fiers d'être leur partenaire exclusif pour le soutien à la contractualisation et à la conformité des conseillers.Nous recherchons un membre d'équipe hautement motivé pour assumer le rôle de Scrum Master & Analyste pour APEXA. Nous sommes une petite équipe agile qui se distingue par son esprit d'innovation, son rythme rapide et son orientation client. Il s'agit d'un poste en distance (télétravail) Fonctions et responsabilités  : Faciliter toutes les cérémonies Scrum, y compris la planification des sprints, les scrums quotidiens, la révision des sprints et la rétrospective des sprints. Faciliter les sessions de gestion et de raffinage du backlog dans le cadre de la planification des sprints. S'assurer que les priorités quotidiennes sont clairement communiquées. Suivre la santé du sprint et la vélocité de l'équipe, qui servent d'entrée pour la feuille de route du produit et les délais du projet. Assister le responsable produit dans la mesure et la stabilisation de la vélocité de l'équipe. Soutenir l'amélioration continue grâce à l'engagement envers les principes et la méthodologie Agile. Aider l'équipe à lever les obstacles ou les impediments qui l'empêchent d'atteindre les objectifs du sprint. Collaborer avec les développeurs, les opérations IT et le responsable produit pour explorer les problèmes et résoudre les problèmes. Proposer des améliorations des méthodologies de développement en définissant / mesurant les normes et les procédures. Soutenir la livraison du ou des produits finaux, ce qui peut inclure la création des livrables et le contrôle de la qualité. 40 % du temps consacré à la coordination et à la collaboration avec d'autres experts métiers (SME) et parties prenantes pour rédiger des exigences commerciales complexes. S'assurer que les documents produits sont complets, à jour et stockés de manière appropriée. Revoir et maintenir périodiquement la documentation au fur et à mesure des changements. Travailler avec nos fournisseurs techniques externes pour résoudre les problèmes et optimiser les processus. Identifier les problèmes émergents et les tendances pour éclairer la prise de décision. Gérer simultanément plusieurs tâches avec succès. Excellente gestion des priorités et du temps. Exigences : Plus de 2 ans d'expérience en tant que Scrum Master, à la tête d'équipes Scrum en utilisant les principes Agile et Scrum. Plus de 5 ans d'expérience en tant qu'Analyste Senior, y compris dans la rédaction des exigences, les tests, la documentation et la collecte des exigences, ainsi que la gestion de la documentation technique. De solides compétences en relations interpersonnelles et en communication avec les clients. Une capacité à collaborer et à travailler en équipe avec les équipes internes, les chefs de projet et les responsables. Un historique de respect de vos engagements. Une capacité avérée à être analytique, organisé, attentif aux détails et à résoudre les problèmes. La capacité à gérer des changements fréquents et à jongler avec plusieurs tâches. Le désir de faire partie d'une équipe intelligente, engagée et dynamique. Maîtrise du français et de l'anglais. Expérience avec la suite MS Office, y compris Visio et Project. Une expérience avec JIRA est un atout. Une expérience dans l'industrie de l'assurance-vie est un atout. Alignement avec les valeurs fondamentales d'APEXA / MIB dans les comportements, actions et résultats : Penser comme un client Agir comme un propriétaire Faire une différence Ce que nous offrons : Rémunération compétitive Un large éventail d'avantages sociaux, complets et généreux   Powered by JazzHR