Description du poste
- Assister le Paie Maitre à la préparation et au traitement de la paie (pourboires, temps supplémentaire, vacances, etc.) en assurant sa conformité et son exactitude
- S’assurer de comprendre et respecter les politiques, procédures et normes de service du département et des standards de la compagnie et ce en toute confidentialité.
- Travailler en étroite collaboration avec le département Talent et Culture pour s’assurer de la conformité des dossiers des collègues dans le système de traitement de la paie.
- Assister et répondre aux questions des différents départements en ce qui a trait à tous les aspects de la clôture de la paie.
Qualifications
Certificat ou attestation en gestion de la paie (un atout)Capacité à communiquer clairement et efficacement, tant à l’écrit qu’à l’oral, en français et en anglais, avec une grande aisance pour interagir avec divers intervenants.Très bonne connaissance d’Excel, avec la capacité à gérer des feuilles de calcul complexes. Une expérience avec des logiciels de paie tels que Dayforce (Ceridian) est un atout.Capacité à gérer efficacement plusieurs priorités simultanées dans des délais serrés, avec un sens aigu de l'organisation, une gestion du temps optimale et une grande attention aux détailsRespect strict de la confidentialité des informations sensibles et un haut niveau d’éthique professionnelle dans toutes les tâches liées à la gestion de la paie.Informations supplémentaires
Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.
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