Surintendant, Entretien mécanique

SURINTENDANT, ENTRETIEN MÉCANIQUE
Notre client, Papiers White Birch, à Québec depuis 1927, fabrique plus de 250 000 tonnes métriques de papier par année dans une gamme diversifiée : papiers haute brillance, super-brillance, édition et annuaire, papier kraft 100 % recyclé et produits de carton spécialisé.
En 2024, nous avons amorcé un virage stratégique vers le papier kraft recyclé, positionnant Papiers White Birch - Stadacona sur des marchés mondiaux en croissance : emballage pour le commerce électronique, sacs, supports d'emballage et carton ondulé. Cette transformation reflète notre engagement concret envers l'économie circulaire et l'utilisation responsable des fibres post-consommation.
Chez Papiers White Birch, chaque rôle contribue directement à la performance d'une usine en pleine évolution, ancrée dans la région de Québec et tournée vers les marchés nord-américains et internationaux.
Ce que nous offrons :

• Un emploi stable au cœur d'une industrie en pleine transformation.
  
• Des défis techniques et opérationnels concrets au quotidien.
  
• Une culture axée sur la rigueur, la sécurité et la collaboration.
  
• Des avantages compétitifs : assurances collectives et régime de retraite.
  

Description du poste :
Relevant du Directeur, entretien mécanique, le surintendant est responsable de la coordination et de la performance globale des activités de maintenance mécanique de l'usine. Il supervise l'ensemble des superviseurs d'entretien mécanique et s'assure de l'organisation efficace des ressources humaines, matérielles et budgétaires sous sa responsabilité.
Il agit comme bras droit du directeur dans la gestion opérationnelle du département, tout en assurant le lien stratégique entre les équipes terrain et la direction. Il contribue directement à :

• La disponibilité et la fiabilité des équipements mécaniques de l'usine;
  
• La performance et la cohérence des équipes de supervision mécanique;
  
• La saine gestion des coûts de maintenance et l'atteinte des objectifs budgétaires;
  
• La réussite des arrêts planifiés et des projets de conversion ou de modification d'équipements.
  

Les principales responsabilités pour ce poste sont :
Coordination et supervision des équipes

• Superviser, encadrer et soutenir les superviseurs d'entretien mécanique dans l'exercice de leurs fonctions - tous secteurs confondus;
  
• Assurer la cohérence des pratiques de supervision à travers les différents secteurs de l'usine;
  
• Participer au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences des membres de son équipe de gestion;
  
• Gérer les enjeux de relations de travail en collaboration avec les ressources humaines, dans le respect de la convention collective.
  

Planification et gestion de la maintenance

• Assurer la planification, l'organisation et le suivi des activités de maintenance corrective, préventive et des arrêts planifiés;
  
• Veiller à l'optimisation des ressources et à l'efficience des interventions de maintenance mécanique;
  
• Coordonner les priorités d'intervention entre les secteurs et arbitrer les conflits de ressources;
  
• Assurer le suivi des indicateurs de performance de la maintenance (disponibilité des équipements, coûts, délais) et proposer des mesures correctives.
  

Gestion budgétaire et des coûts

• Identifier les opportunités de réduction des coûts sans compromettre la fiabilité ou la sécurité des installations;
  
• Autoriser les dépenses selon les délégations en vigueur et en rendre compte à la direction.
  

Arrêts planifiés et projets spéciaux

• Jouer un rôle de premier plan dans la planification et l'exécution des arrêts majeurs - définition des travaux, ressources, séquences et suivi post-arrêt;
  
• Collaborer avec les équipes d'ingénierie, d'opération et les sous-traitants dans la réalisation des projets de conversion et de modification d'équipements;
  
• Assurer la qualité des travaux réalisés et la conformité aux standards techniques et de sécurité.
  

Santé, sécurité et conformité

• Promouvoir et maintenir une culture de sécurité forte au sein du département d'entretien mécanique;
  
• S'assurer que les superviseurs et les équipes terrain respectent en tout temps les règles SST et les procédures applicables;
  
• Participer aux enquêtes d'accidents et aux analyses de causes - mettre en place les mesures correctives appropriées;
  
• Veiller au respect des obligations légales et réglementaires en matière de santé, sécurité et environnement.
  

Les qualifications requises pour ce poste sont :

• Baccalauréat en génie mécanique ou DEC en génie mécanique, jumelé à une expérience significative en gestion de la maintenance;
  
• Toute combinaison de formation et d'expérience jugée équivalente sera considérée.
  
• Minimum de huit (8) à dix (10) ans d'expérience en maintenance industrielle, dont au moins cinq (5) ans dans un rôle de supervision ou de gestion;
  
• Expérience en usine de pâtes et papiers, en industrie lourde ou en environnement de production continue, un atout déterminant;
  
• Expérience dans la planification et l'exécution d'arrêts majeurs et de projets de maintenance.
  

Compétences recherchées :

• Leadership mobilisateur et sens des responsabilités
  
• Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément
  
• Rigueur dans la planification et le suivi opérationnel
  
• Maîtrise des outils de gestion de la maintenance (GMAO)
  
• Orientation résultats et gestion par indicateurs
  
• Aptitude à naviguer dans un environnement syndiqué
  
• Habileté à développer et à coacher des équipes de supervision
  
• Courage managérial et capacité à prendre des décisions
  
• Communication efficace - direction, pairs et terrain
  
• Bonne connaissance de l'anglais, un atout
  

Les avantages du poste sont :

• Poste permanent à temps plein;
  
• Salaire très avantageux;
  
• Gamme complète d'avantages sociaux;
  
• Environnement de travail sécuritaire.
  

Si vous êtes intéressé par ce poste de « Surintendant, Entretien Mécanique » à Stadacona, cliquez sur « Postuler » dès maintenant.
* Le masculin est utilisé pour alléger le texte.
**Veuillez noter que vous serez contacté uniquement si votre candidature est retenue.
***Ce poste peut nécessiter de répondre aux clients (ou collègues) francophones et anglophones, donc l'anglais peut être un atout.
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