COORDONNATEUR / COORDONNATRICE DE PROJET

Fondée il y a plus de 25 ans, notre organisation est devenue l'un des principaux entrepreneurs miniers privés au Canada. Reconnus pour notre excellence opérationnelle et notre dossier de sécurité exemplaire, nous offrons une gamme complète de services spécialisés allant du développement et de la construction souterraine jusqu'à l'ingénierie, l'électricité industrielle et les travaux de surface. Présents sur plusieurs sites stratégiques à travers l'Est du Canada, nous nous démarquons par une culture axée sur l'innovation, le respect, l'intégrité et la politique du « zéro incident ». Rejoindre notre équipe, c'est évoluer dans un environnement stimulant où la sécurité de nos travailleurs et le développement professionnel sont au cœur de nos priorités.

Nous sommes à la recherche d'un(e) Coordonnateur/trice de projet dynamique et rigoureux/se pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du Gestionnaire de projet, vous jouerez un rôle clé dans la planification, l'exécution et le suivi administratif et technique de nos projets d'envergure.


Advantages
CE QUE NOUS OFFRONS
Rémunération compétitive selon l'expérience.

Gamme complète d'avantages sociaux (assurances collectives, régime de retraite).

Opportunités de développement professionnel et d'avancement.

Environnement de travail stimulant et axé sur la collaboration.

Horaire : Poste en 4-3

Responsibilities
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
Gestion et suivi de projet : Assister les chargés de projet dans la planification, la coordination et le contrôle des étapes de réalisation des travaux.

Documentation technique : Préparer, réviser et organiser les documents administratifs et techniques (demandes d'information, avis de modification, devis, fiches techniques, etc.).

Communication : Assurer un lien fluide entre les équipes de terrain, les sous-traitants, les fournisseurs et la direction.

Suivi budgétaire et d'échéancier : Participer au suivi des coûts, de la facturation et au respect des budgets et des délais établis.

Santé, sécurité et environnement : Veiller au respect strict des normes de santé, sécurité et environnement en vigueur sur les sites de travail.

Qualifications
Formation : Diplôme d'études universitaires (BAC) ou collégiales (DEC) en génie (civil, minier, mécanique ou domaine connexe) ou en gestion de projet.

Expérience : Expérience pertinente dans un rôle similaire (secteur minier, industriel ou de la construction, un atout majeur).

Compétences informatiques : Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word, MS Project) et aisance avec les logiciels de gestion de projet.
Aptitudes :

Excellentes capacités d'organisation et de gestion des priorités.

Esprit d'analyse et souci du détail.

Aisance en travail d'équipe et excellentes compétences relationnelles.

Summary
Si ce défi vous intéresse et que vous souhaitez contribuer au succès de nos projets, faites-nous parvenir votre cv à eva.zubrzycki@randstad.ca

Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.

Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.