Conseillère ou conseiller d’orientation_CO-03-EXT

Le Cégep de Sherbrooke est actuellement à la recherche d’une personne pour combler un mandat de conseillère ou conseiller d'orientation au Service d’orientation. Les avantages de travailler au Cégep de Sherbrooke* : - Horaire flexible : conciliation famille-travail-loisirs - Accès à 4 semaines de vacances et à plusieurs autres congés - Allocation annuelle de perfectionnement - Activités récréatives, sportives et sociales organisées - Assurances collectives complètes - Régime de retraite à prestation déterminée - Partenariat avec la Société de Transport de Sherbrooke (STS) *Certaines conditions s’appliquent. Nature du travail Les emplois de conseillère ou conseiller d’orientation comportent plus spécifiquement des fonctions de conseil, d’accompagnement et d’évaluation du fonctionnement psychologique, des ressources personnelles et des conditions du milieu des personnes étudiantes. La personne conseillère d’orientation intervient sur l’identité vocationnelle ainsi que sur le développement et le maintien de stratégies actives d’adaptation dans le but de permettre des choix personnels et professionnels. QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES En plus des attributions caractéristiques prévues au plan de classification (édition 2023), la conseillère ou le conseiller d’orientation effectue des tâches relatives à l’élaboration et à la mise en œuvre des objectifs et des politiques du service d’orientation en tenant compte du plan de réussite du Cégep. Elle ou il est chargé de l’application de ces politiques. Elle ou il évalue les étudiantes et étudiants lors d’entrevues de counselling et de rencontres de groupe quant à leurs intérêts, leurs aptitudes, leurs capacités, leur personnalité, leurs expériences professionnelles et leurs besoins en utilisant des méthodes appropriées. Elle ou il peut être appelé à prendre en charge le volet orientation du cours « Des clés pour mieux réussir » du programme de Tremplin DEC. Elle ou il contribue au développement, à la mise en place et au fonctionnement d’un service d’aide à la recherche d’emploi et de placement à l’intention des étudiantes et étudiants. Elle ou il participe au virage technologique amorcé par le Service d’orientation afin de mieux desservir les besoins des étudiantes et étudiants. Elle ou il conseille également les étudiantes et étudiants sur les modalités d’admission à l’université et sur les débouchés existants pour les différents programmes de formation technique. Elle ou il prépare et maintient à jour le dossier des étudiantes et étudiants sur les questions relevant de sa compétence. Elle ou il peut être appelé à entretenir des relations constantes avec les représentantes et représentants du marché du travail, les administratrices et administrateurs, le personnel enseignant et les autres institutions impliquées dans l’orientation des étudiantes et étudiants. Elle ou il peut être appelé à voir à l’organisation et à la réalisation d’activités telles que colloques, journées d’étude et visites industrielles. En collaboration avec les autres personnes intervenantes concernées, elle ou il peut être appelé à développer et réaliser, dans le cadre du plan de réussite du Cégep, des activités favorisant la réussite, la diplomation et le cheminement personnel des étudiantes et étudiants. Au besoin, elle ou il accomplit toute autre tâche connexe. Les exigences Scolarité: Détenir le permis de conseiller ou conseillère d’orientation délivré par l’Ordre des conseillers et conseillères d’orientation du Québec. Autres exigences du Cégep Bonne connaissance du français écrit Test requis Notez qu’un processus de sélection incluant une entrevue ainsi qu’un test de français écrit seront mis en place pour évaluer les candidatures. Il est à noter que la réussite de ces évaluations constitue un préalable pour intégrer la banque de candidatures. Salaire 56 725 $ - 100 520 $ Statut de l’emploi Temporaire remplaçant à temps complet Personne supérieure immédiate Direction des affaires étudiantes, communautaires et internationales Horaire 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, de 8 h à 16 h. Mandat offert Le premier mandat offert est un remplacement à temps complet, d u 7 septembre au 18 décembre 2026, avec possibilité de prolongation Déposez votre candidature en ligne Toute personne intéressée doit soumettre sa candidature en ligne avant le 14 août 2026, à 8 h, en prenant soin de joindre son curriculum vitae, accompagné d’une lettre de présentation. Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue. Date limite pour déposer votre candidature: Le 14 août 2026, à 8 h. Numéro de référence : CO-03-EXT Remarques Cette offre d’emploi est assujettie à un programme d’accès à l’égalité en emploi visant les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes, les autochtones et les personnes handicapées. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.