Ingénieur Hydraulique

Entreprise en pleine croissance dans le domaine du génie-conseil, Groupe DDM × CHG mise sur l’excellence, l’innovation et la collaboration pour se démarquer. Joindre notre équipe, c’est évoluer au sein d’une équipe passionnée, inspirante et unie par des valeurs humaines, où vous contribuez concrètement au succès collectif. Visite notre section Réalisations pour en savoir plus! Description du poste Tu es passionné(e) par l’hydraulique et l’hydrologie, et reconnu(e) pour ta rigueur scientifique et ton sens de l’organisation? Joins-toi à notre équipe! Tu joueras un rôle central dans la planification, la réalisation et le suivi de projets liés à la gestion de l’eau. Tu mettras ton expertise à profit pour développer des solutions durables et contribuer activement à la réussite de nos mandats. Responsabilités Hydrologie Collecter et analyser les données pluviométriques, débits et niveaux d’eau; Développer des modèles hydrologiques pour estimer les débits de crue selon différents temps de retour; Produire des hydrogrammes pour bassins versants naturels et urbains. Hydraulique et modélisation Réaliser des simulations hydrauliques 1D et 2D à l’aide de HEC-RAS ; Développer et analyser des modèles de réseaux pluviaux et de conduites souterraines dans EPA-SWMM ; Évaluer la capacité des fossés, ponceaux, canaux et ouvrages hydrauliques; Identifier les zones sujettes aux inondations et recommander des mesures de mitigation. Gestion des eaux pluviales et aménagement : Proposer des solutions de rétention, digues ou zones tampons pour réduire les risques d’inondation; Collaborer avec les équipes municipales et partenaires pour intégrer les infrastructures dans les projets urbains; Optimiser les mesures de contrôle existantes et recommander des améliorations. Protection des milieux et contrôle de l’érosion : Analyser l’érosion des berges et rives de cours d’eau; Concevoir et suivre des mesures de restauration écologique et de protection contre l’érosion; Évaluer les impacts des projets sur la qualité de l’eau et les habitats aquatiques. Sécurité des ouvrages hydrauliques : Contribuer à l’évaluation et au suivi des barrages, digues et seuils; Simuler différents scénarios de crue pour analyser le risque et la vulnérabilité des ouvrages; Collaborer avec les organismes de régulation et respecter les exigences légales et normatives. Soutien à la décision et communication : Préparer des rapports techniques et des cartes thématiques avec QGIS ; Présenter les résultats aux clients, municipalités et parties prenantes; Conseiller des stratégies d’aménagement résilientes et durables. Compétences recherchées Profil et formation Baccalauréat en génie civil, génie des eaux, hydrologie ou dans une discipline connexe Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) Expérience Environ 2 à 3 ans d’expérience en modélisation hydraulique et hydrologique Expérience en gestion de projets (un atout) Compétences techniques Maîtrise des logiciels HEC-RAS, EPA-SWMM et QGIS Bonne connaissance de l’hydraulique et de l’hydrologie en milieux urbains et naturels Connaissance de base des processus d’autorisation environnementale (MDDELCC, municipalités) Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook) Aptitudes professionnelles Autonomie, initiative et proactivité Capacité à gérer plusieurs mandats simultanément Excellentes aptitudes en communication et vulgarisation de concepts techniques Capacité à adapter son approche aux enjeux terrain, aux imprévus et aux conditions opérationnelles variées Rigueur, souci du détail et approche structurée Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit Avantages et conditions de travail Nous avons à cœur de déployer un environnement de travail stimulant et favorisant l’engagement des employés et leur bien-être. Nous offrons ainsi à nos employés : Assurance collective avec protection individuelle ou familiale complète Accès à un programme de télémédecine Régime de retraite avec contribution de l’employeur Horaire de 37,5 heures Télétravail accessible à tous les employés Formations remboursées par l’employeur Possibilité d'implication dans divers comités guidant les politiques de l’entreprise (RH, Développement durable, etc.) Club social dynamique Et bien plus!