Conseiller juridique, Franchisage - Legal Counsel- Franchising

À Propos De Nous:

Fondé en 2016, Foodtastic est une des plus grandes compagnies de restaurants au Canada. Durant les cinq dernières années, les ventes totales de l’ensemble des restaurants sont passées de 50mm de $ à plus de 1 milliard de $. Notre portfolio de 30 chaînes de restaurants inclus Milestones, Second Cup, Pita Pit, Quesada, La Belle et La Bœuf et les Rôtisseries Benny.

Nous sommes dévoués à créer des relations extraordinaires avec nos franchisés et offrir à tous nos client une expérience culinaire mémorable. Notre croissance ne serait pas possible sans la créativité, le dévouement et l'esprit entrepreneurial de nos collaborateurs. Nous continuons à développer l'équipe et sommes toujours à la recherche de candidats exceptionnels pour joindre Foodtastic.

Conseiller(ère) juridique- Franchisage

Aperçu du rôle

Foodtastic est à la recherche d’un(e) conseiller(ère) juridique pour rejoindre notre équipe dynamique à Montréal, QC. Ce poste offre une occasion unique de collaborer étroitement avec différentes divisions afin d’assurer l’alignement des enjeux juridiques avec les objectifs d’affaires. Le candidat idéal aura une approche stratégique, un intérêt marqué pour l’industrie de la restauration et la capacité de fournir des conseils juridiques pertinents dans divers domaines, notamment le franchisage, les transactions corporatives et le soutien aux litiges. Ce poste requiert une personne proactive qui excelle dans un environnement dynamique et collaboratif.

Responsabilités:

• Examiner, rédiger et négocier un large éventail d'ententes juridiques, notamment des contrats de franchise, des conventions d'achat d'actifs et des conventions d'achat d'actions, en agissant comme partenaire stratégique auprès des équipes des opérations et de la gestion immobilière.
• Collaborer avec les parties prenantes internes et contribuer aux rapports sur les dossiers juridiques en cours.
• Interpréter les droits et obligations contractuels, cerner les risques juridiques et proposer des solutions pratiques et créatives.
• Fournir des conseils juridiques sur la conformité réglementaire provinciale et fédérale.
• Effectuer des recherches juridiques et suivre l'évolution de la législation pertinente aux activités de Foodtastic.
• Participer à la création et à la mise en œuvre de politiques et procédures internes.
• Fournir un soutien juridique aux équipes transversales, y compris les finances, les opérations, les ressources humaines et l'immobilier.
• Contribuer à d'autres projets juridiques au sein du service, y compris les fusions et acquisitions (F&A).

Qualifications:

• Diplôme en droit du Québec ou de l'Ontario.
• Membre en règle du Barreau du Québec ou du Law Society of Ontario.
• De 1 à 3 ans d'expérience en droit commercial, une solide expérience en franchisage, en transactions corporatives ou en litige étant considérée comme un atout.
• Excellentes compétences en rédaction juridique, en négociation et en communication.
• Parfaitement bilingue en français et en anglais, à l'oral comme à l'écrit.
• Capacité à gérer plusieurs priorités et à respecter les échéances dans un environnement rapide et collaboratif.
• Penseur stratégique doté de solides compétences en résolution de problèmes et d'un grand souci du détail.
• Autonome, proactif et désireux d'élargir son expertise juridique.

Avantages De L'entreprise:

• Rémunération conforme au marché
• Café, boissons et collations gratuits au bureau
• Stationnement gratuit au bureau
• Accès gratuit au gymnase (bureau de Montréal)
• Vendredis d'été
• 1 heure de lunch payé
• Soins de santé virtuels
• Activités sociales de l'entreprise
• Régime d'assurance collective, comprenant les soins de santé, les soins dentaires et l'invalidité de longue durée.

About Us:

Founded in 2016, Foodtastic is already one of the largest restaurant companies in Canada. We have increased system sales in the last five years from less than $50mm to over $1B. Our current portfolio of 30 brands includes Milestones Grill & Bar, Second Cup Café, Pita Pit, Quesada, La Belle et La Boeuf, and Rôtisseries Benny.

We are passionate about building our franchisee partnerships and providing our guests with a memorable dining experience. Our growth would not be possible without our people's creativity, dedication, and entrepreneurship. We continue to build the team and always look for exceptional candidates to join Foodtastic.

Position Overview:

Foodtastic is seeking a Legal Counsel, Franchising, to join our dynamic team in Montreal. This role is a unique opportunity to contribute strategically across multiple business divisions. You’ll provide legal guidance on franchising, corporate transactions and commercial real estate. We’re looking for a proactive and detail-oriented professional with excellent judgment, strong business acumen, and a passion for the restaurant industry.

Key Responsibilities:

• Review, draft, and negotiate a wide range of legal agreements, including franchise agreements, asset purchase agreements, and share purchase agreements, acting as a strategic partner to operations and property management teams.
• Collaborate with internal stakeholders and contribute to reporting on ongoing legal files.
• Interpret contractual rights and obligations, identify legal risks, and propose practical, creative solutions.
• Provide legal guidance on provincial and federal regulatory compliance.
• Conduct legal research and monitor evolving legislation relevant to Foodtastic’s operations.
• Assist in the creation and implementation of internal policies and procedures.
• Provide legal support to cross-functional teams including finance, operations, human resources, and real estate.
• Contribute to other legal projects within the department, including mergers and acquisitions (M&A).

Qualifications:

• Law degree from either Quebec or Ontario
• Member in good standing of the Barreau du Québec or Law Society of Ontario.
• 1–3 years of experience in commercial law, with a strong foundation in franchising, corporate transactions, or litigation considered an asset.
• Strong legal writing, negotiation, and communication skills.
• Perfectly bilingual in French and English, both spoken and written.
• Able to manage multiple priorities and meet deadlines in a fast-paced, collaborative environment.
• Strategic thinker with strong problem-solving skills and high attention to detail.
• Self-starter with a proactive mindset and eagerness to expand legal expertise.

Company Benefits?

• Competitive, market-related compensation
• Paid one-hour lunch
• Complimentary coffee, drinks, and snacks at the office
• Free parking
• Free on-site gym access (Montreal office)
• Summer Fridays
• Virtual healthcare access
• Engaging company social events
• Group insurance plan (health, dental, long-term disability)

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