Maintenance électrique - quart de soir - 40 dollars

Maintenance électrique Quart de soir
Ville de Québec
40$ de l'heure

Vous êtes un électromécanicien passionné par la résolution de problèmes et vous cherchez une opportunité de joindre une équipe où la sécurité et le bien-être sont vraiment prioritaires? Nous avons le poste parfait pour vous!

Nous recherchons actuellement un électromécanicien pour une entreprise manufacturière d'envergure située à Québec. Il s'agit d'une chance unique d'intégrer un environnement de travail stimulant, de mettre à profit vos compétences en diagnostic et de contribuer activement au bon fonctionnement des opérations. Si vous aimez l'action et que les défis techniques vous motivent, lisez la suite!

Avantages
Profitez d'un régime d'assurances collectives complet (médical, dentaire, vie, invalidité) payé à 100% par l’employeur, incluant l'accès à un service de télémédecine.

Bénéficiez d'un régime de retraite avantageux avec une contribution généreuse de l’employeur pour préparer votre avenir.

Accédez à un programme d’aide aux employés et à la famille disponible en tout temps (24/7).

Vos vêtements de travail sont fournis et même nettoyés par l’employeur.

Gardez la forme grâce au programme de bien-être et de mise en forme.

Joignez-vous à une équipe tissée serrée grâce à un club social dynamique.

Responsabilités
Vous assurerez le bon fonctionnement des équipements en diagnostiquant et en réparant les machines sur les lignes d'assemblage, tout en minimisant les interruptions.

Vous réaliserez l'entretien planifié des équipements en utilisant le système de GMAO.

Vous participerez activement au maintien du programme d'entretien préventif pour garantir une disponibilité optimale des machines.

Vous tiendrez à jour les dossiers techniques, les dessins et les registres de bris d'équipements.

Vous collaborerez à l'élaboration et à la planification de nouveaux projets, incluant l'installation et le câblage.

Vous serez appelé à effectuer des modifications mineures sur les automates programmables (Allen Bradley, Omron) et les interfaces opérateurs (HMI).

Qualifications
Vous détenez un DEC en électronique industrielle, génie électrique ou un DEP en électromécanique, électricité, ou une combinaison pertinente d'expérience et de formation.

Vous avez au moins un an d’expérience dans un rôle similaire, idéalement en milieu manufacturier.

Vous possédez de solides connaissances des composantes électriques (moteurs, drives, PLC, etc.) et des normes de sécurité en usine.

Vous faites preuve d'une grande autonomie, d'organisation et d'un esprit collaboratif.

Vous avez de fortes aptitudes pour le diagnostic et la résolution de problèmes.

La connaissance des logiciels RSLogix 5000 ou CX-Programmer est considérée comme un atout.

Sommaire
Ce poste d'électromécanicien vous intéresse? Ne manquez pas cette opportunité de joindre une entreprise qui prend soin de ses employés.

Envoyez-moi votre CV dès maintenant à kevin.cossette@randstad.ca ou appelez-moi au 418-525-7841.

Vous connaissez quelqu'un qui correspond parfaitement à ce profil? Référez-nous un ami, un collègue ou un membre de votre famille et vous pourriez recevoir une prime de référencement de 250 $!

Au plaisir de discuter avec vous, Kévin

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.