Monteur

L’équipe du George V de l’espace événementiel du Manège militaire des Voltigeurs de Québec recherche un.e monteur.euse de salle pour l'espace événementiel du MMVQ. Outre le montage et le démontage de la salle, le monteur s’assure d’offrir à notre clientèle le meilleur service à la clientèle possible, en collaboration avec tous les membres de son équipe. Le Groupe Majorat, véritable artisan dans l'art de recevoir et entreprise familiale de troisième génération, est situé tout juste à côté des Plaines d’Abraham, au cœur de l’activité touristique de la Ville de Québec. Vous souhaitez obtenir un emploi dans le domaine événementiel, vous cherchez un emploi à temps plein et vous avez une bonne forme physique, puisque certains items à soulever peuvent avoisiner jusqu'à 50 livres ? Joignez-vous à notre équipe motivée et motivante si notre poste vous intéresse ! Voici un aperçu de vos responsabilités : Offrir le meilleur service à la clientèle et dépasser les attentes de notre clientèle, "Avec plaisir" est le mot d'ordre; Montage, démontage et entretien des salles selon les bons de commande; Effectuer la plonge; Manipulation de matériel avec soin; Montage et démontage des pauses-cafés selon les standards établis par l'hôtel; Aider à tenir un environnement de travail propre et sécuritaire; Travailler tout en respectant les normes d'hygiène et salubrité établies par la MAPAQ; Toujours travailler dans un esprit de respect de l'environnement et pratiquer le recyclage; Se conformer aux règles et procédures du département des banquets et de l'hôtel; Toutes autres tâches connexes demandées par la direction. Faire partie de l’équipe du George V - Manège militaire des Voltigeurs de Québec, c’est : Salaire de 20 $ de l’heure (évoluant selon l'échelle salariale en vigueur) ; Congés de maladie et mobile ; Prime de déplacement ou abonnement RTC à un tarif préférentiel ; Accès aux assurances collectives et REER/RPDB selon les normes de l'entreprise ; Nuitée gratuite à l’hôtel annuelle et rabais employés avec le groupe hôtelier Ôrigine ; Et bien d'autres avantages pour t'offrir un certain confort dans ton travail ! Profil recherché : Attitude et comportement professionnel (travail d'équipe, autonomie, entregent, honnêteté, polyvalence, sens de l'initiative et de l'organisation; Bonne communication; Orientation vers un service hors pair, volonté de toujours vouloir dépasser les attentes de nos clients; Souci du détail; Apparence soignée; Bilinguisme; S'assurer que chaque geste et lieu de travail sont conformes aux normes de la SST. * Seuls les candidats autorisés à travailler au Canada seront considérés. Le Groupe Majorat souscrit aux principes d’égalité et d’équité en emploi. * Pour simplifier la lecture, le masculin est utilisé comme genre neutre. * Conformément à la Loi 25, les candidatures reçues seront conservées à nos dossiers pour une période maximale de six (6) mois, après quoi elles seront supprimées. En transmettant votre CV ou toute autre donnée personnelle, vous consentez à la divulgation de vos informations aux personnes impliquées dans le recrutement. Expérience et compétences en lien avec le poste De 7 à 10 ans dans un rôle similaire en service alimentaire (responsable, chef d’équipe, gérant, maître d’hôtel, etc) Excellent service à la clientèle Professionnalisme, exemplarité, travail d’équipe, prise de décision, entregent, diplomatie, autonomie et débrouillardise, honnêteté et discrétion, polyvalence, bon esprit d’analyse et un bon jugement, sens de l’organisation Avoir du leadership et aptitude à la gestion d’équipe, savoir motiver, faire preuve de créativité; Bonne tolérance au stress et bonne gestion des émotions ; Gérer son temps de façon efficace et rentable : être disponible et flexible dans son emploi du temps Connaissance du secteur d’activité touristique Maîtrise du français et de l’anglais. La connaissance d’une troisième langue constitue un atout Habilités pour la communication écrite et verbale Très bonne connaissance des systèmes informatiques et de Maître D