Superviseur(e) d'Experts en Sinistres

Nous sommes actuellement à la recherche d’un Superviseur(e) d'Experts en Sinistres bilingue pour se joindre à une équipe de Montréal. Il s'agit d'un poste hybride nécessitant 3 jours au bureau par semaine. Le candidat(e) retenu sera responsable de la supervision, surveillance de la qualité des règlements de sinistres et aide les experts; la mise en œuvre de la stratégie et le mentorat lors de la préparation des dossiers conformément aux exigences. *Ce rôle nécessite des interactions fréquentes en anglais et nécessite la lecture et la préparation fréquentes de documents en anglais. Responsabilités : Surveiller les pratiques d'ajustement de l'équipe assignée. Examiner les politiques et régler les sinistres tout en maintenant les coûts des sinistres et en respectant les réglementations provinciales en matière de licences. Enquêter, recueillir et analyser les informations sur les sinistres. Enregistrer, rapporter et présenter les dossiers avec précision. Travailler avec le directeur de la succursale pour maintenir les relations avec les clients. Maintenir des dossiers précis de facturation, de temps et de dépenses. Effectuer des évaluations de performance, identifier les besoins en formation et suivre la satisfaction des employés au travail. Qualifications Au moins 5 ans d’expérience fonctionnelle et technique en réclamation automobile commerciale. L'expérience en assurance de biens est un atout. Permis AMF personnel et commercial. Maîtrise professionnelle complète du français et de l'anglais. Solides compétences en informatique et élaboration de rapports incluant Office 2007 et Windows XP Fortes compétences en gestion dans le domaine de l’assurance de dommages en sinistre Capable de gérer plusieurs priorités Joueur d'équipe Excellentes compétences interpersonnelles Grand souci du détail Échelle de salaire : Échelle de salaire pouvant aller entre 71K et 107K En fonction de votre expérience et compétence évidemment, vos attentes sont différence on aimerait en discuter avec vous pour valider avec notre client ! Nos plans de rémunération totale offrent à chacun de nos employés bien plus qu'un simple bon salaire : Des plans de rémunération et d'incitation qui reconnaissent l'excellence de la performance Des programmes d'avantages qui favorisent le bien-être financier, physique et mental Des programmes de formation qui promeuvent l'apprentissage continu et la progression de carrière tout en améliorant la performance au travail Des programmes de durabilité qui redonnent aux communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons Une culture de respect, de collaboration, d'esprit entrepreneurial et d'inclusion Vos vacances arrivent bientôt, n’ayez crainte l’employeur veut vous savoir heureux et pourra organiser quelque chose avec vous pour que vous soyez en famille et que vos vacances déjà planifiées soient respectées ! RÉF : 4048-02 Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt ! Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci Diane Egan Conseillère Sénior en Recrutement Spécialisée Secteurs Assurance et Financier Présidente Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. 2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700 Montréal (Québec) H3A 2A6 (514) 845-6800 poste 1 diane@delemploirecrutement.com Seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable. Qualifications Au moins 5 ans d’expérience fonctionnelle et technique en réclamation automobile commerciale. L'expérience en assurance de biens est un atout. Permis AMF personnel et commercial. Maîtrise professionnelle complète du français et de l'anglais. Solides compétences en informatique et élaboration de rapports incluant Office 2007 et Windows XP Fortes compétences en gestion dans le domaine de l’assurance de dommages en sinistre Capable de gérer plusieurs priorités Joueur d'équipe Excellentes compétences interpersonnelles Grand souci du détail