Coordonnateur sénior

Une carrière aux Marchés des capitaux à la Banque Nationale, c’est contribuer activement à une transformation ayant un impact direct sur nos clients. À titre de coordonnateur, vous offrirez un soutien administratif essentiel aux équipes FICC, Actions (Equities), Gouvernance et Administration. Nous sommes à la recherche d’un(e) candidat(e) pour notre salle des marchés de Montréal qui saura soutenir nos équipes et collaborer de manière proactive à diverses initiatives. À ce titre, vous serez principalement responsable d’assurer un soutien administratif efficace à la salle des marchés, en réalisant une variété de tâches de façon autonome et en contribuant à l’optimisation des processus et des activités. Votre sens du service à la clientèle, votre débrouillardise ainsi que votre esprit d’équipe seront des atouts clés dans la réussite de ce rôle. Ton rôle : Fournir un soutien administratif et organisationnel aux équipes et aux gestionnaires. Coordonner diverses activités, événements, projets et initiatives tout en contribuant à la gestion des priorités quotidiennes. Soutenir l’accueil et l’intégration des nouveaux employés. Contribuer à l’efficacité opérationnelle par l’analyse des besoins et l’amélioration continue des processus. Tu souhaites en savoir plus sur le poste? N’hésite pas à communiquer avec la gestionnaire Adriana De Cicco. Profil idéal : Connaissance approfondie de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, etc) et des outils de collaboration. Sens de l’initiative, autonomie, proactivité et excellente approche collaborative. Ouverture d’esprit et curiosité. Forte capacité à évoluer dans un environnement en constante évolution. Capacité à gérer efficacement plusieurs projets en même temps, avec des délais souvent très serrés. Aptitudes en communication orale et écrite. Bonnes compétences organisationnelles, gestion des priorités et souci du détail. Solides compétences en travail d’équipe. La gestion de données, une expérience dans le domaine de la comptabilité et de l’industrie seraient considérées comme un atout Travailler aux Marchés des capitaux c’est évoluer dans un environnement où tu auras de nouveaux défis et où tu sentiras que tu fais un travail important dans un environnement stimulant et motivant. Travailler au sein de notre équipe signifie avoir l’occasion d’apprendre et de se perfectionner au sein d’une équipe qui valorise la satisfaction des clients, la collaboration et l’innovation. Veuillez noter que ce poste est en présentiel. Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment : * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés. L'audace d'agir dans un environnement humain Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employé·e·s. Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Joins-toi à nous! Administration, Esprit critique, Gestion des données, Intégration, Microsoft Excel, Microsoft Word, Sens de l'organisation, Souci du détail, Écoute active, Agilité, Curiosité, Collaboration