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Chef ou cheffe d'équipe service alimentaire et vente aux détails (Casse-croûte/cafétéria)Sepaq • Parc national d'Oka, Oka
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Chef ou cheffe d'équipe service alimentaire et vente aux détails (Casse-croûte/cafétéria)

Chef ou cheffe d'équipe service alimentaire et vente aux détails (Casse-croûte/cafétéria)

Sepaq • Parc national d'Oka, Oka
20 days ago
Job type
  • Temporary
Job description

21,60 $ à 29,63 $ de l’heure selon l’expérience

+ Allocation quotidienne de soutien au transport de 4 $ / jour

Poste saisonnier : 13 juillet 2026 au 31 octobre 2026

Être disponible en tout temps de jour, soir, fin de de semaine et les jours fériés

VOTRE RÔLE

Veiller à ce que nos clients reçoivent un service de qualité et vivent ainsi une expérience mémorable.

VOTRE CONTRIBUTION

  • Responsable de la gestion complète des opérations des casse-croûtes, cafétérias et dépanneurs.
  • S’occuper de l’achat des fournitures et des produits alimentaires, détermination des menus, réception des marchandises, gestion des inventaires, planification des horaires et de l’organisation de travail.
  • Exercer les fonctions d’une personne préposée casse-croûte et cafétéria.
  • Veiller à ce que toutes les obligations en matière de salubrité, de propreté, de préparation des aliments et de santé et sécurité au travail soient conformes aux normes en vigueur.
  • Participer à la formation du personnel.
  • Donner, à la demande du supérieur, son avis lors de l’évaluation des membres de son équipe.
  • Gérer les rapports de caisse en fin de journée et effectuer les dépôts si nécessaire.
  • Peut se voir confier des attributions connexes.

VOS FORCES

  • Diplôme d’études secondaires (DES)
  • Une (1) année d’expérience pertinente
  • Les compétences relationnelles, la gestion des situations difficiles avec la clientèle et l’aptitude à coordonner une équipe seront évaluées puisqu’elles constituent des éléments essentiels des responsabilités associées au poste
  • Compensation de scolarité : Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par deux (2) années d’expérience pertinente supplémentaire aux années d’expérience exigées
  • Leadership et esprit d’équipe (atout)
  • Débrouillardise, efficacité et rigueur (atout)

VOS AVANTAGES

  • Accès gratuit aux parcs nationaux, aux sentiers de ski de fond, de raquette et de vélo ainsi qu’à l’Aquarium du Québec et autres attraits de la Sépaq
  • Rabais jusqu’à 50 % sur l’hébergement, la location d’équipement et les produits en boutique
  • Mobilité et avancement possible aux quatre coins de la province
  • Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite

Voir tous les avantages sur

Notre mission

Conserver, mettre en valeur et gérer de façon durable les territoires québécois exceptionnels, pour les générations actuelles et futures.

Notre vision

Leader en tourisme durable, la Sépaq inspire l’engagement envers la nature.

Nos valeurs

Agilité, collaboration, courage, passion et performance.

La Société des établissements de plein air du Québec (Sépaq) rassemble plus de 3200 passionnés au sein du plus grand réseau de plein air au Québec. L’équipe travaille tous les jours à la réalisation d’une mission ayant un impact concret et positif sur l'environnement, sur les gens et même sur son propre bien-être. Depuis plus de 40 ans, elle protège et met en valeur des territoires naturels et attraits touristiques grandioses pour que tous puissent profiter de leurs bienfaits.

VEILLER SUR NOTRE MONDE, ÇA COMMENCE ICI.

La Sépaq souscrit au programme d’équité en matière d’emploi. Nous encourageons les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Bienvenue aux retraités !

Les candidatures seront traitées en toute confidentialité.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons seulement avec celles qui auront été retenues.

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