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CSIRT L3 Relay – Coordinateurtrice Opérationnelle CybersécuritéSopra Steria • Montreal, Quebec, Canada
CSIRT L3 Relay – Coordinateurtrice Opérationnelle Cybersécurité

CSIRT L3 Relay – Coordinateurtrice Opérationnelle Cybersécurité

Sopra Steria • Montreal, Quebec, Canada
30+ days ago
Job type
  • Full-time
Job description

Le CSIRT L3 Relay agit comme coordinateurtrice opérationnelle cybersécurité de niveau 3 (N3) et relais CSIRT pour un grand client international du secteur automobile. En étroite collaboration avec les équipes centrales de Cyber Detection & Response (CDOC) ce rôle renforce le soutien opérationnel local accélère la réponse aux incidents complexes ou critiques et apporte un accompagnement expert au besoin.

Le poste favorise également la collaboration entre les équipes métier fonctionnelles et techniques tout en assurant une gestion efficace des escalades le suivi des actions de mitigation et la coordination des incidents.

Responsabilités clés :

Coordination opérationnelle & proximité

  • Agir comme point de contact cybersécurité local pour les sites clients
  • Maintenir une forte proximité opérationnelle avec les équipes sur site
  • Faire le lien entre les parties prenantes locales et les équipes CDOC

Gestion des incidents et escalades

  • Coordonner les escalades dincidents et le support expert
  • Suivre les actions de mitigation remédiation et correction

Support en réponse avancée aux incidents

  • Soutenir la réponse aux incidents cybersécurité complexes ou critiques
  • Piloter ou appuyer les actions de réponse remédiation et restauration
  • Aligner les risques techniques avec les priorités métier et opérationnelles

Gestion de crise

  • Apporter un support expert et coordonner la réponse lors dincidents majeurs ou crises cyber

Traduction des besoins & alignement des solutions

  • Traduire les besoins métier en exigences cybersécurité et solutions globales
  • Contribuer à lamélioration continue des processus de détection et réponse

Communication & amélioration continue

  • Assurer une communication fluide entre équipes locales et centrales
  • Favoriser le partage des connaissances les bonnes pratiques et la qualité de service

Qualifications :

Compétences requises :

  • Solides connaissances en opérations cybersécurité environnements SOC/CDOC et réponse aux incidents
  • Expérience en coordination dinterlocuteurs techniques et non techniques
  • Maîtrise de la gestion dincidents des escalades et du suivi des actions de mitigation
  • Capacité à traduire les besoins métier en exigences techniques cybersécurité
  • Excellentes compétences en communication animation et coordination
  • Profil autonome proactif et orienté solutions
  • Expérience pratique avec des plateformes SIEM telles que Microsoft Sentinel QRadar ou Splunk/ELK
  • Expérience avec des solutions EDR telles que CrowdStrike et/ou Microsoft Defender
  • Certifications obligatoires ou équivalentes : GCIH ou GCFE/GCFA; Microsoft SC-200 (Sentinel)
  • Anglais requis; français un atout
  • Diplôme en cybersécurité informatique ou domaine connexe ou expérience équivalente

Compétences souhaitées :

  • Expérience avec Logic Apps des plateformes SOAR ou des outils de renseignement sur les menaces tels que MISP ou OpenCTI
  • Certifications additionnelles telles que CISSP CISM GREM CEH ou CHFI
  • Expérience en grande entreprise ou dans des environnements à la frontière IT/OT
  • Expérience dans les secteurs automobile manufacturier sécurité OT/ICS ou SOC 24/7


Informations complémentaires :

Chez Sopra Steria nous sommes fiers dêtre un employeur qui souscrit au principe dégalité des chances et de favoriser un milieu de travail où chacune se sent accueillie respectée et soutenue. Nous nous engageons à lutter contre toutes les formes de discrimination et à bâtir un environnement où chaque personne peut sépanouir. Nous encourageons chaleureusement les candidatures de toutes les personnes qualifiées y compris les femmes les minorités visibles les peuples autochtones et les personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin de mesures dadaptation à une étape du processus de sélection nous serons heureux de les mettre en place sur demande.

Pourquoi rejoindre Sopra Steria Canada

Sopra Steria Canada est fière dêtre certifiée Great Place to Work 2026 une reconnaissance qui reflète notre engagement à créer un environnement inspirant bienveillant et axé sur lhumain où chaque employée peut sépanouir.

Ce qui vous attend :

  • Une rémunération concurrentielle incluant un salaire de base attractif et une prime annuelle de performance.
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  • Un mode de travail hybride alliant flexibilité et connexion.
  • Tout léquipement nécessaire pour être productifve et performante dès le premier jour.

Nous remercions sincèrement toutes les personnes candidates pour leur intérêt envers cette opportunité. Nous apprécions réellement le temps et les efforts consacrés à votre candidature.


Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time


Experience: years
Vacancy: 1
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CSIRT L3 Relay – Coordinateurtrice Opérationnelle Cybersécurité • Montreal, Quebec, Canada

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