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Remote Directeur (trice), Opérations et développement Ponts et Structures, Canada EstAecom • Joliette, Quebec
Remote Directeur (trice), Opérations et développement Ponts et Structures, Canada Est

Remote Directeur (trice), Opérations et développement Ponts et Structures, Canada Est

Aecom • Joliette, Quebec
30+ days ago
Job type
  • Full-time
  • Remote
Job description

Description de l'entreprise

Travaillez avec nous. Changez le monde.

Chez AECOM, nous construisons un monde meilleur. Qu'il s'agisse d'améliorer votre trajet, d’assurer le maintien des opérations, de fournir un accès à de l'eau potable ou de transformer l'horizon, notre travail aide les personnes et les communautés à prospérer. Nous sommes la société de conseils en infrastructures la plus réputée au monde. Nous travaillons en partenariat avec notre clientèle pour relever les défis les plus complexes et transmettre un héritage aux générations futures.

Il n'y a jamais eu de meilleur moment pour travailler chez AECOM. Avec l'accélération des investissements dans les infrastructures du monde entier, nos services sont très en demande. Nous vous invitons à partager vos idées audacieuses et grands rêves, et à faire partie d'une équipe mondiale de près de 52 000 planificateurs et planificatrices, concepteurs et conceptrices, ingénieurs et ingénieures, scientifiques, innovateurs et innovatrices numériques, gestionnaires de programmes et de construction, et autres professionnels et professionnelles qui réalisent des projets qui ont un impact positif et tangible partout autour du globe.

Nous formons une équipe mondiale animée par notre objectif commun : créer un monde meilleur. Joignez-vous à nous.

Description du poste

Rôle général

Relevant du Directeur principal, le/la Directeur(trice), Opérations et Développement soutient la croissance, la structuration et la performance de l’équipe Ponts et Structures de l’Est du Canada. Il/elle agit à la fois comme leader opérationnel, appui au développement des affaires et gestionnaire de projets, tout en jouant un rôle de liaison entre les orientations stratégiques d’AECOM et les opérations régionales.

1. Développement stratégique

  • Élaborer et mettre en œuvre des plans de croissance régionaux.
  • Identifier et structurer des opportunités d’affaires.
  • Contribuer à la préparation d’offres majeures.
  • Réaliser la veille stratégique et positionner AECOM dans ses marchés cibles.

2. Soutien aux opérations

  • Optimiser la performance, la qualité et la rentabilité des projets.
  • Déployer des outils de gestion (tableaux de bord, gabarits, KPIs).
  • Harmoniser les processus avec les autres unités nationales.
  • Accompagner l’évolution organisationnelle de l’équipe.

3. Encadrement d’équipe

  • Encadrer une équipe multidisciplinaire en croissance.
  • Planifier les affectations selon les besoins projet et capacités disponibles.
  • Participer activement au recrutement et au développement des talents.
  • Favoriser un climat de travail mobilisateur.

4. Direction de projets

  • Gérer des projets de ponts et ouvrages d’art (technique, budget, échéancier).
  • Appliquer les méthodologies de gestion AECOM (WBS, gestion des risques, plan qualité).
  • Coordonner la production des livrables techniques.
  • Assurer le lien avec les clients et partenaires.

5. Développement des affaires et relation client

  • Maintenir des liens solides avec les donneurs d’ouvrage (MTMD, PJCCI, etc.).
  • Identifier les opportunités d’affaires régionales.
  • Participer à la rédaction d’offres et à des activités de rayonnement externe.

Qualifications

Qualifications requises:

  • Baccalauréat en génie civil ou en génie des structures.
  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
  • Plus de 8 ans d’expérience en ingénierie des structures, dont un minimum de 5 ans en gestion de projets et d’équipes.
  • Expérience pertinente dans les domaines suivants : ponts routiers, ponts ferroviaires et structures maritimes.
  • Excellente connaissance des normes québécoises et canadiennes.
  • Expérience démontrée en gestion de projets complexes et multidisciplinaires.

Qualifications souhaitables:

  • Plus de 15 ans d’expérience en ingénierie des structures, dont un minimum de 5 ans en gestion de projets et d’équipes.
  • Une maîtrise ou une formation en gestion de projets constitue un atout.
  • Leadership collaboratif et vision stratégique.
  • Capacité à gérer les priorités dans un contexte de croissance.
  • Excellentes habiletés de communication en français et en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit car certains mandats pourraient être à l'extérieur du Québec

Informations supplémentaires

Le parrainage pour l'obtention d'un permis de travail Canadien n'est pas disponible pour ce poste.

À propos d’AECOM

AECOM est la société de conseil en infrastructure de confiance au monde, fournissant des services professionnels tout au long du cycle de vie du projet - du conseil, de la planification, de la conception et de l’ingénierie à la gestion des programmes et de la construction. Sur des projets couvrant le transport, les bâtiments, l’eau, les nouvelles énergies et l’environnement, nos clients des secteurs public et privé nous font confiance pour résoudre leurs défis les plus complexes. Nos équipes sont motivées par un objectif commun d’offrir un monde meilleur grâce à notre expertise technique et numérique inégalée, à une culture d’équité, de diversité et d’inclusion, et à un engagement envers les priorités environnementales, sociales et de gouvernance. AECOM est une société fortune 500 et son activité de services professionnels a eu un chiffre d’affaires de 14,4 milliards de dollars au cours de l’exercice 2023. Voyez comment nous offrons un héritage durable pour les générations à venir à aecom.com et @AECOM.

La liberté de grandir dans un monde d’opportunités

Vous aurez la flexibilité dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail avec des options de travail hybrides. Que vous travailliez à partir d’un bureau d’AECOM, d’un emplacement distant ou sur un site client, vous travaillerez dans un environnement dynamique où votre intégrité, votre esprit d’entreprise et votre état d’esprit pionnier sont défendus.

Vous nous aiderez à favoriser un milieu de travail sûr et respectueux, où nous invitons tout le monde à se mettre au travail en utilisant leurs talents, leurs antécédents et leur expertise uniques pour créer des résultats transformationnels pour nos clients.

AECOM offre un large éventail de programmes de rémunération, d’avantages sociaux et de bien-être pour répondre aux divers besoins de nos employés et de leurs familles. Nous sommes l’entreprise d’infrastructure mondiale de confiance, et nous sommes dans le même bateau - votre croissance et votre succès sont également les nôtres.

Rejoignez-nous et vous obtiendrez tous les avantages de faire partie d’une société mondiale cotée en bourse - l’accès à une technologie et à une réflexion de pointe et à un travail de transformation avec un impact important et une flexibilité de travail. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous croyons au potentiel de chaque personne et nous vous aiderons à atteindre le vôtre.

Toutes vos informations resteront confidentielles conformément aux directives d’EEO.

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