Un cabinet de comptables professionnels agréés bien implanté sur la Rive-Sud de Montréal est à la recherche de son prochain talent pour le rôle de Directeur(trice) adjoint(e) comptable!
Tu es un.e professionnel.le d’expérience en cabinet, reconnu.e pour ton sens de l’organisation, ton leadership et ta rigueur? Tu recherches un environnement qui combine défis professionnels, flexibilité et esprit d’équipe?
Nous avons l’opportunité parfaite pour toi! Ici, tu rejoindras un cabinet où l’humain est au cœur de la réussite. On mise sur une approche collaborative, un encadrement bienveillant et des outils modernes pour soutenir ton évolution professionnelle dans un climat sain et respectueux.
Tes futurs avantages :- Poste permanent à temps plein (37,5 h/semaine) ;
- Salaire compétitif pouvant aller jusqu’à 110 000 $ et plus, selon ton expérience ;
- Formule de travail hybride (3 jours de télétravail par semaine) ;
- Horaire flexible pour une meilleure conciliation travail/vie personnelle ;
- Possibilité de terminer à midi le vendredi, et ce, toute l'année ;
- Assurance collective payée à 50 % par l’employeur ;
- Allocation bien-être annuelle de 1 500 $ pour soutenir ton équilibre personnel et favoriser un mode de vie sain ;
- Cotisation au régime collectif de REER (jusqu’à 4 % du salaire par l’employeur) ;
- Cotisation au REER de la FTQ ;
- Montant annuel pour encourager les saines habitudes de vie ;
- Congé payé pour activités bénévoles ;
- 6 jours de congé familial ;
- Code vestimentaire décontracté ;
- Collègues enthousiastes et collaboratifs ;
- Environnement de travail moderne et stimulant, avec des locaux neufs et des bureaux ergonomiques ;
- Facile d’accès en voiture et en transport en commun (près du Pont Champlain et du REM).
Tes futures responsabilités :- Planifier, exécuter et réviser des mandats de compilation, d’examen et d’audit ;
- Préparer et réviser des déclarations de revenus (T1, T2, T3) pour différents types de clients ;
- Superviser les analystes et responsables de dossiers : assigner les tâches, encadrer, répondre aux questions ;
- Fournir des rétroactions constructives, en continu ou à la fin des mandats ;
- Gérer les budgets de temps des mandats, prévoir la facturation et faire les suivis nécessaires ;
- Assurer la qualité des livrables et le respect des normes comptables et déontologiques ;
- Gérer plusieurs dossiers en simultané, tout en respectant les échéanciers internes et ceux des clients ;
- Rapporter les enjeux aux directeurs principaux ou associés concernés ;
- Entretenir une relation de confiance avec les clients et les membres de l’équipe ;
- Représenter le cabinet avec professionnalisme, intégrité et discrétion.
Profil
Profil recherché : - Minimum de 4 ans d’expérience pertinente en cabinet comptable au Québec ;
- Baccalauréat en comptabilité ou toute autre combinaison formation/expérience pertinente ;
- Titre de CPA (un atout) ;
- Très bonne maîtrise du français (parlé et écrit) ;
- Bonne connaissance des logiciels Caseware, Caseview, Taxprep, Paradigme (atouts) ;
- Maîtrise de la suite Microsoft Office ;
- Rigueur, autonomie, esprit analytique et jugement professionnel ;
- Excellent sens de l’organisation et gestion efficace des priorités ;
- Aptitudes marquées pour le travail d’équipe et la communication.
Informations contractuelles
À propos du cabinet : Ce cabinet de professionnels, en activité depuis plus de 40 ans, accompagne une clientèle variée (PME, OBNL, travailleurs autonomes, construction, services, etc.). Grâce à une équipe dynamique, des outils performants et des bureaux nouvellement modernisés, l’entreprise se distingue par une culture d’entreprise humaine, où la collaboration, la flexibilité et la progression professionnelle sont valorisées au quotidien.
UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi.
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme, et nous vous invitons à postuler directement en ligne.
Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidat.e.s retenu.e.s.
Au plaisir de vous rencontrer!
