Job descriptionOverview
Little Burgundy a été fondée en 2008 dans le quartier du même nom à Montréal, au Québec. Little Burgundy est un détaillant de chaussures de marques avec son propre style unique destiné à ceux et celles qui ont des goûts raffinés. Être d’ici et rester ancré dans nos racines est fondamental à notre ADN de marque. Avec plus de 30 magasins à travers le Canada, Little Burgundy offre les meilleures marques sur le marché, comme Converse, New Balance, Birkenstock, Vans, Reebok et bien plus. Little Burgundy est toujours à la recherche de personnes formidables pour rejoindre l'équipe! Pour plus d'informations, consultez : www.littleburgundyshoes.com/fr/careers-pages/postule-maintenant Pourquoi travailler chez Little Burgundy
Nous célébrons et récompensons les succès Possibilités de promotion rapide pour les employés les plus performants; nous promouvons à l’interne Nous sommes une famille avec une attitude engageante Nous vous encourageons à exprimer votre individualité Travailler dans un environnement amusant avec des personnes formidables Nous menons nos activités avec intégrité et passion Excellents avantages sociaux et rabais pour employés La rémunération comprend un salaire de base, des commissions sur les ventes et la possibilité d'obtenir des primes RÉSUMÉ DU POSTE / Job Summary
Offrir une expérience d'achat agréable et mémorable chez Little Burgundy tout en participant aux opérations de base du magasin et en atteignant les objectifs de vente et les normes de rendement du magasin et personnels. TÂCHES PRINCIPALES DU POSTE / Essential Job Functions
Atteindre et dépasser les objectifs de vente et les normes de rendement du magasin et personnels Effectuer toutes les procédures relatives aux opérations et à la prévention des pertes avec précision, conformément aux politiques en vigueur Maintenir la présentation du magasin et l'organisation de l'arrière-boutique Communiquer efficacement tous les besoins du magasin aux gestionnaires Rester informé des tendances de mode actuelles Effectuer toutes les tâches liées aux caisses selon les procédures Accomplir toutes les tâches et responsabilités assignées dans les délais impartis Offrir une expérience amusante et complète à tous les clients Compléter toutes les formations requises Comprendre la culture Little Burgundy et l incarner auprès de l'équipe EXIGENCES DU POSTE / Job Requirements
Expérience préalable de vente dans le domaine de la vente au détail souhaitée Capacité d effectuer plusieurs tâches à la fois dans un environnement dynamique Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles et de service à la clientèle Désir de réussir dans un environnement de vente au détail en constante évolution Être bilingue en fonction des besoins (Québec seulement) Volonté d apprentissage Être en mesure de travailler des quarts de soir et de fin de semaine Capacité à grimper, s étirer, se pencher et soulever jusqu à 50 livres Se tenir debout pendant de longues périodes de temps Être âgé d au moins 16 ans La condition d'âge peut varier selon le territoire ou la province Une connaissance de l anglais est nécessaire pour communiquer avec tous les clients et le personnel du siège à Nashville SALAIRE ET AVANTAGES / Pay And Benefits
Le salaire, la commission et la structure des primes varient selon le poste et la région. Les avantages peuvent comprendre l assurance médicale, l assurance vision et les soins dentaires, des congés et des heures de bénévolat; pour plus de précisions, consulter le site www.benefitsatgenesco.com ou www.littleburgundyshoes.com/fr/careers-pages/postule-maintenant INFORMATIONS RELATIVES AUX CANDIDATURES / Pre-application disclosures
L accès à l égalité en emploi est offert à tous les employés et candidats sans égard à la race, la couleur, le sexe, la religion, la nationalité, l âge, le statut de vétéran, la grossesse, l accouchement ou l état de santé associé, le handicap physique ou mental, ou tout autre facteur protégé par la loi. Toutes les décisions relatives à l embauche se fondent sur les besoins de l entreprise et les compétences individuelles. Pour les accommodements raisonnables, contactez accommodation@genesco.com ou le 615-367-7467. Les pratiques d emploi de Genesco visent à utiliser pleinement toutes les ressources humaines disponibles.
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