Analyste performance financière (Temporaire)

Lieu de travail: 1717 rue Du Havre, en mode hybride

Type de poste: Temporaire, jusqu'en juillet 2027

Entreprise québécoise du secteur énergétique, Énergir a l'ambition de faire partie de la solution pour lutter contre les changements climatiques. Ainsi, l’entreprise innove pour participer à l’accélération de la transition énergétique et pour favoriser la qualité de vie des communautés, de ses employé.e.s et de ses partenaires.

Rejoindre Énergir, c'est:

Intégrer une entreprise humaine, qui valorise la diversité, l’équité et l’inclusion, récompensée pour ses pratiques en sécurité et mieux-être au travail et reconnue par Corporate Knights comme étant parmi les 50 meilleures entreprises citoyennes au pays.

Notre expérience employé:

De beaux avantages: Horaires flexibles et possibilité de concentrer la semaine en 4 jours 1/2 toute l'année, télétravail possible jusqu'à 9 jours sur 10, vacances payées dès l’embauche, jusqu’à 10 jours de congés flexibles cumulables en reconnaissance du temps supplémentaire!

Une rémunération attractive: salaire compétitif, assurance collective flexible payée à 100% par l'employeur, télémédecine!

Votre gestionnaire, vous propose:

Un poste stimulant où vous aurez l’opportunité de collaborer étroitement avec les membres de l’équipe en leur apportant votre soutien et d’amener votre valeur ajoutée en participant activement à l’optimisation et à l’amélioration des processus.

Découvrir le rôle

Œuvrant dans un environnement réglementaire complexe et stimulant, la personne titulaire du poste participe notamment à l’analyse des résultats, à la préparation des prévisions et des budgets annuels d’Énergir en lien avec les dépenses d’exploitation et les investissements en immobilisations. Elle est amenée à travailler au sein d’équipes multidisciplinaires afin de compléter les analyses requises, de la planification jusqu’à la préparation des documents finaux de présentation à la direction et à la Régie de l’Énergie.

La personne titulaire du poste supportera l’équipe de la performance financière dans l’exécution des tâches nécessaires pour le bon déroulement des opérations financières et en participant à l’amélioration et à l’optimisation des processus.

Principales responsabilités

Relevant du Chef Performance Financière, le mandat de l’Analyste performance financière consistera principalement à :

• Participer aux processus de fermetures mensuelles et trimestrielles, à l’élaboration des prévisions d’investissement servant à l’établissement du dossier tarifaire et des processus budgétaires en lien avec les dépenses d’exploitation;
• Analyser les demandes d’investissement pour s’assurer que les projets soient conformes à la politique de capitalisation, analyser les règles d’imputation des coûts aux catégories d’immobilisations lors de leur mise en service et effectuer le retrait des immobilisations;
• Assurer le suivi de certains comptes de bilan et de résultats et produire les documents d’analyses y afférents;
• Analyser et préparer des écritures de journal;
• Effectuer certains contrôles en lien avec la production des rapports financiers et participer à la préparation des différents dossiers d’audits externes;
• Effectuer la facturation de services;
• Participer à l’amélioration et à l’optimisation des processus sous sa responsabilité;
• Assister les autres membres de l'équipe dans leurs fonctions respectives par l’attribution de mandats ponctuels, lui permettant de se familiariser avec la comptabilité réglementaire et éventuellement, d'en maîtriser les concepts.

Ce que l'on recherche

• Baccalauréat en sciences comptables, administration ou autre domaine pertinent; une combinaison d'expérience et d'études équivalente sera prise en considération.
• Motivé à apprendre;
• Dynamique et aime le travail d’équipe;
• Être habile dans un environnement informatisé : maîtrise de la suite Office, incluant des connaissances d’Excel avancées. La connaissance de SAP et des outils d’analyse tels que AO et Power BI, un atout;
• Expérience de 2 ans ou plus dans un poste similaire.

Aptitudes requises

• Autonomie, capacité à chercher de l’information;
• Rigueur, organisation, bonne gestion des priorités;
• Esprit d’analyse et de synthèse très développé;
• Esprit d’équipe et sens de la collaboration;
• Grand sens de l’intégrité et de la confidentialité.

Chez Énergir, notre vision de l'énergie humaine nous amène à croire en la force des équipes diversifiées et inclusives. En ce sens, nous désirons offrir des chances d'emploi égales à toutes et à tous, par l'entremise de notre programme d'accès à l'égalité en emploi.

Nous encourageons les femmes, les membres des minorités visibles, membres des Premiers peuples, et personnes vivants une situation de handicap, à soumettre leur candidature.

Si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation au niveau du processus de recrutement, merci de nous en informer afin de nous permettre de mettre en place les moyens nécessaires pour vous faire vivre une belle expérience candidat.e.

*Cette exigence est requise puisque dans le cadre de cette fonction, vous aurez à intervenir auprès des clients, partenaires et/ou nos filiales américaines sur une base récurrente tant à l’oral qu’à l’écrit.