Directeur technique / Technical Director

MAGroup Canada – Tecnickrome Aéronautique est à la recherche d’un Directeur technique. Le Directeur technique est responsable de l’équipe technique et de l’équipe des méthodes. Il pilote le développement technique des nouvelles pièces, l’optimisation des procédés (grenaillage, HVOF, placage et autres procédés spéciaux) ainsi que l’intégration des technologies de fabrication avancées dans l’usine. Il assure également le soutien technique aux opérations et supervise l’industrialisation des nouvelles pièces ainsi que l’amélioration continue des méthodes de fabrication. Le titulaire du poste doit assurer un service technique de haute qualité à partir de l’information et des ressources disponibles, souvent dans des délais restreints et selon les priorités de la production et des activités commerciales. Il doit faire preuve d’initiative et de créativité afin d’améliorer en continu l’efficacité du service technique et d’atteindre les objectifs de performance et de livraison.

MAGroup Canada fournit des solutions intégrées de fabrication de trains d’atterrissage aéronautiques grâce à une équipe unifiée de professionnels hautement dévoués et exceptionnellement qualifiés. En combinant l’usinage et les procédés spéciaux, nous créons une valeur supérieure pour nos clients, nos employés et nos partenaires. Plus précisément, MAGroup Canada – Tecnickrome Aéronautique est spécialisé dans le traitement de surface des composantes de trains d’atterrissage. L'entreprise a développé une expertise approfondie en procédés de placage au nickel, chrome, zinc-nickel, cadmium et cadmium-titane, ainsi qu’en revêtements HVOF, en essais non destructifs (CND/NDT) incluant la ressuage et la magnétoscopie, en détection des brûlures, en grenaillage, en usinage et en peinture.

Responsabilités principales

• Diriger les équipes d’ingénierie technique et des méthodes, tout en assurant l’amélioration continue des procédés de traitement de surface.
• Fournir un soutien technique aux équipes de production dans la résolution de problèmes complexes liés à la fabrication ou à la performance des pièces.
• Piloter le processus d’industrialisation et d’introduction des nouvelles pièces en production.
• Optimiser les méthodes de fabrication et proposer des solutions innovantes visant à améliorer la qualité, l’efficacité et la répétabilité des procédés.
• Collaborer étroitement avec les départements de production, qualité, maintenance et ingénierie afin d’assurer le succès des nouveaux produits et l’intégration des technologies émergentes.
• Mettre en œuvre de nouvelles méthodes, procédures et équipements liés aux procédés de traitement de surface (HVOF, grenaillage, placage, automatisation, fabrication additive, etc.).
• Superviser le développement des procédés pour les nouvelles pièces en assurant leur conformité aux exigences clients et aux normes du secteur aéronautique (AS9100, NADCAP).

Exigences

• Diplôme universitaire en génie chimique ou mécanique, ou autre diplôme technique avec expérience.
• Ingénieur avec 10 ans et plus d’expérience ou Technicien avec 20 ans et plus d’expérience.
• Expérience en Aéronautique préférable.
• Expérience en Traitement de surface désiré.
• Expérience en Gestion de personnel requis.
• Expérience en Milieu manufacturier requis.
• Bilingue : Français et anglais (parlé et écrit).
• Compétences clés: Jugement, dynamisme, intégrité, initiative, esprit d’équipe, communication, leadership, gestion des relations et de la charge de travail.
• Autres:
• Maîtrise les logiciels d’application de bureau et de dessin technique.
• Lecture et interprétation des dessins en 2D, modèles 3D et des spécifications de fabrication aérospatiales.
• Maîtrise de la suite Microsoft (Word, Excel, PowerPoint).

En tant qu’entreprise enregistrée au Programme des marchandises contrôlées (PMC), MAGroup Canada se conforme au Règlement sur les marchandises contrôlées du Canada. Les candidats retenus devront satisfaire aux exigences du Programme des marchandises contrôlées et pourraient faire l’objet de vérifications supplémentaires de leurs antécédents.

MAGroup Canada est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances. Nous favorisons un milieu de travail inclusif, diversifié et respectueux, où tous les candidats sont considérés sans distinction de race, d’origine ethnique, de nationalité, de couleur, de religion, de sexe, d’identité ou d’expression de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de handicap, de neurodiversité, de statut d’ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

*Le titre et le texte sont rédigés au masculin uniquement pour alléger le style et désignent autant les femmes que les hommes.

MAGroup Canada – Tecnickrome Aéronautique is seeking a Technical Director

The Technical Director is responsible for the technical team and the methods engineering team. This role leads the technical development of new parts, the optimization of manufacturing processes (shot peening, HVOF, plating, and other special processes), as well as the integration of advanced manufacturing technologies within the plant.

The position also provides technical support to operations and oversees the industrialization of new parts, along with continuous improvement of manufacturing methods. The incumbent must ensure high-quality technical service using available information and resources, often under tight deadlines and in alignment with production and business priorities.

The role requires initiative and creativity to continuously improve the efficiency of the technical function and to achieve performance and delivery objectives.

MAGroup Canada provides integrated aerospace landing gear manufacturing solutions through a unified team of highly dedicated and exceptionally skilled professionals. By combining machining and special processes, we create superior value for our customers, employees, and partners.

More specifically, MAGroup Canada – Tecnickrome Aéronautique specializes in surface treatment of landing gear components. The company has developed deep expertise in nickel, chrome, zinc-nickel, cadmium, and cadmium-titanium plating processes, as well as HVOF coatings, non-destructive testing (NDT/CND) including fluorescent penetrant inspection and magnetic particle inspection, burn detection, shot peening, machining, and painting.

Key Responsibilities

• Lead the technical engineering and methods teams while ensuring continuous improvement of surface treatment processes.
• Provide technical support to production teams in solving complex manufacturing or part performance issues.
• Lead the industrialization process and introduction of new parts into production.
• Optimize manufacturing methods and propose innovative solutions to improve quality, efficiency, and process repeatability.
• Work closely with production, quality, maintenance, and engineering departments to ensure successful new product introduction and integration of emerging technologies.
• Implement new methods, procedures, and equipment related to surface treatment processes (HVOF, shot peening, plating, automation, additive manufacturing, etc.).
• Oversee process development for new parts, ensuring compliance with customer requirements and aerospace industry standards (AS9100, NADCAP).

Requirements

• University degree in Chemical or Mechanical Engineering, or other technical diploma with relevant experience.
• Engineer with 10+ years of experience, or Technician with 20+ years of experience.
• Aerospace industry experience preferred.
• Surface treatment experience an asset.
• Proven experience in personnel management required.
• Manufacturing environment experience required.
• Bilingual: French and English (spoken and written).
• Key Competencies: Judgment, dynamism, integrity, initiative, teamwork, communication, leadership, workload management, and relationship management.
• Other Skills
• Proficiency with office and technical drawing software.
• Ability to read and interpret 2D drawings, 3D models, and aerospace manufacturing specifications.
• Strong command of Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint).

As a company registered under Canada’s Controlled Goods Program (CGP), MAGroup Canada complies with the Controlled Goods Regulations of Canada. Successful candidates must meet the eligibility requirements of the Controlled Goods Program and may be subject to additional background verification processes.

MAGroup Canada is an equal opportunity employer committed to fostering an inclusive, diverse, and respectful workplace. We consider all qualified applicants without regard to race, ethnic origin, nationality, colour, religion, sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, neurodiversity, veteran status, or any other characteristic protected by law.